掲載予定期間:2020/7/9(木)~2020/10/7(水)

株式会社KPMG FAS

ディールアドバイザリー※財務DDやPMI業務担当~KPMGグループのFAS~

  • 正社員
仕事内容

ディールアドバイザリー※財務DDやPMI業務担当~KPMGグループのFAS~

■業務概要:企業が抱える様々な経営課題の解決や企業価値向上を支援している当社の財務を基礎とするディールアドバイザリー業務(主に財務デューデリジェンスおよびPMI)をお任せいたします。

・M&A戦略の立案およびM&A案件の組成
・M&A案件におけるファイナンシャル・アドバイザー
・バリュエーション
・各種デューデリジェンス(財務、ビジネス/コマーシャル、IT/オペレーション等)
・PMIサポート
・フォレンジック(不正調査、不正予防、モニタリング等)
・規制対応サービス(マネロン・テロ資金供与対策・反社会的勢力対応、贈収賄防止体制等)

■職務の特徴:国内市場の停滞・縮小・変化に伴う大手金融企業の海外企業の買収や地方銀行の統合の加速、フィンテックにみられるようなダイナミックかつ急激な業態変化の兆候など、金融業をとりまく経営環境がますます複雑化していく中にあって、当社には金融業に係る専門性を基礎にこれまでよりも一層視野の広い多角的なサービスの提供が求められております。このような環境の中、金融業関連の業務経験を有しており上記のサービス領域に興味のある方、特定のサービス領域にとらわれずにクライアント目線でのコンサルティング業務を提供する意欲をもった方など、多様なプロフェッショナルを求めております。

■フィナンシャル・サービス・グループ(FSG)の特徴:
M&A関連サービスを提供している当社において、国内外の銀行、証券会社、保険会社(生保・損保・再保険)、リース会社・信販・消費者金融会社等ノンバンク、アセット・マネジメント会社、代理店、ブローカー、決済関連業等を含む金融業関連に特化したM&Aサービスを(単独または他の部門と共同で)統合的に提供しており、業務領域としては以下を含みます。

(1)M&A戦略の立案およびM&A案件の組成(2)M&A案件におけるファイナンシャル・アドバイザー(3)バリュエーション(4)各種デューデリジェンス(財務、ビジネス/コマーシャル、IT/オペレーション等)(5)PMIサポート(6)フォレンジック(不正調査、不正予防、モニタリング等)(7)規制対応サービス(マネロン、テロ資金供与対策、反社会的勢力対応/贈収賄防止体制等)

対象となる方

<学歴>大学院、大学卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:(1)と(2)に該当する方
(1)公認会計士、公認会計士試験合格(外国会計士資格等を含む)
(2)以下のいずれかの業務経験

・監査法人での金融業を対象とする監査業務経験
・コンサルティングファームにおける金融業を対象とする業務経験
・金融機関の企画関連部門または経理部門における業務経験

<語学補足>
英語力(TOEIC(R)テスト800点程度)がある方は歓迎いたします。

勤務地

<勤務地詳細>
★本社
東京都千代田区大手町1-9-5 大手町フィナンシャルシティ ノースタワー

<勤務地最寄駅>
JR各線/東京駅

<勤務地補足>
・勤務地1:屋内喫煙可能場所あり

<転勤有無>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<想定勤務地>
東京都

勤務時間

9:15~17:15 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員

<試用期間>
6ヶ月
試用期間は、原則3ヶ月間ですが、この間に適性が判断できなかった場合は、更に3ヶ月延長します(最大6ヶ月)。

給与

<予定年収>
500万円~(残業手当:有)

<月額>
300,000円~
基本給:300,000円~

<賃金形態>
年俸制

<昇給有無>


<給与補足>
■応相談
■経験・能力等を考慮したうえで決定いたします
■年俸制+業績賞与(年1回)

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月額は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:公認会計士企業年金基金

<教育制度・資格補助補足>
■KPMGグローバル研修、KPMG Japanグループ研修
■KPMG FAS独自研修、その他コンサルティングスキル基礎研修等多数

<その他補足>
■カフェテリアプラン制度
■財形貯蓄制度
■育児介護休業

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇1日~20日
休日日数120日

年末年始、創立記念日、特定休暇、慶弔休暇
※入社初年度の有給休暇付与日数は、入社月によって異なります(初年度は1~10日間)。

会社概要

事業概要
■KPMG FASは、企業戦略の策定、事業ポートフォリオ最適化のための事業再編やM&A、経営不振事業の再生、企業不祥事対応に係るアドバイスを通じて、企業の持続的成長のための経営管理高度化や業務改善、事業のバリューアップを支援しております。
また、12の主要業種のインダストリー・グループ体制により、海外を含め、業種ごとに最新動向に関する情報や知見を集約し、各専門分野のプロフェッショナルとの連携により、ワンストップで最適なソリューションを提供します。
所在地
〒100-0004
東京都千代田区大手町1-9-5 大手町フィナンシャルシティ ノースタワー22F
設立
2001年9月
代表者
代表取締役パートナー 知野雅彦 岡田光
従業員数
500名
上場市場名
非上場

応募方法

応募方法

この求人情報は、採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。

(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。

(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。

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(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.kpmg.com/jp/fas

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004160934

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