掲載予定期間:2020/7/30(木)~2020/10/28(水)

M&Aキャピタルパートナーズ株式会社 【東京】M&Aコンサルタント 主任~部長候補 ~後継者問題の解決~

  • 正社員
仕事内容

【東京】M&Aコンサルタント 主任~部長候補 ~後継者問題の解決~

◆平均年収3,109万円◆直近5年での離職率3.3%◆専門知識を磨きたい◆一生に一度の決断を支えたい◆東証一部上場◆

■業務内容:
同社における営業部長候補としてM&A交渉の全てのフェーズに関わっていただきます。数名のメンバーを統括するチームリーダーとしてメンバーのアサインから上記案件管理の全てを統率していただく上で、主に下記の業務を行なっていただきます。
(1)M&Aを行なうに辺っての立案。
(2)M&Aの実現の可能性に関する調査・分析や相手先企業の選定・アプローチ。
(3)クライアントとの交渉・調整の仲介、交渉に際しての助言。
(4)M&Aの契約締結とクロージングまでのサポート。

■組織構成:現在営業は約100名程度で12部構成となっております。
中途入社された方は証券会社・銀行・ハウスメーカー業界など多岐に渡ります。またOJTでは週1度のロープレ研修や定期的な勉強会を始めとして、様々な勉強会がございますので、安心して入社することができます。

■同社の魅力:離職率は直近5年で3.3%と社員が中長期に気持ちよく働ける制度や仕組み作りを心がけ、個人も会社も継続して成長をしている組織を目指しております。また事業承継問題や少子高齢化による人口の減少、さらにはM&Aを活用した外部成長の志向を背景に国内企業の関わるM&A件数は公表ベースで年間3,000件以上、直近20年間に約5倍に増加しました。こうした市場の状況から100名程度のプロのアドバイザーを抱え、実績の豊富な同社への依頼件数が増加しています。

対象となる方

<学歴>大学院、大学卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
・銀行・証券においてM&A専任部署でソーシング及びエグゼキュージョン業務に携わったご経験をお持ちの方
・独立系M&Aブティックでディールマネジメントを行っていたご経験をお持ちの方

■希望条件:
・管理職経験のある方

■1つだけでなく複数の業務経験のある方は応募可
・「バリュエーション経験のみ」「デューデリジェンス業務のみ」「ファンドマネージャー業務のみ」のご経験の方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
東京都千代田区丸の内1-9-1 グラントウキョウノースタワー38F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地最寄駅>
JR線/東京駅

<勤務地補足>
・各線「東京駅」(直通) より徒歩約1分
・屋内全面禁煙

<転勤有無>
当面なし
将来的に拠点拡大による転勤の場合もございます。

<想定勤務地>
東京都

勤務時間

8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※8:00より朝礼ミーティングの場合がございます。

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
管理監督者

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
540万円~

<月給>
450,000円~450,000円
基本給:421,000円~421,000円
その他固定手当:29,000円~29,000円

<賃金形態>
月給制
※昇給、昇格有(年2回、4月・10月)

<昇給有無>


<給与補足>
固定給45万円~+インセンティブ+業績連動賞与(年2回、4月・10月)
※業績賞与については、会社業績及び個人成績により支給されます。
■モデル給与:平均年収(営業管理職)2,446万円/最高年収(営業管理職)5,003万円 

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:毎月5万円まで
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
※OJTや社内研修、顧問弁護士などを招いた勉強会などが中心となります。

<その他補足>
・ビル内喫煙所あり
・社内表彰制度(四半期毎)
・納会(四半期毎)
・社員旅行(四半期毎)

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数125日

完全週休2日制(土日)、年末年始休暇(12/29~1/3)、夏季休暇(8/13~8/15)、慶弔休暇、産休育休、半日有給休暇取得可

会社概要

事業概要
■事業内容:
中堅/中小企業ではオーナー社長の高齢化が進み、国内企業のうち半数以上が60歳を超えている現状があります。同社では、これら事業承継が進まない企業に対し、M&Aによる事業の引継ぎを提案、実行までを支援します。銀行及び証券会社ではこれらのサービスが行き届いていないのが実状であり、同社は設立以来、一貫してこれらのサービスを提供しています。
所在地
〒100-6738
東京都千代田区丸の内1-9-1 グラントウキョウノースタワー38F
設立
2005年10月
代表者
社長 中村 悟
従業員数
98名
上場市場名
東証一部
資本金
2,503百万円
売上高
12,592百万円
経常利益
5,855百万円
平均年齢
31.3歳

応募方法

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.ma-cp.com/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004200180

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