掲載予定期間:2020/6/11(木)~2020/9/9(水)

株式会社ぐるなび

アートディレクター/Webサイト・アプリのデザイン責任者<業界最大級の飲食店サイト「ぐるなび」運営>

  • 正社員
  • 上場企業
仕事内容

アートディレクター/Webサイト・アプリのデザイン責任者<業界最大級の飲食店サイト「ぐるなび」運営>

飲食店情報検索サイトの運営や飲食店の経営支援を行う当社のアートディレクターとして、Webサイトやアプリケーションに対し戦略を踏まえデザインの方向性を定義し、設計から実制作、クオリティ管理まで関わっていただきます。また様々なプロジェクトにおいて、デザインの責任者としてチームを牽引していただきます。
・ビジネス戦略、UXに基づくデザインコンセプト、デザインの提案
・制作物全般(PC/スマホ/タブレット)のデザインクオリティの高度化
・デザイン観点からの問題検出、解決策の提案などのコンサルティング
・若手の育成や各種マニュアル、ガイドラインの整備、作成、浸透

■業務の魅力:
自身が進行した案件のユーザー満足度向上や数字が、ダイレクトに結果となって反映されるため、やりがいに繋がります。また、複数あるサービスに横断的に携わり、当社全体のクリエイティブディレクションができます。アートディレクション制度を設けたばかりのため、自身で仕組みを作ることが可能です。

■組織構成:
配属先となるプロダクトデザイン部UIデザイングループは17名程のグループとなり、4チームに分かれてコンテンツを担当しております。年齢層は30代が多く、上下関係なくコミュニケーションが取れる環境です。

■歓迎条件:別枠記載の必須条件と併せ、以下の方は歓迎いたします。
・デザインシステムの構築経験、クリエイティブガイドラインやレギュレーション制作の実績
・UX設計、ユーザビリティ設計、アクセシビリティの設計に関する知識
・課題解決し、プロジェクトを納品するまで高いモチベーションを持ってリードしていくスキル
・クリエイティブディレクションにとどまらないコミュニケーション戦略の立案、推進経験
・クリエイティブ戦略とフレームワークをゼロから定義した経験

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
■必須条件:
・グラフィックデザイン/アートディレクション/クリエイティブディレクションの実務経験5年以上
・Webサイト、スマートフォンアプリのデザイン経験5年以上
・ビジネス視点でのデザインコンセプトの起案スキル
・ブランドガイドライン、デザインレギュレーション策定の経験
・グラフィックデザイン、VI/CI デザイン経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル6F

<勤務地最寄駅>
東京メトロ日比谷線/日比谷駅

<勤務地補足>
勤務地1:屋内全面禁煙

<転勤有無>
当面なし

<想定勤務地>
東京都

勤務時間

9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月10時間 ※繁忙期(7月・8月)は40時間程になる場合あり

雇用形態

正社員

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
500万円~785万円(残業手当:有)

<月給>
342,000円~(以下一律手当を含む)
基本給:270,000円~
固定残業手当:72,000円~(固定残業時間35時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<賃金形態>
月給制

<昇給有無>


<給与補足>
■昇給:年2回
■賞与:年2回

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:※交通費規定支給(上限月15万円)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:※退職年金制度(確定拠出年金制度)あり

<教育制度・資格補助補足>
■OJT中心
■階層別研修(新任リーダー研修等)、自己啓発支援(生産性向上研修等)、語学支援(TOEIC(R)テスト試験補助金、語学学校受講割引)、ぐるなびビジネスカレッジ(独自のeラーニングシステム)

<その他補足>
■従業員持株会、財形預金制度、財形貯蓄制度、ベネフィットステーション、医療保障保険制度、提携保養施設利用可能
■越境学習奨励金(個人受講のセミナー等に半期に1回、年間5万円を上限として支給)
■プチ・サバティカル休暇制度(勤続5年で3日間の連続休暇と2万円を支給)
■育児支援制度、産前産後休業、育児休業、介護休業
■懸賞制度、社員表彰制度、クラブ活動支援
■健康診断(年1回)
■受動喫煙対策補足:館内一部喫煙可能場所あり

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数123日

夏季、年末年始、有給(1日・半日・時間単位)、慶弔(転勤、結婚、出産、忌引)、アニバーサリー、ドナー、プチ・サバティカル(勤続5年で3日)、ウエルカム(5日)、積立保存、社会貢献に伴う休暇(裁判員等)

会社概要

事業概要
■事業概要:『日本発、世界へ』同社は食に繊細なこだわりを持つ日本ならではの国民性を生かし、オリジナリティ溢れる事業を展開しています。
所在地
〒100-0006
東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル6F
設立
1989年10月
代表者
代表取締役社長 杉原 章郎
従業員数
1,671名
上場市場名
東証一部
資本金
2,334百万円
売上高
32,728百万円
経常利益
1,289百万円
平均年齢
35歳

応募方法

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.gnavi.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004119234

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