掲載予定期間:2020/6/1(月)~2020/8/30(日)

野村不動産 株式会社

【総合職】建築系採用※年休126日/教育研修制度充実/定着率◎/風通しの良い職場環境

  • 正社員
仕事内容

【総合職】建築系採用※年休126日/教育研修制度充実/定着率◎/風通しの良い職場環境

■仕事内容:
建築のキャリアを活かし、同社の総合職として各事業のものづくりの分野で事業推進、商品企画、品質管理、担当としての業務に携わっていただきます。一級建築士事務所社内に有しており、設計のキャリアの方も専門性を生かしながら活躍頂けます。
・事業推進:商品企画からスケジュール・コスト管理等、事業を推進
・建築:商品企画から基本設計・実施設計へと具体化していきます

■魅力:野村不動産グループは、平成18年10月3日東京証券取引所市場第一部に上場致しました。その目的は、「会社としての更なる成長」に他なりません。昭和32年の創業以来、業界をリードする総合デベロッパーとして、様々な不動産開発を行ってきました。特にマンション事業では、PROUD(プラウド)シリーズの展開で業界内外から注目を集めています。また、オフィスビル開発ではPMO事業の拡大、大規模商業施設でも都市型・郊外型商業施設等、確固たる実績を残してきました。しかし、こうした実績に甘んじることなく、更なる挑戦を続けていきます。上場を期に、今まで以上に大きな不動産開発を手がけていく考えです。

■配属について:ご経験・適正・ご本人の希望をお聞きしながら各事業部への配属を決定をいたします。事業領域としては住宅分譲、再開発、オフィスビル開発、商業施設開発、物流施設開発ほかに携わっていただきます。

■募集背景:同社では、「人材」こそが最大の経営資源である」と位置付けております。不動産を取り扱うプロとして当社の事業において中核的な存在となっていただくために、複数の業務経験をつんでいただく必要があると考えます。少しでも早くから、不動産におけるさまざまな経験をつんで、不動産のプロとしてキャリア形成を図ってほしいと思います。建築のキャリアを活かし、各事業のものづくりの分野で事業推進、商品企画、品質管理、担当としての活躍を期待します。
また、ダイバーシティ推進しており様々な業界で活躍する人材を採用し、会社を活性化させ新しいことにチャレンジしていくための採用です。一級建築士事務所も社内に有しており、設計のキャリアの方も専門性を生かしながら活躍頂けます。

対象となる方

<学歴>大学院、大学卒以上

<必要業務経験>
■必須経験:一級建築士資格保有者で下記いずれかのご経験がある方
・デベロッパーやゼネコン、設計事務所などで業務経験(設計)
・都市開発・再開発などに関わったご経験がある方

勤務地

<勤務地詳細>
【1】本社
東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル
【2】全国各支店
※総合職として、全国各支店での配属となります。

<勤務地最寄駅>
都営地下鉄大江戸線/都庁前駅

<勤務地補足>
勤務地1:屋内全面禁煙,勤務地2:屋内全面禁煙

<転勤有無>
当面なし
地域総合職(首都圏勤務)と総合職(全国勤務)の選択制。
(首都圏勤務)は、東京・神奈川・埼玉・千葉の首都圏勤務。
(全国勤務)は全国転勤の可能性あり。

<想定勤務地>
全都道府県

勤務時間

9:00~17:40 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
■総合職としての採用となります。

<試用期間>
3ヶ月
特になし

給与

<予定年収>
705万円~(残業手当:有)

<月給>
346,000円~
基本給:346,000円~

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
■年収モデルケース:
大卒1年目/約460万円⇒大卒4年目/約580万円⇒大卒7年目/約840万円⇒課長代理昇格時(最短大卒9年目)/約1040万円
■家族・昼食費補助が有り、その他保養所・住宅補助等の福利厚生も充実しております。

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額会社負担
家族手当:配偶者、18歳未満の子女など
住居手当:準社宅制度
寮社宅:大卒換算で6年目まで
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
階層別研修、宅地建物取引主任者・建築士・不動産鑑定士・TOEIC(R)テスト・FP・簿記検定等の各種資格取得援助、
ビジネス英語、国内留学(MBA・MOT)、ビジネススクール研修、部門横断型社員交流研修等

<その他補足>
野村福祉共済会、健保組合直営保養所、住宅融資制度、社員持株会 他多数

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇14日~20日
休日日数126日

年末年始休日、夏季休暇、リフレッシュ休暇、バースデイ休暇、慶弔休暇など。
産休・育休(最長満三歳まで)取得復帰社多数。

会社概要

事業概要
■事業詳細:総合不動産事業/住宅分譲・戸建分譲事業、法人仲介事業、投資・開発事業、ビル・商業施設・物流施設開発事業、建築・設計事業、資産運用事業 等
所在地
〒163-0566
東京都新宿区西新宿1-26-2
設立
1957年4月
代表者
取締役社長 宮嶋 誠一
従業員数
1,921名
上場市場名
非上場
資本金
2,000百万円
売上高
442,426百万円

応募方法

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.nomura-re.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004095174

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