掲載予定期間:2020/5/21(木)~2020/8/19(水)

株式会社ファーストリテイリング

【社内SE】コーポレートインフラエンジニア ※グローバルIT基盤の構築、および戦略推進

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 5名以上採用
仕事内容

【社内SE】コーポレートインフラエンジニア ※グローバルIT基盤の構築、および戦略推進

■概要:コーポレートシステムの中核をなすID管理基盤、メール基盤、Active Directory基盤、PC/デバイス管理基盤等の導入、運用を行っていただきます。特に、Office365、Exchange、Active Directory、SCCM、IDM、Windows PC、GPO管理等、Microsoft製品を中心とした社内基盤の導入、運用管理・改善の知見・経験のある片を募集しております。

■詳細:
・Active Directory、SCCM、IDM運用/改善、Exchange Online運用/改善

・クライアント仮想化環境の検討/導入、Windows PC/Mac、モバイルデバイス等、IT資産の管理スキーム、仕組み構築

・次世代認証基盤の検討、導入/クラウドファイル共有基盤、会議ツールなどコミュニケーションシステムの導入、運用

・部署横断、グローバルでのコミュニケーション、コラボレーションの仕組み検討、定着化

■ミッション:世界中のお客様に最高のサービスを提供し、店舗/本部スタッフの業務効率を最大化するために、より早く、安全に、安定した情報とサービスを提供するためのインフラの構築や改善活動を最新のテクノロジーを積極的に取り入れながら実施しています。

■組織:
・同部署は、離職率の低さ、就業時間の安定(残業20時間程度)、年間休日・有給取得率の高さ、スキルアップの取り組み、長期就業のための諸制度など、長期的にご活躍頂ける環境が整っています。

■特徴:
・「グローバルワン」を掲げ、グローバルビジネスを大前提としたシステムを開発を行っております。海外に出店する場合、国によって言葉だけではなく、通貨や税制、ネットワークなどあらゆる環境が異なるため、サービスの品質維持、システム構築にも困難が伴いますが、日本と同等のサービス品質をグローバルに展開することを目指します。

・今後のさらなるビジネス拡大に不可欠な、グローバルの社員、店舗スタッフが時間、場所を気にせずコラボレーションするワークスタイル改革に寄与する仕組みについて、現状分析から始め、新しい働き方の創造と、それを支える仕組みの調査、トライアル検証、導入を行っていただきます。

対象となる方

<学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<必要業務経験>
■必須要件:
・ITシステム、ネットワークの設計・開発・運用経験
・TOEIC(R)テスト800点以上もしくは、業務で英語を使った会話・読み書きが可能

■歓迎条件:
・Office365、AD、Exchange、IDM、SCCM等、Microsoft製品の構築、運用管理
・全社認証基盤(デバイス認証、証明書認証)の検討・導入
・デバイス管理(モバイルデバイス管理、WindowsPC/Mac管理、プリンタ管理)
・ワークスタイル改革、コラボレーション活性化

<語学>
必要条件:英語中級
歓迎条件:英語上級

勤務地

<勤務地詳細>
【1】東京本部
東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウンタワー 33階
【2】有明本部
東京都江東区有明1-6-7 UNIQLO CITY TOKYO6F

<勤務地最寄駅>
【1】地下鉄大江戸線・日比谷線/六本木駅
【2】ゆりかもめ線/お台場海浜公園駅

<勤務地補足>
勤務地1:屋内全面禁煙,勤務地2:屋内全面禁煙

<転勤有無>

東京勤務。ただし、入社後は海外への異動の可能性もあります。

<想定勤務地>
東京都

勤務時間

<標準的な労働時間>
7:00~16:00 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:9:00~14:00
フレキシブルタイム…6:00~9:00および14:00~20:00
<その他就業時間補足>
業務効率を高めて、社員のワークライフバランスを実現するため、 勤務時間の徹底管理を行っています。

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
なし

<試用期間>
3ヶ月
なし

給与

<予定年収>
580万円~1,500万円(残業手当:有)

<月給>
390,000円~
基本給:244,000円~
その他固定手当:146,000円~

<賃金形態>
月給制
補足なし

<昇給有無>


<給与補足>
社内規定により、現在年収・ご経験を踏まえ決定いたします。

※グレード別に年収を決定しております。詳細はHPでご覧いただくことが可能です。
※当社内管理監督者グレードでのオファーとなる場合、残業手当は支給対象外となります。

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:一定グレード以上はなし
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■導入/フォローアップ研修
■一般社員/管理者研修


<その他補足>
■持株会
■共済会
■提携福利厚生プログラム
■社員割引
■社員向け託児所
■主要事業所は屋内禁煙(屋内喫煙可能スペースあり)ですが、事業所により異なります。

休日・休暇

有給休暇10日~20日
休日日数120日

週休2日(土日)(祝日は勤務) 特別休暇、慶弔休暇

会社概要

事業概要
■概要:「服を変え、常識を変え、世界を変えていく」をコーポレートステートメントに掲げ、日本を代表するカジュアルブランド「UNIQLO」を展開する株式会社ユニクロを傘下に置く純粋持ち株会社です。「FAST RETAILING WAY」(FR WAY)に基づき、全てのグループ会社が価値観を共有しています。
所在地
〒754-0894
山口県山口市佐山717-1
設立
1963年5月
代表者
会長兼社長 柳井 正
従業員数
52,839名
上場市場名
東証一部
資本金
10,273百万円
売上高
2,130,060百万円
経常利益
242,678百万円
平均年齢
34歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。

(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。

(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。

(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。

(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.fastretailing.com/jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004057848

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