掲載予定期間:2020/6/18(木)~2020/9/16(水)

株式会社LIXIL

【愛知】商品見積システム 提供サービスの企画・データ運用 ※同職種経験不問

  • 正社員
仕事内容

【愛知】商品見積システム 提供サービスの企画・データ運用 ※同職種経験不問

~ITシステム開発経験やデータベース(Access・Oracle)スキルを活かせるポジション/福利厚生充実・エリア社員制度あり~

■仕事内容:日本での水回り事業を担う、LIXIL water technology Japan(以下、LWTJ)トイレ・洗面事業部 トイレ・洗面事業運営室にて、主に下記業務をご担当頂きます。
・情報提供部門(主に企画・開発部門など)から情報を入手し、システム管理部門(主にシステム開発部門)と調整し、商品の必要情報を提供する仕組みの整備を行っていく業務です。
・「システム整備に関しての効率化」や「付加価値向上」に結び付くような、仕組みや業務プロセスの企画・提案・推進をお任せします。
※新たな発想・アイディアで、仕組みの構築や改善を推進して頂く事を期待しています。

■配属組織:
LWTJ トイレ・洗面事業部の経営課題を解決するため、商品の見積・提案・受注のプロセスにて、提案システムをを社内外に提供する仕組みの構築や改善を企画・推進する組織です。

■働く環境:
・子育て支援:産前産後休暇・育児休業制度(子どもが満3歳になるまで取得可能)/育児短時間勤務制度(小学校3年生まで)
・住宅補助:自宅から通勤不可と会社が判断した場合、賃貸マンション、アパート、もしくは集合寮を会社が手配します。(適用可否は社内規定に準ずる)
・休日/休暇:ゆとり休暇(連続5日の有休休暇取得制度)/メモリアル休暇(年に2日、自身や家族の特別な日などの記念日に有給休暇を取得できる制度)

■LIXILについて:
・TOSTEM、INAX、新日軽、東洋エクステリア、サンウエーブ工業など、国内の主力住設企業が統合してできた、国内最大の総合住生活関連企業です。
・グループ全体の売上高は1兆7000億円を超え、世界150カ国以上で事業を展開し、従業員数はグローバルで約7万名を誇ります。2009年にはアメリカンスタンダード、2015年にはグローエをグループに迎え、アジア、北米、欧州という3つの主要な地域で確固たる地位を獲得するに至っています。

■マーケットシェア(※同社HPより):
【グローバルNo.1】水まわり製品、水栓金具、カーテンウォール 【北米No.1】衛生陶器
【日本No.1】住宅窓サッシ、システムキッチン、玄関ドア、ユニットバス、エクステリア

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
■必須条件:
*下記いずれかのご経験をお持ちの方:
・ITシステム開発案件(要件定義、設計、開発、運用)にトータルで携わった経験のある方(プログラミング言語や経験の深さは問いません)
・データベース関連(ACCESSまたはORACLE)の実務経験がある方

■歓迎条件:
・住宅業界、住宅設備業界に携わった経験がある方
・情報処理資格(基本情報処理、等)

勤務地

<勤務地詳細>
CERAMビル
愛知県常滑市鯉江本町5-1

<転勤有無>
無し(転勤有・無のコース選択制度あり)

<想定勤務地>
愛知県

勤務時間

<標準的な労働時間>
8:30~17:20 (所定労働時間7.83時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:11:00~15:00
補足事項なし
<その他就業時間補足>
補足事項なし

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
400万円~700万円(残業手当:有)

<月給>
200,000円~
基本給:200,000円~

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
※年齢と経験に基づき決定します(応相談)。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績:年間5.16ヶ月

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:支給条件あり
家族手当:支給条件あり
住居手当:社宅・寮入居の場合は支給なし
寮社宅:集合寮、個別寮、借上社宅※適用条件あり
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし(定年:65歳)

<教育制度・資格補助補足>
基本はOJTとなりますが、入社後本社にて企業理解を深める研修があります。

<その他補足>
■介護保険
■住宅紹介制度
■リフォーム支援制度
■会社契約保養所補助金制度
■各種共済・融資制度
■財形貯蓄
■従業員持株会
■持家融資
■再雇用制度(60歳以降は65歳までシニア社員登用あり)等

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数129日

夏季休暇、年末年始、特別休暇、リフレッシュ旅行休暇

会社概要

事業概要
■企業概要:
株式会社LIXILは、トステム株式会社、株式会社INAX、新日軽株式会社、サンウエーブ工業株式会社、東洋エクステリア株式会社が2011年4月1日に統合して誕生したLIXILグループ最大の事業会社です。傘下に販売や生産、メンテナンス、サービスなどを担うさまざまな子会社を数多く有し、海外拠点も30カ国以上の国と地域で展開しています。
所在地
〒136-8535
東京都江東区大島2-1-1 LIXIL WING ビル
設立
2001年10月
代表者
代表取締役会長 兼 取締役会議長 瀬戸 欣哉
従業員数
16,638名
上場市場名
非上場
資本金
34,600百万円
平均年齢
43.6歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。

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(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.lixil.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004115998

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