掲載予定期間:2020/6/29(月)~2020/9/27(日)

ナイル株式会社

アカウントマネージャー※オペレーション業務の設計/収益改善のための企画・実行

  • 締切間近
  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

アカウントマネージャー※オペレーション業務の設計/収益改善のための企画・実行

■概要:同社事業の中でも急拡大中の広告代理事業の運用チームのリーダーとして、オペレーション業務の設計や収益改善のための企画・実行をしていただくポジションです。ゆくゆくはマネージャー、更には営業と広告運用チームを兼務いただくビジネスマネージャーとしての役割を期待しています。

■具体的な業務内容:
・運用型広告の運用・成果状況のレポーティング/分析・運用オペレーションの設計・仕組み化(企画、実行、マニュアル作成、チームでの共有など)
運用オペレーションの改善(課題発見、企画、提案、チームへの円滑なインストール)
・広告主、パートナー企業とのプロジェクト推進(円滑なコミュニケーション、巻き込み)

■プロダクトの特徴:「ピタッとROAS」は広告主のビジネス成果の最大化を目標としているプロダクトのため、下記のような特徴があります。
・海外DSP/ADNWの運用代行に強み(アプリ開発企業様、特にゲーム業界がメイン顧客)
・ROASの改善を重視(顧客の広告効果を最大化することにコミット)
・業界最高水準のアドフラウド対策(独自のツールで被害を最小限に)

■チームメンバー:
事業責任者 1名(取締役)/マネージャー 1名/PM 1名/広告運用メンバー 3名
※その他、他事業から一時的にPMや開発メンバーが参加しています。

■募集背景:同社は「デジタルマーケティングで社会を良くする事業家集団」というビジョンを掲げ、事業開発を行うベンチャー企業です。SEOに特化したデジタルマーケティング事業と自社メディア群の運営、モビリティ×IT領域への進出を行い、事業を拡大してきました。メディア事業では、月間1200万UUの国内最大級アプリ情報メディア・Appliv(アプリヴ)をはじめとしたメディア群を運営しています。その知見を活かして立ち上げた「アプリ開発企業向けの広告運用代理事業(ピタッとROAS)」の業績が好調のため、この度、広告運用チームをリーダー(将来のマネージャー候補)として牽引してくださる方を採用することとなりました。

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
■必須経験:
・デジタル広告の経験
・マネジメントやリーダー経験
・運用の仕組み化や継続的な改善の実績(マニュアル作成、オペレーションの改善など)
・関係各所と円滑なコミュニケーションを取り、プロジェクトを進行させる力

勤務地

<勤務地詳細>
本社
東京都品川区東五反田1-24-2 東五反田1丁目ビル7F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地最寄駅>
JR山手線/都営浅草線/五反田駅

<勤務地補足>
勤務地1:屋内全面禁煙

<転勤有無>

補足事項なし

<想定勤務地>
東京都

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<Web面接>

勤務時間

<標準的な労働時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:10:00~17:00
プレミアムフレックスタイム制度あり
<その他就業時間補足>
通常期は30~40時間程度。※決算期は膨らみます。

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
500万円~700万円(残業手当:有)

<月給>
413,333円~583,333円(以下一律手当を含む)
基本給:301,250円~421,750円
固定残業手当:112,083円~161,583円(固定残業時間45時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力を考慮し決定します。
■昇給:年2回(1月、7月の半期人事面談をもって査定)

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:交通費全額支給※月5万円まで
住居手当:直通2駅ルール※初年度月5千円、2年目以降月2万円
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■社内研修
■OJT

<その他補足>
■関東ITソフトウェア健康保険組合加入
■資格手当
■総合福祉団体定期保険加入(死亡、入院、障害など)
■定期健康診断
■スキルアップ応援制度
■社内制度You Are The One ! など

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数125日

夏期休暇、年末年始休暇、産休、育休、介護休暇、年次有給休暇(入社半年後付与)

会社概要

事業概要
■企業情報
「社会に根付く仕組みを作り、人々を幸せにする」というミッションのもと、デジタルマーケティングのノウハウを強みとした事業展開をしている事業開発カンパニーです。今後はWeb、アプリで培ったデジタルマーケティングノウハウを活かして、多角化挑戦のフェーズへ。
所在地
〒141-0022
東京都品川区東五反田1-24-2 東五反田1丁目ビル7F
設立
2007年1月
代表者
代表取締役 高橋 飛翔
従業員数
150名
上場市場名
非上場
資本金
1,858百万円
平均年齢
32歳

応募方法

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://nyle.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004155158

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