掲載予定期間:2020/6/22(月)~2020/9/20(日)

株式会社ネオガイアホールディングス

【神戸】構造設計スペシャリスト

  • 正社員
仕事内容

【神戸】構造設計スペシャリスト

当社では、2019年度よりビル、マンション、商業施設などの構造物(R造、S造、SRC造など)のコンサルティング事業の展開を予定しております。本ポジションでは、この新規事業における耐震建築業関連の業務全般(建造物の耐震調査・診断・設計)を担当して頂きます。業務の流れとしては、施工予定現場の現地ヒアリング~耐震調査および診断~耐震補強実施設計~行政への各種書類提出手続き~工事業者の選定および打ち合わせ~着工~竣工となります。

■業務の特徴:
・グループ会社にてリフォーム事業、不動産業、環境エネルギー事業、教育関連事業、福利厚生サービスなど多岐に渡る事業を展開している当社で、構造設計士として今までの知見(ビル・マンション・商業施設などの構造物の耐震診断、耐震改修設計)を活かし、業務を行っていただくことが期待されるポジションです。
・新規事業部門となるため、事業ガバナンスの構築にも携わっていただきたいと思っております。
■当社の特徴:
(1)戸建住宅の会員制リフォーム(メンテナンス)を主体としたホームコンサルティング業務等を行う事業会社の持ち株会社です。株式会社メノガイア、株式会社さくらメンテナンス工房、株式会社明治建築、株式会社スリーピースの計4社の子会社でグループを形成しております。マンションの場合は、管理会社がマンションを管理しますが、戸建住宅の所有者は、自身で家を管理・修繕していく必要がございます。そこで当社は、戸建住宅の所有者に代わり戸建住宅に対する管理業務を「会員制」にて提供しております。現在約15,000件の会員に対し、サービス(ホームメンテナンス、リフォーム、ホームクリーニング、セキュリティシステム等)を提供しています。会員制サービスは、リフォーム以外にホームクリーニングなど定期的にご利用頂け、ストック型のビジネスモデルで安定した収入が見込めます。
(2)魅力…福利厚生に力を入れており、産休や育休はもちろんとして、結婚・出産祝い金を用意しているなど社員のキャリア形成を後押しします。
(3)社風…自身の意見を自由に発信することができる非常に風通しが良い風土がございます。また、決まった指針を実行する企業のフットワークの軽さも特徴のひとつです。自身が考案し提案したことが実際に行われることに、やりがいと喜びを得られる環境です。

対象となる方

<学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
建築物、構造物に関しての設計、工事管理の経験3年以上


<必要資格>
歓迎条件:建築士一級、建築士二級、構造設計一級建築士

勤務地

<勤務地詳細>
本社
兵庫県神戸市中央区港島中町6-3-6
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地最寄駅>
神戸新交通ポートライナー線/市民広場駅

<勤務地補足>
補足事項なし

<転勤有無>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<想定勤務地>
兵庫県

勤務時間

8:40~17:40 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※早出・残業の場合あり

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
2ヶ月
試用期間中の給与・待遇・職務内容に変更はありません。

給与

<予定年収>
500万円~700万円(残業手当:有)

<月給>
400,000円~500,000円(以下一律手当を含む)
基本給:252,000円~315,000円
固定残業手当:148,000円~185,000円(固定残業時間80時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
※職務経歴や業界経験を考慮し、相談の上決定致します。
■業績給あり
■賞与:年2回(7月、12月)※2018年度支給実績
■昇給・昇格:随時

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:当社規定に基づき、上限月額30,000円支給
寮社宅:寮完備、独身寮
社会保険:各種社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
研修制度あり

<その他補足>
■社用車・ETCカード・ガソリンカード貸与
■役職手当、特別手当(0~100,000円)
■結婚祝い金、出産祝い金
■定期健康診断
■制服・携帯電話貸与
■社内割引・イベント制度
■オンライン英会話サービスの受講料割引制度(社員・パートならびにそのご家族)等

休日・休暇

完全週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数109日

シフト制
夏期休暇(3日)、冬期休暇、年末年始休暇(3日)、慶弔休暇、有給休暇(入社半年経過後10日~付与)、誕生日休暇、結婚記念日休暇、結婚記念休暇、産前・産後休暇、育児休暇

会社概要

事業概要
■事業内容:
ネオガイアホールディングスの各グループ会社に対する経営管理・経営指導など。住まいや暮らしに関する事業や環境ビジネスをはじめ、幅広く展開していた事業を独立分社化。ネオガイアホールディングスは、そのグループ企業を統括するために設立された会社です。まだ若い企業ばかりである当グループが安定的に成長していけるよう、各企業の管理や経営指導を行なっています。
所在地
〒650-0046
兵庫県神戸市中央区港島中町6-3-6
設立
2008年2月
代表者
代表取締役 浦宗 顕二郎
従業員数
90名
上場市場名
非上場
資本金
450百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。

(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。

(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。

(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。

(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.neogaia-holdings.co.jp/index.html

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004123015

株式会社ネオガイアホールディングス

【神戸】構造設計スペシャリスト

気になるリストに保存しました「✔ 気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

気になるリストに保存しました「✔ 気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

1つ以上の求人(チェックボックス)を選択してください

1つ以上の求人(チェックボックス)を選択してください

この求人に応募しますか?

この求人を何度も見ている方へのお知らせです

応募する 応募する (エージェントサービス) 気になる