掲載予定期間:2020/8/6(木)~2020/11/4(水)

株式会社 エーピーコミュニケーションズ

セキュリティエンジニア※日本初CPSP認定/上流のセキュリティ案件に携われます

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

セキュリティエンジニア※日本初CPSP認定/上流のセキュリティ案件に携われます

■職務内容:CPSP企業としてのノウハウを基に、セキュリティエンジニアとしてネットワークセキュリティに関する職務を担当します。同社は日本初のCPSP認定を受けた企業です。CPSPとは、米パロアルトネットワークス社が提供しているPanoramaや次世代ファイアウォールに関しての広範な知識 と導入実績があり、ユーザーに対して継続的技術支援を行える体制がある事を米パロアルトネットワークス社が認定するパートナー資格です。そのノウハウを基に次世代ファイアウォール「ベストプラクティス」の導入や運用サービスに携わります。

■同社の実績:
・PALallax…パロアルトネットワークス次世代ファイアウォール向けのOSSログ解析ツール
・NEEDLEWORK…ファイアウォールポリシーテスト自動化アプライアンス

■同社の特徴:同社はNTTグループからの直接受注をメインとするITインフラBPO事業や、ITインフラ受託開発・自社サービス事業、アプリ受託開発、アプリ自社サービス事業(欧州)等、色々な事業を行っています。Open Stackエンジニアを中心とする部署の「Open Stack事業」においては、世界トップの米ミランティス社と提携し、今後3年でOpen Stackに関わるエンジニアを100名体制にする事を目標としています。また、同社はエンジニア一人ひとりの考えを大切にしている会社です。成果だけでなくそれまでの頑張りの過程を評価します。

■同社の教育体制:同社でビジネススキルを磨く事ができます。現段階で必要な知識の他、最新技術や経営マネジメント等の幅広い分野も学べます。全社員が無料で受講可能な社内ビジネススクールで、ワークショップを交えた116以上の教育講座を、社員なら誰でも上司と相談の上無料で受講する事が可能です。下記が研修一例となります。
(1)ロジカルシンキング研修(問題解決)…現場の実課題を持ち寄り、これを題材にロジカルな問題解決手法を学びながら、現場業務改善の実践、振返りを行います。考える力がつき、研修終了後も現場で活用できるような実践的な内容です。受講状況や進度は評価に直結するため全員が真剣に取り組んでいます。
(2)AWS研修(技術講座)…現場でAWSを利用しているエンジニアが講師になる事で、講義とハンズオン形式にて実践的なスキル・ノウハウを学ぶ事が可能です。

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
■必須条件:
・ネットワーク設計構築経験
・セキュリティの学習経験や知識

■歓迎条件:
・Paloalto社製品の使用経験
・新商材のサービス検討経験
・セキュリティ案件の業務経験

勤務地

<勤務地詳細>
顧客先(都内中心)

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤有無>
転勤はありません。

<想定勤務地>
東京都

勤務時間

9:00~17:30 (所定労働時間7.5時間)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均30時間

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も条件、福利厚生含め正規契約と同一の条件となります。

給与

<予定年収>
400万円~650万円(残業手当:有)

<月給>
210,000円~
基本給:210,000円~

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与を踏まえて決定します。
■昇給:年1回
■残業手当:15分単位で全額支給(但し管理職以上は年俸制となります)

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:交通費支給(上限35,000円/月)
家族手当:配偶者月1万5千円、子供月5千円※3人目以降1万円
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■専門性を追求できるプロフェッショナル職制度:技術成果レポート、成果発表会で評価をし、高い技術力を正当に評価するための制度です。

<その他補足>
■各種手当:職務手当、出張手当、夜勤手当、資格取得一時金 等
■育児・介護休業
■契約保養施設、福利厚生倶楽部利用可
■部活動支援制度「apclub」:スキー、スノボ、バトミントン、手芸 等
■その他イベント:社員一同が集まる新年会・忘年会や社員や家族が集まるバーベキュー、ゴルフコンペも開催
■表彰制度あり:年間MVPには賞金50~100万円を用意しています。

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数120日

※プロジェクトにより異なる場合あり
夏季休暇(5日)、年末年始、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、特別休暇 等

会社概要

事業概要
■事業内容■ システムインテグレーション(SI)・受託システム開発・自社サービス開発
SIの主要顧客はNTTをはじめとした大手のISPやキャリア、DC事業者が約8割を占め、主にシステム基盤に関する要件定義~運用までを幅広く支援します。
近年はOpenStack・SDNなどの次世代技術分野に関連する案件の引き合いが増えています。
所在地
〒101-0044
東京都千代田区鍛冶町2-9-12 神田徳力ビル3F
設立
1995年11月
代表者
代表取締役 内田  武志
従業員数
356名
上場市場名
非上場
資本金
92百万円
売上高
2,986百万円
平均年齢
34.9歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。

(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。

(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。

(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。

(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.ap-com.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004215529

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