掲載予定期間:2020/9/3(木)~2020/11/25(水)

株式会社HRBrain カスタマーサクセス/人事評価クラウドサービス「HRBrain」で経営課題を解決するコンサルタント

  • 正社員
仕事内容

カスタマーサクセス/人事評価クラウドサービス「HRBrain」で経営課題を解決するコンサルタント

法人顧客に対し、人事評価クラウドサービス「HRBrain」導入後の継続率向上のため、経営課題解決のための提案・コンサルティングを行っていただきます。
同社が提供する「HRBrain」は、人事評価の効率化を通し組織づくりの課題を解決するソリューションツールです。カスタマーサクセスは、契約締結までを行うセールスから顧客を引継ぎ、導入後にいかにツールを活用していただくか、いかに経営課題の解決に繋げるか、という企画・提案営業を行っています。

■業務内容:
実際のユーザー対応を行うテクニカルサポートと協業しながら、顧客への提案を行っていただきます。その上で、サービス運営に関する業務改善、営業戦略の立案など、企画部分もお任せします。
・顧客に対して:HRBrain活用の最大化のための提案、人材育成と事業成長支援のためのコンサルティング、人事評価運用、目標設定そのものに関するアドバイス、ユーザーに向けた利用説明会の企画
・社内に対して:サービス運営に関わる業務改善の企画、サービス品質向上のための提案、運用ルール・営業戦略の提案など
※契約~導入まではセールスが行うため、新規開拓などの業務はございません。

■部門の組織構成:カスタマーサクセス8~9名と、テクニカルサポート2名で構成されています。

■業務の特徴:
本ポジションは、実際の顧客の経営課題に深く入り込むことで、多角的な視点で人事戦略やマネジメントに関わるスキルを得ることができます。また、SaaS型のサービスにおいては、継続率の向上が会社の利益に直結します。自分の取り組みが会社に与えるインパクトを実感できる重要なポジションです。

■就業環境:
柔軟な働き方が可能なフレックスタイム制を導入しており、個人のライフステージに合わせてパフォーマンスを最大化させる働き方を選択できます。バックグラウンドも多様なメンバーが「オーナーシップ」と「ホスピタリティ」をもって自由に働いています。

■当社の特徴:
人事評価クラウドサービス「HRBrain」を開発及び運営をしています。「HRBrain」は、大企業やスタートアップの目標設定や評価管理を効率化していくためのベストソリューションです。従業員の評価に対する納得度やエンゲージメントを向上させ、経営に効く人事評価をサポートします。

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
■必須要件:
・社会人経験3年以上
・大手企業との中長期的な商談経験

■歓迎要件
・ SI企業での経験
・ 大規模システムの導入・プロジェクト管理の経験
・BtoB SaaS事業における業務経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
東京都港区西麻布3-2-12 西麻布ソニックビル6F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤有無>
転勤は当面想定していません。

<想定勤務地>
東京都

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<Web面接>

勤務時間

<標準的な労働時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:11:00~17:00
職種役割毎に自身やチームパフォーマンスの最大化を目指し運用改善を推進中
<その他就業時間補足>
※上記は標準的な勤務時間例

雇用形態

正社員

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
450万円~1,000万円(残業手当:有)

<月給>
334,000円~834,000円(以下一律手当を含む)
基本給:245,065円~611,929円
固定残業手当:88,935円~222,071円(固定残業時間45時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<賃金形態>
月給制

<昇給有無>


<給与補足>
■人事評価制度は自社HRBrainを導入しており、実力により半年で15万円昇給したメンバーもいます。
■賞与:業績連動賞与

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:交通費支給
社会保険:各種社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
■入社1ヶ月カルチャーアッド

<その他補足>
■希望のスペックのPCやディスプレイ支給
■技術書購入サポート
■勉強会/イベントサポート
■登壇手当
■歓迎ランチ
■フリードリンク(Coffee/ミネラルウォーター等)
■表彰制度
■人事評価制度(OKR/バリュー評価/1on1)
■部活制度
■入社1ヶ月カルチャーフィット&アッド施策

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇5日~20日
休日日数120日

年末年始、慶弔休暇、夏季休暇、有給休暇(入社時5日付与)、産休・育休、看護・介護休暇

会社概要

事業概要
■事業内容:
HRBrainの企画・開発・運営(HRTech SaaS事業、事業開発支援事業)

■同社の特徴:
同社は2016年3月に創業し、リクルートが運営するスタートアップアクセラレーター「TECH LAB PAAK」の第5期の参加企業です。2016年9月に開催された「TECH LABPAAK」のデモデイではTechCrunch Japan賞を受賞しました。
所在地
〒106-0031
東京都港区西麻布3-2-12 西麻布ソニックビル6F
設立
2016年3月
代表者
代表取締役社長 堀 浩輝
従業員数
70名
上場市場名
非上場
資本金
105百万円
平均年齢
30歳

応募方法

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
https://www.hrbrain.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004285226

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