掲載予定期間:2020/6/25(木)~2020/9/23(水)

旭化成建材株式会社

土木・杭基礎工法の開発及び技術サポート/東京都千代田区(神保町)・大阪府大阪市

  • 正社員
仕事内容

土木・杭基礎工法の開発及び技術サポート/東京都千代田区(神保町)・大阪府大阪市

■概要:
旭化成建材は、ALC(軽量気泡コンクリート)パネル「ヘーベル」シリーズや 断熱材「ネオマフォーム」をはじめとする高機能断熱材、鉄骨構造用資材、高性能基礎杭など、 さまざまな建材の製造から販売までトータルに手がけています。今回、既存事業のさらなる成長拡大のため組織を強化拡充します。新たに仲間に加わっていただけるメンバーを募集いたします。

■仕事内容:
土木・杭基礎工法の開発及び技術サポートに取り組んでいただきます。具体的な業務内容は下記の通りとなります。
・商品設計、新商品及び改良品に関する実験や解析(性能検証)
・製品企画、販促ツール(カタログ等)の作成
・ユーザー(ゼネコン、設計事務所等)へのPR活動や商品説明会の企画、運営
・販売店への技術指導
※高性能基礎工法…建築・土木の様々な分野で用途を拡大しているスクリューパイル「EAZET」や高摩擦力工法「ATTコラム」の開発及び技術サポート

■取扱い商材:
EAZET、ATTコラム等

■業務の魅力・やりがい:
製品の開発から上市にいたるまで広範囲にわたる業務ができ、責任を持って携われるため大きなやりがいを感じることが出来ます。また、既存建物の強化に使われる技術の強化・開発や日本的な建て替え文化から欧州型の古い建物を大切にしていくスタイルへの転換を支える業務に携わることが出来るため、非常にやりがいのあるポジションです。

■就業環境:
配属部署により平均年齢は異なりますが、明るく和気あいあいとした職場風土です。

■育成方針(3~5年後):
(1)技術サポートの場合は、営業と一緒に仕事を進めることでお客様のニーズ、市場に関する見識を深め要望に適したサポートが出来る環境が整っております。
(2)土木・杭基礎工法の開発の場合は、商品・用途開発を通して技術力を高める事が出来る環境が整っております。

対象となる方

<学歴>大学院、大学卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
・土木、建設業界での業務経験3年以上
・土木、建築系学科卒

■歓迎条件:
・施工管理技士(建築、土木)
・コミュニケーションスキル

勤務地

<勤務地詳細>
【1】本社
東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
【2】大阪事業所
大阪府大阪市北区中之島3-3-23(中之島ダイビル)
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

<勤務地最寄駅>
【2】地下鉄四ツ橋線/肥後橋駅

<勤務地補足>
勤務地1:屋内全面禁煙,勤務地2:屋内全面禁煙

<転勤有無>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<想定勤務地>
東京都、大阪府

勤務時間

<標準的な労働時間>
9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:10:00~15:00
<その他就業時間補足>
■残業:平均20時間/月

雇用形態

正社員

<試用期間>
2ヶ月
試用期間中はフレックスタイムの適用がありません。

給与

<予定年収>
450万円~1,000万円(残業手当:有)

<月給>
224,210円~
基本給:224,210円~

<賃金形態>
月給制

<昇給有無>


<給与補足>
■昇給年1回
■賞与年2回(6.03ヶ月)※昨年度実績
■参考年収
30歳/月給:329,000円/年収:5,930,000円
35歳/月給:399,000円/年収:7,200,000円
※上記金額は手当・残業代を含まず
※経験を考慮し規程により優遇、詳しくは選考過程でご案内致します

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住居手当:持家手当、借家手当あり
寮社宅:寮・社宅あり(借り上げ社宅・寮含む)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:再雇用制度あり(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
■海外留学制度
■語学研修制度
■職責者研修等の階層別教育 等

<その他補足>
■諸手当:勤務地手当 等
■各種制度:持ち家支援、各種財産形成支援、自己啓発支援、育児短時間勤務制度 等
■屋内喫煙可能場所あり
■その他:福祉共済会(共済生保・医療共済・がん保険・慶弔見舞金共済等)や各種福利厚生施設利用制度(スポーツクラブやホテル・旅館等)
※各種医療保険制度も充実しており、安心して仕事ができるよう支援する制度が数多くあります。

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇15日~20日
休日日数121日

年末年始、特別休暇(忌引や結婚等)、ボランティア休暇、家族看護休暇、育児休暇 等
※詳しくは選考過程でご案内します。

会社概要

事業概要
■事業内容:
総合化学メーカーである旭化成グループは、「マテリアル領域」「住宅領域」「ヘルスケア領域」の3事業をメインとしておりますが、その中で「住宅領域」の建材事業を担っているのが同社です。
ALC(軽量気泡コンクリート)・基礎・断熱材(ネオマフォーム)・構造資材を4つのコア事業領域とし、高度化する顧客ニーズにこたえる ソリューション型製品を提供しています。
また、先進性を追求し、製品とともに付加価値の高い施工技術を開発・提供することで、社会資本の整備に貢献します。
所在地
〒101-8101
東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング
設立
1976年9月
代表者
代表取締役社長 堺 正光
従業員数
932名
上場市場名
非上場
資本金
3,000百万円

応募方法

応募方法

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(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.asahikasei-kenzai.com/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004148544

旭化成建材株式会社

土木・杭基礎工法の開発及び技術サポート/東京都千代田区(神保町)・大阪府大阪市

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