掲載予定期間:2020/6/18(木)~2020/9/16(水)

株式会社ブレインパッド

【自社プロダクト】Pythonエンジニア ※フルスタックエンジニア志向歓迎/残業10H程度

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 上場企業
仕事内容

【自社プロダクト】Pythonエンジニア ※フルスタックエンジニア志向歓迎/残業10H程度

【フロントエンド開発からクラウドインフラ設計まで一貫して携わることが可能なポジション】
■業務詳細:
広告プロダクト(ウェブアプリ)の開発を行うエンジニア。Java8(Spring) or Scala(Play2) or Python, JavaScript, GCP(GKE, GAEなど)による開発です。開発チームは2~4名前後です。若いプロダクトが多いため、機能開発のスピード感が求められます。広告関連には複数のプロダクトがあり、適性や希望をもとに判断されます。http://www.brainpad.co.jp/products/

■開発体制:開発部は25名。開発チームは4つです。各製品ごとにプロジェクトを組み、プロジェクトは平均3~5名で形成されます。エンジニアは担当を細かく分けるのではなく、企画、要件定義、設計から開発、運用、加えてインフラまで全ての開発プロセスに携わっていただきます。ディレクターと密にコミュニケーションを取りながら開発を進めるため、エンジニアの意見や判断が採用されるケースが非常に多いです。開発から運用まで見越したアーキテクチャ設計の経験が積める環境です。

■キャリアパス:管理職でなくとも評価がされるような仕組みができていいます。※実際、特に肩書きのない現場のプレーヤーでも部長クラスの待遇を受けているケースもあります。
○製品開発チームの技術面やチームビルディングをリードするテックリード
○企画により深く入ることで、デジタルマーケティングの業務知識と技術力を持った、ビジネスをドライブできる企画系エンジニア
○プレーヤーとして開発をしながらも、開発部・開発チームの組織づくりを考えるマネジメント系エンジニア

■個人の成長を支える組織:
年間12万円まで書籍購入・セミナー参加などの費用を補助/PyCon JPに2年連続で協賛(Pythonエンジニアが一同に会す国内最大規模のカンファレンス ※社員がスピーカーとして登壇した実績もあり)

■就業環境:
既婚者率約50%・平均年齢33歳とネットベンチャー業界において、落ち着きのある社風です。エンジニアの平均残業は10時間前後で、週一回の在宅勤務もスタートしました。

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
■必須条件:
・Webシステムの開発経験(Sierからのキャリアチェンジ歓迎)
・Pythonでのウェブアプリケーション開発経験(経験年数不問/こらから勉強したい方も歓迎)

■歓迎条件:
・クラウド環境(AWS)での開発経験
・機会学習への興味関心

勤務地

<勤務地詳細>
本社
東京都港区白金台3-2-10 白金台ビル

<勤務地最寄駅>
東京メトロ南北線/白金台駅

<勤務地補足>
屋内全面禁煙

<転勤有無>

補足事項なし

<想定勤務地>
東京都

勤務時間

<標準的な労働時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:11:00~16:00
補足事項なし
<その他就業時間補足>
補足事項なし

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
450万円~900万円(残業手当:有)

<月給>
375,000円~750,000円(以下一律手当を含む)
基本給:300,000円~600,000円
固定残業手当:75,000円~150,000円(固定残業時間30時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<賃金形態>
月給制
・昇給:年2回(2月・8月)
・賞与:年2回(2月・8月)

<昇給有無>


<給与補足>
※経験・能力を考慮して優遇します。
■給与査定:年1回(8月)
■残業手当:ポジションにより対応が異なる
■特別手当:勤続年数に基づき支給
■決算賞与:業績により支給


予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:上限3万円
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合

<教育制度・資格補助補足>
『SKILL-UP-AID』:年額12万円まで、個人のスキルアップのため自由に活用出来る制度があり

<その他補足>
・社内カウンセリング
臨床心理士との面談を必須にて実施。
・社員持株会
・確定拠出年金(401K)
・BOOK-AID(書籍購入補助)業務に必要な書籍を買う場合は、会社で全額補助。
・社員肉会
社内コミュニケーション活性化、協働促進を目的に、社内肉会を実施しています。
・在宅勤務制度
・サバティカル制度:勤続5年以上の方を対象とした、理由を問わない休職制度です。

休日・休暇

有給休暇10日~20日
休日日数127日

完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇

会社概要

事業概要
■企業概要:
同社は、データ量の加速的な増大と、一方で意思決定に活かされるデータがわずかであることの間のギャップにビジネスチャンスを見出し、またデータを活用して、意思決定の質を高めることこそが、人口減少社会を向かえる日本における強力な打ち手となるという信念のもとに2004年に創業されました。事業としての一定の成功を収め、東証一部上場も果たした一方で、社会に目を向ければAIの適用が進んでいく時勢の追い風を受け、より大きな社会的貢献を果たして事業成長を加速させる第二創業期にあります。2019年7月の次期中期経営計画ぬて、4年後に売上、従業員数ともに2倍の規模を目指すと発表しています。
所在地
〒108-0071
東京都港区白金台3-2-10 白金台ビル
設立
2004年3月
代表者
社長 草野 隆史
従業員数
306名
上場市場名
東証一部
資本金
332百万円
売上高
5,676百万円
経常利益
1,213百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。

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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。

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(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.brainpad.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004139068

株式会社ブレインパッド

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