掲載予定期間:2020/7/30(木)~2020/10/28(水)

株式会社TOZEN 【埼玉】営業事務(管理職候補)※IPO準備中/ニッチトップメーカー/残業20-30h程度

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【埼玉】営業事務(管理職候補)※IPO準備中/ニッチトップメーカー/残業20-30h程度

【IPO準備中!免震や防振分野における国内シェアトップクラスメーカー/海外にも積極展開/残業20-30時間程度】

■業務内容:
将来の管理職候補として東日本バックオフィスに所属し、業務にあたっていただきます。当面は、営業事務のフロントとして横断的業務に従事していただき、当社や業務への理解を深めていただきます。その後、成長度合いを踏まえ、これらの営業事務の方々を管理していただき、経営的な視点をもって業務にあたっていただきたいと考えています。将来的な当チームの管理職を展望するポジションになります。

■業務詳細:
・顧客からの当社製品に係る受発注及びその管理業務
・社内調整(物流や営業部門)
・関係部署のマネジメント(将来的に)

■組織構成:
東日本バックオフィスには、プラント部門(2名)と建設部門(7名)の計2つがあります。まずはプラント部門に所属していただき、ゆくゆくはこれらをまとめ上げる幹部として生産性の向上の一翼を担っていただきたいと考えています。

■同社の魅力:
【製品力とグローバル展開】:
同社は幅広い業界で使われる防振システム、各種配管用継手、ホース等を取り扱うメーカーです。特に建築・土木における配管設備部品は業界トップクラスのシェアを誇り、公共インフラ施設や高層ビルなどで多数の採用実績を誇ります。(東京都庁・ランドマークタワー・六本木ヒルズ・東京国際空港・埼玉スタジアム2020など)また中国・東南アジアにも進出しており、グループ全体で500名が在籍しております。

【業界の今後の将来性・安定性】:
現在都市部の再開発に伴い需要が増える一方で、建築設備の寿命が15~20年程度とされることから、修繕・リニューアル需要も堅調に推移しています。特に防振・免振システムや省施工を実現する新製品の需要は年々増加しています。

対象となる方

<学歴>大学院、大学卒以上

<必要業務経験>
■必須条件
・事務処理・事務管理能力
・PCスキル(office全般)
・英語スキル(目安:TOIEC(R)テスト700以上)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
埼玉県吉川市旭8-4
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地最寄駅>
JR武蔵野線/吉川駅

<勤務地補足>
勤務地1:屋内全面禁煙
※マイカー通勤可
※社バスでの送迎あり(朝1便、帰り3便)

<転勤有無>

補足事項なし

<想定勤務地>
埼玉県

勤務時間

9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
450万円~550万円(残業手当:有)

<月額>
250,000円~
基本給:250,000円~

<賃金形態>
年俸制
月給は12分割

<昇給有無>


<給与補足>
■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。
■昇給:年1回

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月額は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
■通信教育制度
■資格取得支援制度

<その他補足>
■社保完備
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金401k
■ガソリン代支給(社内規定により)
■その他各種制度

休日・休暇

有給休暇10日~20日

≪年間休日125日≫完全週休2日制(土・日)・祝日・夏季休暇・冬季休暇・有給休暇・リフレッシュ休暇など

会社概要

事業概要
【公共インフラ施設や高層オフィスビルで使われる配管設備部品で業界トップクラス】

■概要:
建築・土木関連配管機材類の設計・製造および販売。防振・可とう・伸縮継手(つぎて)を中心とした、配管設備関連製品の開発・製造・販売を業務とし、各分野における様々なニーズに対応した製品を提供。国内では、東京都庁、帝国ホテル、東京国際空港(羽田)、六本木ヒルズ、東京ミッドタウン、新丸の内ビルディングなど。海外ではHong Kong Disneyland(香港)、Kuala Lumpur International Airport(マレーシア)など著名な施設にも使われています。
所在地
〒342-0008
埼玉県吉川市旭8-4
設立
1972年8月
代表者
代表取締役社長 齊藤 武則
従業員数
80名
上場市場名
非上場
資本金
450百万円
平均年齢
45歳

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.tozen.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004217395

株式会社TOZEN

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