掲載予定期間:2020/6/29(月)~2020/9/27(日)

コタ株式会社

【京都】グラフィックデザイナー職~東証一部上場22期連続増収/年間休日120日~

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仕事内容

【京都】グラフィックデザイナー職~東証一部上場22期連続増収/年間休日120日~

■担当業務:同社の製品に関するデザイン・企画立案業務をお願いいたします。

■詳細:
・自社製品、商品のブランディングの構築に関する業務
・自社製品のプロダクトデザイン、パッケージデザイン、企画に関する業務
・自社製品の製品パンフレット等の企画、デザインに関する業務
・自社製品の販売促進に関わるアイテムの立案、作成に関する業務
・得意先美容室への販売促進の提案、デザイン、制作に関する業務
(フライヤー・ハンティングカード等)
・社外報の企画、デザイン・編集・作成 等に関する業務
<補足>
デザインの実製作業務のみならず、コピーライティング、ディレクション業務、美容室への取材等も行います。 ※経験に応じて、数日の出張業務あり

■入社後:最初は社内で販促物の作成、修正などからスタートしていただきます。ゆくゆくキャリアを積んで、訪問、取材などを行いライティングなどもお任せします。

■組織構成:
12名体制(女性9名男性3名)2名を除き全員中途入社となります。

■社風:同社の取引先は、顧客である美容室だけでなく、原材料メーカーなど多岐に渡ります。その数も膨大ですがそれらの取引先が、口をそろえて言ってくださることがあります。それは、「コタの社員はみんな明るくて元気。」ということです。同社は年齢、性別、入社歴、所属部署関係なく、誰もが「美容業界の繁栄」のためにやりたいことを実現させる環境があります。そのため、社員一人一人が自分自身の存在意義を実感することができ、やりがいを感じているため「明るく元気な」社員が多いです。

対象となる方

<学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
・デザイン系の専門学校および短大・四大卒以上
・普通自動車免許
※下記2点応募時に提出できる方
・ご自身の作品集(ポートフォリオ)
・文章提出課題:テーマ「コタに入ってどうなりたいか。何をしたいか。」A4用紙(1枚以内)に文章にて作成し提出してください。(体裁は自由)

■歓迎条件:
・Mac操作、Adobe Illustrator CS4以上、Photoshop CS4以上の操作ができる方
・コピーライティング経験者
・美容、ファッションに興味のある方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
本社
京都府久世郡久御山町田井新荒見77

<勤務地最寄駅>
近鉄京都線/大久保駅

<勤務地補足>
勤務地1:屋内全面禁煙

<転勤有無>
当面なし

<想定勤務地>
京都府

勤務時間

<標準的な労働時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:無

<労働時間区分>
企画業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:7時間30分
<その他就業時間補足>
※平均残業時間:20時間/月で発生します。
詳しくは選考時にお伝えします。

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項無し

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
355万円~437万円

<月給>
209,150円~257,150円
基本給:179,150円~227,150円
その他固定手当:30,000円~30,000円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
■手当補足:職務手当20,000円+昼食手当10,000円
※入社1年後に職務手当7,500円プラス 年齢により給与は異なります。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月/直近実績:5ヶ月分)

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:交通費全額支給(上限5万円)
家族手当:扶養者1名あたり1万円
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:企業退職年金制度有(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
OJTによる研修、外部セミナー等にも参加していただくことが可能です。

<その他補足>
社員持株制度、企業退職年金制度、社員旅行(年1回)
諸手当:職務手当(一年目20,000円/月 二年目以降27,500円/月)、家族手当(世帯主に対して、扶養者一人当たり10,000円/月)、通勤手当(実費支給 上限50,000円/月)、役職手当(主任25,000円/月、係長40,000円/月、課長65,000円/月、部長105,000円/月)資格手当(500円/月~10,000/月)、昼食手当(10,000円/月)

休日・休暇

週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数120日

■大型連休有
■週休2日制(土日・祝/年5回程土曜出社あり:振り替え休日有)
■夏期休暇、年末年始、GW、特別休暇(結婚、慶弔等)

会社概要

事業概要
「美容業界の近代化を目指して」
当社は、美容室向けの頭髪用化粧品・医薬部外品メーカーであることにこだわり、創業以来美容室とともに歩んできました。
ビジネスパートナーである美容室、そこで働く美容師の方々との信頼関係をコツコツと積み上げてきたのです。
そして、メーカーとしてだけ存在するのではなく、「美容室の繁栄のためにできることをお手伝いしよう」という想いから、創業精神に
「美容業界(美容室経営)の近代化」を掲げ、その具体的施策として独自のビジネスモデルを展開しております。
所在地
〒613-0036
京都府久世郡久御山町田井新荒見77
設立
1979年9月
代表者
代表取締役社長 小田 博英
従業員数
327名
上場市場名
東証一部
資本金
387百万円
売上高
7,460百万円
経常利益
1,491百万円
平均年齢
34.8歳

応募方法

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.cota.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004154723

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