掲載予定期間:2020/7/9(木)~2020/10/7(水)

ジャパニアス株式会社 【首都圏】業務系システムエンジニア~希望勤務地配属◆転勤なし◆離職率2%以下◆自社内開発拠点あり~

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【首都圏】業務系システムエンジニア~希望勤務地配属◆転勤なし◆離職率2%以下◆自社内開発拠点あり~

~一次請け・プライム案件が10割/転勤なしで希望勤務地にて長く働けます/自社・受託開発拠点も構え、創業以来黒字を続ける成長企業です~

■業務内容:
ITエンジニアとして業務系システム開発における設計、開発、保守、
運用(SV保守含)、自社内開発を担当していただきます。

具体的には、システム開発の要件定義、設計から開発、保守、運用迄をご担当頂きます。*配属拠点やお住まいに近い顧客先にて優先的にアサイン予定です

【開発環境】
・使用OS: Windows、Linux、Unix 等 ・使用言語: VB、 VC++、 C#、 Java、 .NET、 SQL 等 ・使用DB: Oracle、MySQL、PosgreSQL、SQLite、MS SQL Server、MS Access 等

【プロジェクト例】
・業務系システム開発:医療、自治体、流通、金融、通信等
・各種アプリケーションの開発、カスタマイズ
※規模も数ヶ月~通年のもの迄様々。様々な案件を用意しています。

■同社が求める人物像:
創業以来エンジニアを中心に多くの中途採用者を迎えてきました。その際に重視してきたのは実績よりもむしろ人間性やコミュニケーション力、仕事に対する熱意です。たとえ業務の経験があるからといって同社でまったく同じ仕事をするわけではありません。常に新しいことにチャレンジしていく姿勢こそが何よりも大切だと考えています。

■キャリアパスについて
ご入社後1年~3年の間、まずは顧客先にてチームの一員としてご活躍頂くことが期待されます(配属時にいきなり1人で配属されることはなく、アサイン先には必ず同社の社員がおります)その後、スキル・経験が伴えば自社開発部隊にアサイン頂くことも可能です。

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
【MUST】下記に該当する方。
・システム開発において開発経験が3年以上ある方。(使用言語は不問)

【WANT】下記のずれかの経験がある方、歓迎します。
・企画、要件定義、設計、開発、テスト、保守・運用の全工程経験がある方。
・フロントエンド開発/バックエンド開発の両方の経験がある方。
・データベースの設計、構築の経験がある方。
・PLやPMの経験がある方。

勤務地

<勤務地詳細>
【1】本社
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー18F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
【2】新宿支社
東京都新宿区西新宿2-6-1  新宿住友ビルディング19F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
【3】大宮営業所
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-10-17 シーノ大宮サウスウィング18階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地最寄駅>
【1】JR線/桜木町駅
【3】JR線/大宮駅

<勤務地補足>
勤務地1~3:屋内全面禁煙です。

<転勤有無>

転勤はございません。またご希望があれば他拠点での就業も可能です。
また上記以外に宇都宮・札幌・大阪・神戸・名古屋・刈谷・広島・九州にも拠点を構えております。*詳しくは同社HPにて

<想定勤務地>
埼玉県、東京都、神奈川県

<Web面接>

勤務時間

9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(11:50~12:50)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■時期・プロジェクト等により変動致しますが、全社的な平均残業時間は20-30時間/月程度となります。

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
■特記事項無

<試用期間>
6ヶ月
特記事項なし

給与

<予定年収>
451万円~800万円(残業手当:有)

<月給>
260,500円~450,000円
基本給:260,500円~450,000円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
■ご経験・スキルを考慮の上決定致します。
■賞与年2回(7・12月)、昇給年1回(4月)
■残業代全額支給

【年収モデル】
・年収800万円 / 37歳 エンジニア職 経験10年
・年収600万円 / 32歳 エンジニア職 経験5年
・年収470万円 / 27歳 エンジニア職 経験5年

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給(上限5万円)
家族手当:■第一子3000円 第二子以降5000円
社会保険:■各種社会保険完備
退職金制度:■特記事項無(定年:65歳)

<教育制度・資格補助補足>
■各種技術・ビジネス研修ならびに資格取得支援制度有
■同社では技術者一人一人の御希望や志向性に合わせたオーダーメイド型のキャリアプラン・パスの構築・実現を重要視しており社員研修に注力しています。


<その他補足>
■資格取得奨励金制度
■社内表彰制度
■健保直営・契約保養所各所
■定期健康診断、産業医健康相談
■社員旅行(任意)
■福利厚生サービス「ベネフィットステーション」
・各種宿泊・レジャー・スポーツクラブ・ショッピング・グルメなどを特別価格で利用可能(全国30,000施設の宿泊施設、宿泊所、テーマパーク、日帰り、温泉、3,000ヶ所のスポーツジムや映画館、約16,000店の飲食店等)
・E-ラーニング無料受講サービス
(第三親等まで利用が出来る約250講座)

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数125日

夏季休暇、年末年始休暇、育児・介護休暇、慶弔休暇、特別休暇 等

会社概要

事業概要
■企業概要
国内大手家電・自動車メーカーを中心に、豊富な実績を有するエンジニアリング企業です。「地元主義」・「成長力」・「自社内開発」の3つの特徴を持ち、設立以来着実な成長を遂げています。

■特徴・魅力
◇日本のモノづくりを支える企業
社名由来でもある「日本のモノづくりの明日を担う」を事業上のミッションとし、豊富な実績により大手メーカーより高い信頼を得ています。設立当初からの強みである複合機関連をはじめ自動車や各種家電等、日本のモノづくりを高い専門性と技術力によりサポートしています。
所在地
〒220-8118
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー18F
設立
1999年12月
代表者
代表取締役 会長 西川 三郎
従業員数
1,100名
上場市場名
非上場
資本金
20百万円
売上高
6,000百万円
平均年齢
34.4歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。

(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。

(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。

(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。

(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.jna.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004178317

ジャパニアス株式会社

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