掲載予定期間:2020/6/8(月)~2020/9/6(日)

株式会社電通デジタル

ITコンサルタント~IT戦略策定からシステム構築プロジェクトマネジメントまでをリード~

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

ITコンサルタント~IT戦略策定からシステム構築プロジェクトマネジメントまでをリード~

■業務概要:
マーケティング高度化を実現するためのIT戦略策定からシステム構築プロジェクトマネジメントまでを包括的にリードする役割をお任せいたします。

■業務詳細:
・コンサルタントとの協働による、「デジタルトランスフォーメーション戦略策定」の一環としてのIT戦略策定

・システム化計画、要件定義、設計、適用ツール選定の一連の業務

※適用ツールの中心は、Salesforce・Oracle・Adobe等の各種マーケティングクラウドを想定しているが、クライアントの既存システムとの連携も含めた全体設計をスコープとする

・システム構築プロジェクトのプロジェクトマネジメント業務

※基本的に開発を行っていただく事はございません。

■入社直後~2・3年後の業務イメージ:
〇入社直後:・プロジェクトメンバーとしていくつかのプロジェクトに参画し様々なスキルやナレッジのアップデートを行っていただくとともに過去の業務でご自身が習得されているスキルを既存メンバーにシェア頂きチーム力向上を目指して頂きます。また各種セミナーやトレーニングにご参加頂き最新テクノロジーの同行をキャッチアップし徐々にITコンサルタントとしてプロジェクト運営を行っていきます。

〇2~3年後のイメージ:・マーケティング×ITの中核を担うハイブリッド人材としてシステムとマーケティングの両面からプロジェクトをドライブできるプロジェクトマネージャーやリーダー、もしくはグロースハッカーを目指して頂きます。

対象となる方

<学歴>大学院、大学卒以上

<必要業務経験>
■必須経験:以下いずれかの経験をお持ちの方
・要件定義・仕様策定・開発(JavaまたはPHP)いずれかの経験
・MA・DMP・BIツール導入経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
東京都港区東新橋1-8-1

特記情報なし

<想定勤務地>
東京都

勤務時間

<標準的な労働時間>
9:30~17:30 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:10:00~14:30
採用時グレードにより「スーパーフレックス」もしくは「コアタイム付フレックス」に決定。
<その他就業時間補足>
■想定残業時間:30~40時間程度
■22:00完全退社

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
期間中条件変更なし

給与

<予定年収>
360万円~850万円(残業手当:有)

<月給>
280,000円~650,000円(以下一律手当を含む)
基本給:220,000円~520,000円
固定残業手当:60,000円~130,000円(固定残業時間30時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
・月30時間相当を超える残業代は追加支給
・昇給年1回
・賞与年2回

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
配属先でのOJTがメイン
社内勉強会(週2回、半期30テーマ)
電通グループ研修(半期20テーマ)
ISID研修(半期15テーマ)



<その他補足>
■社保完備
■確定拠出年金
■カフェテリアプラン
■スキルアップ支援制度
■ベビーシッター制度 その他

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数123日

/年末年始/年次有給休暇(初年度20日)/リフレッシュ休暇

会社概要

事業概要
■概要:
同社は2016年7月1日に電通本社内組織である「デジタルマーケティングセンター」、顧客企業の"デジタル時代の新しい売り方"のプランニングとビジネスモデルの構築を支援してきた「株式会社電通イーマーケティングワン」、デジタルパフォーマンスマーケティング領域を中心に顧客企業の事業拡大を支援してきた「株式会社ネクステッジ電通」が合流した電通グループのデジタルマーケティング専門の新会社です。
「コンサルティング」「開発・実装」「運用・実行支援」の統合ソリューションを提供することで、他に類を見ないデジタルマーケティングのリーディングカンパニーになることを目指します。
所在地
〒105-7001
東京都港区東新橋1-8-1
設立
2016年7月
代表者
代表取締役社長COO 鈴木 禎久
従業員数
1,300名
上場市場名
非上場
資本金
4,400百万円
平均年齢
32歳

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
https://www.dentsudigital.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004092317

株式会社電通デジタル

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