掲載予定期間:2020/6/1(月)~2020/8/30(日)

日立化成 株式会社

【茨城・日立】工場のIOT化・自動化推進(ソフト設計)※平均勤続年数18年・平均年収740万円越え

  • 正社員
  • 上場企業
仕事内容

【茨城・日立】工場のIOT化・自動化推進(ソフト設計)※平均勤続年数18年・平均年収740万円越え

【大手日立グループ/連結売上収益6,812億円・連結従業員数22,989人の大手メーカー/6事業のうち約30%の売上を占めている主力事業への配属】

■業務内容:半導体向け製品(CMP)の新設工場のIOT化、MES・自動化推進をご担当頂きます。
■CMPスラリとは:半導体製造工程で生じる不要な凸部を、“塗粒”と呼ばれる研磨用の小さな粒で削って研磨する目的で使われます。同社はその性能をさらに進化させ、研磨スピードを落とすことなく、研磨時に発生する傷の量が従来の3分の1、平坦化性が2倍になった“セリア系CMPスラリー”の開発に成功しています。

【同社の特徴】
1912年の電気絶縁ワニスの研究・開発が同社の原点です。以後、積層板、絶縁ガイシ、カーボンブラシと、世の中の製品づくりを支える基盤となり、現在の高機能材料化学メーカー「日立化成」が誕生しました。現在は「情報通信・ディスプレイ」「環境・エネルギー」「ライフサイエンス」「自動車・交通インフラ」を重点事業領域と位置づけ、材料技術、プロセス技術、評価技術からなる広範な基盤技術の複合・融合を図ることにより、市場動向や顧客ニーズの探索を行い、新製品・新事業を継続的に創造しています。
【福利厚生充実・平均勤続年数18.3年で腰を据えて働ける環境】
法定を上回る出産休暇(産休)・育児休暇(育休)制度、育児・介護のためのバリエーションのある短時間勤務制度を運用していますが、職場全般の働き方の環境の変革が時間に制約のある社員の働きやすさにもつながると育児・介護という理由なく利用可能なコアなしフレックス制度、在宅勤務制度などより柔軟な働き方を推し進めています。

対象となる方

<学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
※以下いずれかに該当する方
・生産技術者としてのIOT化の実務経験
・組み込みエンジニアとしての実務経験

■歓迎条件
・製造ラインの効率化業務の実務経験
・メーカーでの生産関連システム導入経験

勤務地

<勤務地詳細>
山崎事業所(日立)
茨城県日立市東町4-13-1

<勤務地最寄駅>
常磐線/日立駅

<転勤有無>
当面なし

<想定勤務地>
茨城県

勤務時間

<標準的な労働時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分(12:15~13:00)
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:なし
コアタイムなし
<その他就業時間補足>
平均残業時間は30時間程度です。

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
500万円~800万円(残業手当:有)

<月給>
280,000円~480,000円
基本給:280,000円~480,000円

<賃金形態>
月給制

<昇給有無>


<給与補足>
※上記はあくまで想定であり、これまでの経験・スキル・前職の給与を考慮し、決定致します。

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住居手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:企業年金基金あり
退職金制度:補足事項なし(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
海外実習制度、海外大学MBA派遣制度、 通信教育、社内英語検定、総合職ローテーション制度、職能別階層別各種研修、キャリアマネジメントシステム、社内公募制度、FA制度、メンタリングプログラムなど

<その他補足>
■各種施設:独身寮・社宅完備、クラブハウス、各種体育館施設など
■財産形成:財形貯蓄、住宅融資、社員持株制度など

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇24日~24日
休日日数129日

・育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、配偶者海外転勤休暇など
・有給休暇は勤続年数に関わらず24日付与されます

会社概要

事業概要
機能材料セグメント(電子・無機・樹脂・配線板材料)、先端部品・システムセグメント(自動車部品、蓄電デバイス・システム、電子部品、診断薬・装置)などの製造及び販売

●セグメント別の主な製品
 機能材料セグメント:ダイボンディング材料、電気絶縁ワニス、リチウムイオン電池用負極材、ディスプレイ用回路接続フィルム、銅張積層版、感光性フィルム
 先端部品・システムセグメント:摩擦材ディスクブレーキ、粉末冶金製品、産業用蓄電池
所在地
〒100-6606
東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー
設立
1962年10月
代表者
執行役社長 丸山 寿
従業員数
6,523名
上場市場名
東証一部
資本金
15,500百万円
売上高
681,025百万円
経常利益
40,500百万円
平均年齢
41.9歳

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.hitachi-chem.co.jp/japanese/index.html

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004097279

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