掲載予定期間:2020/6/29(月)~2020/9/27(日)

綜合警備保障株式会社

電気設備設計※「ALSOK」でおなじみ/完全週休2日制/月残業20h以下/赤坂見附駅徒歩5分

  • 締切間近
  • 正社員
  • 上場企業
仕事内容

電気設備設計※「ALSOK」でおなじみ/完全週休2日制/月残業20h以下/赤坂見附駅徒歩5分

【ALSOKでおなじみの大手セキュリティサービス会社/東証1部上場/残業月平均20時間以下/完全週休2日制・年間休日120日以上/9連休取得】

■業務内容:セキュリティに関する弱電設備や図面作成をお任せ致します。

■業務詳細:
大手ゼネコンのビル等に対し、同社の営業が提案する際に必要なセキュリティの設計を行います。具体的には機械警備、入退室、ITV、自火報設備等の設備設計、図面作成を行います。基本は本社での設計業務がメインとなりますが、必要に応じて営業と現場同行する機会もございます。しかし営業とは違い予算のノルマはございません。また成約後の詳細な打ち合わせ、施工管理や立ち合いなど工事案件に対して一連に携わることができます。
~設計の際に扱う具体的な商品~
機械警備システム、出入管理システム、防犯カメラ、自動火災報知設備など

■組織構成:
営業担当と設計担当、現場担当に分かれ約20名で構成されています。設計担当はそのうち6名となります。年齢層は30~40代が中心です。

■ポジションの魅力:
(1)【設計でのキャリアアップ】セキュリティシステムや防災システムなど幅広い商材を扱うので設計としてキャリアを積むことができます。また、営業、設計、現場と分業制のため自身の業務に集中して取り組むことができます。
(2)【充実した就業環境】残業時間は平均20時間以内。週に2日はノー残業デーとなっています。また本社ビルは21時に消灯され、PCログと入館記録で労働時間の管理を徹底しています。同ポジションは管理部門での勤務形態でございますので、ワークライフバランスのとれた就業環境が整っております。

■同社の魅力
(1)【業界大手の安定性】ALSOKグループは創業以来、警備業におけるリーディングカンパニーとして一貫して「安心・安全」な社会の実現を目指してきました。主要業務であるセキュリティ事業、その経験とノウハウを生かした介護や見守り、ビルメンテナンスや防災、テロ対策など企業活動を多方面からサポートしています。
(2)【長期就業可能】同社は平均勤続年数が約15年と、社員が安心して長く活躍できるよう様々な社内制度を整備しライフワークバランスを推進しています。

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
■必須条件:以下いずれかに該当する方
・電気設備の施工管理経験をお持ちの方
・電気設備の設計経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・弱電設備の施工管理・設計経験
・1級電気工事施工管理技士
・設備設計一級建築士

勤務地

<勤務地詳細>
本社
東京都港区元赤坂1-6-6
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地最寄駅>
東京メトロ丸ノ内・銀座線/赤坂見附駅

<勤務地補足>
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤有無>

補足事項なし

<想定勤務地>
東京都

勤務時間

9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間以下
21時に消灯、PCログと入館記録で労働時間の管理を徹底しています。

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
532万円~679万円(残業手当:有)

<月給>
314,700円~421,700円
基本給:249,700円~301,700円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
※上記月給には管理職・地域・家族手当を含みます(管理職・家族手当は上限金額のみ)。
※管理職手当30,000円に、時間外労働の有無に関わらず月最大13時間分の時間外労働手当を含みます(超過する時間外労働分についての割り増し賃金は追加で支給)。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:交通費支給(月10万円まで)
家族手当:福利厚生その他欄参照
寮社宅:借上げ社宅(単身のみ)入居可
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:定年再雇用制度あり(65歳まで)(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

<その他補足>
■管理職手当、地域手当35,000円(東京23区)
■家族手当:配偶者1万9千円、子1名7~8千円など(人数制限なし/扶養が条件)
■従業員支援プログラム、ALSOKサポートライン
■車両無事故報奨金、各種保険、健康保険組合契約保養所
■社内控除預金、財産形成、社内貸付、住宅取得、住宅融資
■災害補償制度、遺族年金制度、慶弔見舞金制度、引越割引
■積立保存有給休暇制度、介護者補助制度
■育児のための短時間勤務(小学4年生未満まで)
■育児休職(3年間)、介護休職(通算365日)等

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数120日

年次有給休暇(初年度10日、2年目11日、3年目12日、4年目14日、最高20日)、慶弔休暇、産前産後休暇(産前6週間、産後8週間)、リフレッシュ休日 等

会社概要

事業概要
■事業内容:
・セキュリティ事業(機械警備業務、常駐警備業務、警備輸送業務)
・綜合管理・防災事業
・介護事業
・その他事業
所在地
〒107-8511
東京都港区元赤坂1-6-6
設立
1965年7月
代表者
代表取締役社長 青山 幸恭
従業員数
11,793名
上場市場名
東証一部
資本金
18,675百万円
売上高
443,535百万円
経常利益
33,881百万円
平均年齢
39歳

応募方法

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.alsok.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004154552

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