掲載予定期間:2020/6/18(木)~2020/9/16(水)

日本電産リード株式会社

【京都/CFO】海外子会社管理 ※経営戦略や財務戦略の立案・執行の責任者

  • 正社員
仕事内容

【京都/CFO】海外子会社管理 ※経営戦略や財務戦略の立案・執行の責任者

~検査機器世界シェアNo.1/経営戦略や財務戦略の立案・執行の責任者ポジション~
■業務内容
同社の検査技術でプリント基板・半導体パッケージ・タッチパネルを主に検査しています。国内は勿論、今では海外(特にアジア圏)のお客様と多くの取引を交わしております。2017年11月に中長期的的な事業拡大を図るにあたり、半導体関連設備および半導体検査用プローブカードの開発・製造・販売を行うSV Probe社の株式を100%取得しました。本求人は、SV Probe社をはじめ、既存事業を展開する海外拠点の経理財務、経営戦略や財務戦略の立案・執行の責任者を担っていただきます。

■当社の特徴:
半導体、コンピュータ、電気、電子などの産業は、まさに日進月歩で進化しています。日々刻々と変化し、より高精度、高速化が求められる計測の市場環境に対応して行くためには、蓄積された技術力と柔軟な発想力、そして何よりもチャレンジ精神が必要な環境であり、やりがい十分です。当社が手がける検査装置の対象分野は、プリント基板や半導体パッケージ、ディスプレイパネルなど、IT化の進展でますます成長する情報通信機器や普及著しいデジタル家電のコア部品です。この最先端の技術が要求されるこれらの検査分野において高いシェアを占め、「デファクト・スタンダード(業界標準)」と認知されるような製品を数多く世界中に送り出しています。

■当社の魅力:
プリント基板や半導体パッケージなど電子部品の通電検査装置で世界シェアトップ級メーカーです。日本電産グループでありながら、自主独立のグループ会社であるため、落ち着いてしっかり働ける環境です。また、グループ全体としても残業を減らしていく方針となっており、所定の労働時間内でいかに効率よく利益を上げていくかという方針になっています。産休、育休の取得はもちろん、取得後に時短勤務で復帰して活躍している社員もおり、長く活躍できる環境です。

対象となる方

<学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<必要業務経験>
■必須条件
・海外駐在時に、CFO(経理財務、総務、人事)として勤務した経験が有る。
※コアキャリアは経理財務の知識をお持ちの方。
・ビジネスレベルの英語スキル
■歓迎条件:
・半導体関連設備の会社に勤めた経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
京都府京都市右京区西京極堤外町10

<勤務地最寄駅>
阪急京都線/西京極駅

<勤務地補足>
敷地内喫煙可能場所あり

<転勤有無>

初任地は京都本社となりますが、海外拠点への転勤可能性もございます。
※主にアジア圏(台湾・中国・タイ・シンガポールなど)


<想定勤務地>
京都府

勤務時間

8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
補足事項なし

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
管理監督者
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
期間中、条件面に変更はありません。

給与

<予定年収>
900万円~1,200万円

<月給>
500,000円~685,000円
基本給:500,000円~685,000円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
※上記年収は年間給与と賞与(年2回)を含めた金額となります。
※給与詳細は、年齢・経験等を考慮して入社時に決定いたします。
※海外駐在となった場合、約1,100万~1,600万。単身の場合、ご家族帯同の場合で変動します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(実績4~5ヶ月程度)


予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給※当社規定に基づく
寮社宅:福利厚生その他欄参照
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
■必要に応じて社外での技術研修、資格取得研修などへの参加
■職位に応じた階層別研修への参加など

<その他補足>
■企業年金
■財形貯蓄制度、社員持株制度
■産休、育休制度(取得後に、復帰して時短勤務をしている社員もいます)
■寮・社宅補足:独身寮(入寮規定あり…30歳まで・または最長5年間 入寮費1万円/月※水道費含む)

休日・休暇

週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数123日

日曜・祝日、土曜(変則)※会社暦週休2日制
GW、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)、慶弔休暇、特別休暇 他

会社概要

事業概要
■事業概要:
東証一部上場 日本電産(自動車・家電・IT・AV機器・産業機器などに搭載される小型~大型モータのグローバル企業)のグループ会社である同社は、パソコンやスマートフォン、通信機器や家電製品に搭載されるプリント基板及び半導体パッケージを検査する装置の開発・製造・販売の事業を展開しています。具体的には、下記に関わるハード、ソフトの開発及び設計、製造、販売を行っています。
・半導体パッケージ検査装置、プリント基板検査装置
・検査用治具、光学式外観検査装置
・FPD関連検査装置、その他各種自動計測機器、特殊検査装置
所在地
〒615-0854
京都府京都市右京区西京極堤外町10
設立
1991年11月
代表者
代表取締役社長 大塚 俊之
従業員数
1,866名
上場市場名
非上場
資本金
938百万円
平均年齢
40.1歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。

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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.nidec-read.com/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004136411

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