掲載予定期間:2020/6/25(木)~2020/9/23(水)

コグニビジョン株式会社

【社内SE/上流工程】インフラエンジニア ~自社プロダクト/所定労働7h/賞与5.2カ月~

  • 正社員
仕事内容

【社内SE/上流工程】インフラエンジニア ~自社プロダクト/所定労働7h/賞与5.2カ月~

■業務内容:
損保や自動車メーカー等への導入実績が多数ある自社商品を持つ当社のインフラエンジニアとして、共通基盤に関わる要件定義~運用まで幅広くお任せいたします。プロジェクト例は以下の通りです。
・AIを活用した新プロダクトの開発、実装
・自社製品「コグニセブン」の大規模バージョンアップ
・自社製品「コグニフォトベース」の大規模バージョンアップ
・損害保険、完成車メーカー向け新規プロダクトの開発
・自社基幹システムに関する開発
※詳細設計以降は外部ベンダーと共同開発します。

■職務の特徴:
・要件定義や設計といった上流から維持運用を見据えた開発を行っていただいたり、逆に維持運用を行いながらサービス改善を行うなど、柔軟性をもって付加価値提供を行っていただきます。
・サービス運用は、保守ベンダとの間にあるマネジメント業務や定点監視作業だけではありません。特に運用要件や、制度要件、セキュリティ要件といった項目は、多くのお客さまが期待する水準に到達させる必要があるため、幅広いベース知識が求められます。また、顧客要望や利用状況などから改善要望を抽出し、新規サービス化やサービス改修案件へとつなげ、価値創造を行っていくミッションを合わせ持ちます。
・当社は損保や大手自動車メーカー等にサービスを直接提案することができます。また、当社として優先度が高く、システム投資が活発な大規模案件を担うことができます。技術要素の縛りがなく、システム化の方向性検討や計画化、要件定義といった超上流工程から携わることができます。

■働き方:
安定した業界・会社でワークライフバランスを保ちたい方にはお勧めです。所定労働時間は7時間(9時~17時)で、平均残業は23時間程度です。※17時以降は残業代全額支給※残業に対する管理も徹底しており、毎週水曜はNO残業デーであり、残業する場合は上長の許可が必要となります。家族手当・住宅手当・退職金制度など福利厚生も充実してます。会社の業績が非常に安定しているため、賞与5.2か月分を24年間継続で支給しております。

対象となる方

<学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
・インフラやAP基盤における設計経験2年以上(HW/OS/MW不問)

■歓迎条件:
・運用設計や監視設計の経験と、実際の運用監視の経験が合算で2年程度(複数のプロジェクト可)

■歓迎条件:
・AWSやGCPなどのIaaS環境での開発経験
・ISMS、ISO27001等への知見

勤務地

<勤務地詳細>
本店
東京都新宿区西新宿6-8-1 新宿オークタワー24階

転勤は当面想定していません。

<想定勤務地>
東京都

勤務時間

9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:必要に応じ発生します。
■時差出勤制度・育児介護時時短制度有

雇用形態

正社員

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
600万円~800万円(残業手当:有)

<月給>
348,000円~465,000円
基本給:348,000円~465,000円

<賃金形態>
月給制

<昇給有無>


<給与補足>
※給与詳細は、経験、スキルにより決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)※過去実績5.2ヶ月分、25年間継続

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:規定に応じて支給(1万1千~2万円)
住居手当:規定に応じて支給(2万~2万5千円)
社会保険:健康保険(関東ITソフトウェア組合)
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
OJT、資格報奨金制度、研修制度

<その他補足>
■生命保険、確定給付企業年金制度、日本ITソフトウェア企業年金基金
■育児介護休暇制度、定年後再雇用制度、キャリア再雇用制度、サンキューパパ制度、利用目的別積立保存有給休暇制度、永年勤続表彰制度、時間有給制度、サンキューパパ休暇3日間、リフレッシュ休暇5日間・10日間、ゆとり休暇3日間、ボランティア休暇
■再雇用制度、定年後再雇用制度、NO残業デー(毎月10日と20日、毎週水曜)、時短勤務制度、産休育休取得実績毎年あり

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇12日~40日
休日日数120日

特別連続休暇5日間、慶弔休暇、年末年始休暇、有給休暇(初年度12日/2年目以降20日、積立40日限度)、利用目的別積立保存有給休暇(30日限度)、J休暇(生理休暇)、育児休暇、看護休暇、介護休暇

会社概要

事業概要
■事業内容:
自動車(含、部品)の価格や修理費見積り関連業務のデータベース・アプリケーションソフトの作成ならびに販売
所在地
〒163-6024
東京都新宿区西新宿6-8-1 新宿オークタワー24F
設立
1974年10月
代表者
代表取締役 井上 孝則
従業員数
182名
上場市場名
非上場
資本金
300百万円
平均年齢
40歳

応募方法

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
https://www.cognivision.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004132442

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