掲載予定期間:2020/7/13(月)~2020/10/11(日)

アズビル株式会社(旧株式会社山武)

【藤沢】プラント制御システムエンジニア ※創業110年/東証一部上場/国内圧倒的なシェア/就業環境良

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仕事内容

【藤沢】プラント制御システムエンジニア ※創業110年/東証一部上場/国内圧倒的なシェア/就業環境良

~創業110年/東証一部上場/国内圧倒的なシェア/年収・福利厚生・就業環境充実の優良求人~

◆職務概要:公共(水、ごみ)施設または地冷設備の制御システムに関する業務をお任せいたします。具体的には、以下(1)(2)のいずれか、または一部業務をお任せいたします。
(1)公共(水、ごみ)の制御システム構築のため、設計、製作、検査、現地試運転業務
(2)地冷需要家用パネルの設計/製作、現地工事の施工管理

◆アドバンスオートメーション事業について:
工場やプラントをはじめとする様々な製造現場における課題解決に向け、装置や設備の最適運用をライフサイクルで支援する製品やソリューション、計装/エンジニアリング、保守サービスを提供しています。生産に関わる人々との協働を通じ、先進的な計測制御技術を発展させ、安全で人の能力を発揮できる生産現場の実現を目指すとともに、お客さまの新たな価値を創造しています。

◆同社の特徴・魅力:
azbilグループの中核として、「計測と制御」の技術を基に、人々の安心/快適/達成感と地球環境への貢献を目指す「人を中心としたオートメーション」を追求しています。建物市場でビルディングオートメーション事業を、工場やプラント市場でアドバンスオートメーション事業を、ライフラインや健康などの生活に密着した市場において、ライフオートメーション事業を展開しています。また、一層の成長に向けて、海外市場においても積極的に事業を展開しています。

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
■応募要件:以下いずれか一つでもご経験をお持ちの方からのご応募を歓迎いたします。
・制御システム(PLC、DCS)設計製作のご経験
・電気工事施工管理のご経験
・パネル設計製作のご経験

■歓迎要件:
・監理技術者(電気工事)もしくは電気主任技術者の資格をお持ちの方
・CADを使った設計経験をお持ちの方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
藤沢テクノセンター
神奈川県藤沢市川名1-12-2
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地最寄駅>
JR東海道本線/藤沢駅

<勤務地補足>
補足事項無し

<転勤有無>
当面なし
補足事項無し

<想定勤務地>
神奈川県

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<Web面接>

勤務時間

9:00~17:45 (所定労働時間:7時間55分)
休憩時間:50分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
全社を挙げて働き方改革に取り組んでいるため、残業は月20H程度です。
(参考:平均勤続年数20.2年)

雇用形態

契約社員

<契約期間>
1年

<雇用形態補足>
※契約社員の方も定年まで就業されており、企業都合で契約終了した実績はありません。

<試用期間>
3ヶ月
補足事項無し

給与

<予定年収>
500万円~700万円(残業手当:有)

<月給>
350,000円~450,000円
基本給:350,000円~450,000円

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

<賃金形態>
月給制
補足事項無し

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記はあくまで想定であり、ご年齢/ご経験/スキルを鑑みて決定いたします。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者17,800円/月、子7,000円/月
住居手当:例:東京・扶養家族有の場合、25,500円/月
寮社宅:独身寮有(29歳まで)
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項無し
退職金制度:補足事項無し(定年:65歳)

<教育制度・資格補助補足>
新人研修、2・3年時フォローアップ研修、階層別研修、テーマ別教育(グローバル人材育成計画に基づく語学、異文化コミュニケーション等の教育)、資格取得支援制度有、社内検定制度(技術プロフェッショナル)有

<その他補足>
<福利厚生>
社会保険各種完備、社員持株制度、社員株式給付制度、独身寮、財形貯蓄制度、各種共済、医療保険諸制度、他
<採用状況>
平均勤続年数:20.2年(男性20.0年、女性21.3年)
平均年齢:44.8歳(男性45.0歳、女性43.8歳)
<雇用管理状況>
平均有給休暇取得日数:15.7日
育休取得者数:40名(男性1名、女性39名)

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数126日

春季・夏季長期連続休暇、年末年始休暇、特別休暇 など

会社概要

事業概要
◆事業詳細:
・ビルディングオートメーション事業:あらゆる建物に求められる快適性や機能性、省エネルギーを実現し、建物の資産価値向上を目指します。ビルディングオートメーションシステム(BA)システム、セキュリティシステムから、ビル設備を計測・制御する各種機器を自社にて開発/製造し、計装設計から販売、工事、エンジニアリング、保守サービスまで建物の運用管理、省エネソリューションをトータルに提供しています。
・アドバンスオートメーション事業:工場/プラント等の省エネルギー、安全、品質向上、環境対応といった課題解決を支援しています。
所在地
〒100-6419
東京都千代田区丸の内2-7-3 東京ビル
設立
1949年8月
代表者
代表取締役社長 曽禰 寛純
従業員数
5,369名
上場市場名
東証一部
資本金
10,522百万円
売上高
259,411百万円
経常利益
27,712百万円
平均年齢
45.1歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.azbil.com/jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004167348

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