掲載予定期間:2020/6/22(月)~2020/8/23(日)

ピース観光株式会社

レジャーホテルの店舗運営/未経験でも月給35万円以上保証

  • 正社員

この求人を要約すると…

  • ニッチだから堅実なビジネス!それが、レジャーホテル
  • 安定性・将来性抜群!近畿一円を中心に22店舗を運営
  • スピード昇格も可能!1年で支配人に昇進した先輩も!

対面接客なし。接客経験がなくても、
お客様のニーズに応える、ホテル運営が実践できます。

大阪、京都、奈良、兵庫、三重など、
近畿一円に22店舗のレジャーホテルを展開する当社。
設立以来、堅実な経営とスタッフたちの頑張りで
着実に業績を伸ばしてきました。地域の方をはじめ、
たくさんの方にご愛顧いただいており、リピートの
お客様が多いことが何よりの特徴です。

今回は当社が掲げる「もう一度訪れたくなる」
ホテルづくりをこれからも実践していくために、
新たな仲間を増員募集します。

経験は一切不問!
あなたがこれまでどうであったかより、
これからどうなりたいのか、
それが大切だと私たちは考えます。
また、対面での接客はないので
接客経験も求めません。

実際、いろいろな人がいますよ。
意外な業種から転職してき人もいれば、
入社1年で支配人を任されるような人も…。
入社すれば、その時点からみんな一緒のスタート。
でも競争ではないので、
自分に合わせて成長してください。
先輩が後輩の面倒をよく見る
風土もきちんとできています。

業界自体がニッチなため、景気に左右されにくく、
会社としての将来性・安定性は抜群!
腰を据えて末長くご活躍ください。

募集要項

仕事内容

スタッフのマネジメント、売上管理など、レジャーホテルの運営業務をトータルに担当していただきます。

具体的な仕事内容

■フロント・清掃・調理スタッフの指導
■備品や設備の管理・修繕
■アルバイトの採用・教育・シフト管理
■売上管理
■本社への報告 など

▼入社後のキャリアパス▼
―――――――――――――――――――――――――
経験を積めば、支配人や複数店舗を統括する
エリアマネージャーなどの、
キャリアステップをご用意。
入社から支配人まで、早い人で1年。
スタッフ管理や売上管理まで全て
ホテル一棟丸ごとをあなたが
プロデュースしていただけます。

▼「仕掛ける」楽しさを味わえます▼
―――――――――――――――――――――――――
「クリスマスにケーキを配ろう!」
「お正月にお酒のサービスをしてみては?」
どんなサービスや企画なら、
お客様が足を運んでくれるかを考え、
自分のアイデアを形にすることができます。
もちろん、売上がアップした分は
きちんと昇給で還元します。

チーム組織構成

運営管理メンバーの平均年齢は38歳。
全員が中途入社の男性で、
30代~40代を中心とした年齢構成です。
前職はパチンコ店の店長、飲食店勤務、
フリーター、不動産の営業、自営業など
様々ですが、チームワークは抜群!
近隣の店舗のメンバー同士で
情報や意見交換も盛んに行っています。

対象となる方

未経験歓迎/経験・性別一切不問!/異業界出身者もぜひご応募を!※要普免

◎経験や学歴…すべての過去不問!
大切なのは過去ではなく”これから”。
だからこそ、未経験の方大歓迎!
今回は1人でも多くの方にお会いする方針です。
ぜひ積極的にご応募ください。

勤務地

◆U・Iターン歓迎/転居を伴う転勤なし
大阪・京都・兵庫・奈良・三重のいずれかの店舗
※マイカー通勤OK/駐車場完備
※希望を考慮のうえ、決定します

<大阪>
大阪府大阪市中央区、大阪府堺市、
大阪府四条畷市、大阪府大東市、
大阪府泉南市
<京都>
京都府京都市
<兵庫>
兵庫県小野市、兵庫県加東市、兵庫県川西市
<奈良>
奈良県奈良市、奈良県香芝市
<三重>
三重県伊賀市、三重県亀山市

勤務地一覧

  • 本社/大阪府大阪市北区梅田1-1-3   [最寄り駅]東梅田駅
勤務時間

10:00~22:00
※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
<勤務時間について>
10:00~22:00の間で、ある程度
フレキシブルに働ける勤務システムです。
帰りが遅くなってしまった翌日は
昼から出勤するなど、
無理のないペースで働くことが可能です。

雇用形態
正社員
給与

月給35万円~50万円
※経験・年齢・能力に応じて決定します
※試用期間中(2カ月)の給与は変わりません

賞与
年2回(7月・12月)
昇給
年1回(1月)
入社時の想定年収

年収400万円~600万円

社員の年収例

年収480万円 / 28歳 /運営管理スタッフ

年収600万円 / 37歳 /業務管理部長

待遇・福利厚生
各種制度

◆諸手当交通費全額支給
◆マイカー通勤OK(駐車場完備・ガソリン代支給)
◆休日・休暇週休制(シフト制)
◆有給休暇
◆各種社会保険完備

休日・休暇
休日・休暇

■週休制(シフト制)

入社後の流れ

最初の2カ月間は、OJTでの研修を実施。アルバイトスタッフと同じ清掃や調理、フロントなどの一通りの業務などを経験し、きちんと教育・指導できるように、仕事の全体像をつかみます。
2カ月目以降は、運営管理の先輩のもとで店舗運営の仕事に挑戦。水質のチェックや備品・設備の管理・修繕、アルバイトスタッフのシフト管理、売上管理など、ホテル運営に関わる幅広い業務を学んでいきます。また、換気扇や空調設備の洗浄・メンテナンスなどの作業もありますが、丁寧に指導するので、未経験でも安心です。

社員インタビュー

同僚 店舗運営スタッフ
お客様に喜んでもらうための工夫を自分で考える。未経験からこんなにわくわくできる仕事はないと思います。先輩も異業種からの転職者が多く、未経験から運営や管理業務に携われることも大きな魅力です。
上司 採用担当
これまでの経験、年齢、性別、実績などに関係なく「やってみたい」というあなたの意欲を重視します。採用のハードルは決して高くありませんから、「自分にできるだろうか…」と悩んだりせず積極的にご応募ください。

取材レポート

会社・事業の優位性は?

「もう一度訪れたくなる」独自に確立したホテルづくりのノウハウ

創業から30年以上の歴史と実績を持つ、ピース観光。専門性が求められるこの業界において、十分なノウハウを基に堅実な実績を残している。未経験から、レジャーホテル運営のプロフェッショナルとして成長したいという方にはピッタリの環境があると感じた。また、今回の採用において、同社が最も重視しているのが、どうやったらお客様に喜んでいただけるかを考え、それを実践していく積極的な姿勢だ。未経験から安定企業で成長し、高収入も、ポジションも目指せるこのチャンス。ぜひ注目してほしい。

あなたならどんなホテル運営を実現しますか?斬新なアイデアを期待しています。

やりがい
自分のアイデアに、「すごいな!」「いいね!」と一緒に喜んでくれる上司や先輩、仲間がいます。また、自分が発信したことへの反応がすぐに返ってくる。次はこんなことしてみよう!と思うことができる。先輩もそうやって仕事を楽しんでいます。
きびしさ
お客様とは直接顔を合わせることはありません。だからこそ、細やかにニーズを汲み取った「お客様目線のサービス」を考えることが大切です。常に真剣に考え、向き合う風土があるからこそ、時には「お客様に喜んでいただくにはどうしたらよいのか?」と頭を悩ませることも。しかし、その先にはお客様の笑顔や自分の成長を目の当たりにしていくという醍醐味もあります。
  • どんなホテルに演出するかは、あなた次第です。

  • 全ての店舗・全ての部屋が違うんです。“これ”という正解がないから面白い!

  • スタッフをしっかりと育てていくのも、店舗運営の大切な仕事のひとつです。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 【応募】
  • 【書類選考】
  • 【面接+適性検査】
  • 【内定】

※面接日時・入社日はご相談に応じます
のでお気軽にお問い合わせください。

連絡先

ピース観光株式会社
〒530-0001
大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル28階1-7
Tel/06-6635-0157 ※採用担当までお気軽に!

会社概要

事業概要 ◆ホテルおよび旅館の経営
◆不動産の売買、賃貸および管理
◆国内外旅行の仲介、斡旋
所在地 〒530-0001
大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル28階1-7
設立 1985年 1月31日
代表者 代表取締役 金沢 武男
従業員数 250名
資本金 1000万円
企業URL http://www.big-group-kj.net/gaiyou/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3004118907


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