掲載予定期間:2020/9/14(月)~2020/12/6(日)

auコマース&ライフ株式会社 EC運営担当~販促企画~進捗管理・マネジメントまで/auPAYマーケット事業/KDDIグループ

  • 正社員
仕事内容

EC運営担当~販促企画~進捗管理・マネジメントまで/auPAYマーケット事業/KDDIグループ

モノとコト消費を総合的に提供するEC事業を提供する当社の、新ショッピングモール「au PAY マーケット(au Wowma!)」にて、企画設計から運用及びサイトトラフィックコントロールを含めた販促企画を推進して頂きます。
・au PAY マーケット内のバナーやテキスト導線の運用、管理
・各種導線のCTR/CVR向上施策の企画、推進
・内部トラフィック最適化のための送客プラン策定
・運用担当者(2名)の進捗管理
■「au PAY マーケット」の特徴:
総合ショッピングモール「au PAY マーケット」は、毎日訪れることが楽しみになるショッピングモールとして新しいお買い物体験を提供しています。お買い物のその先の暮らしが楽しく、豊かになるようにより心地よい購買体験を目指し、機能開発を行っています。また、KDDIグループが掲げる「ライフデザイン戦略」の中心を担うサービスとして、さまざまなグループ会社と積極的に連携し、au経済圏の拡大をダイナミックに目指すモール事業です。日本国内のBtoCのEC化率は6.22%。海外のEC化率と比べると、アメリカのEC化率は約10%、中国では約15%を超えており、日本におけるECの普及は遅れているのが現状ですが、全産業においてEC市場は伸び続けています。新型コロナの影響でプラス成長の業種はECのみ!と今後も引き続き伸びていく業界です。
■勤務地補足:
配属部署により、本社・渋谷ラボ・渋谷ラボⅡのうちいずれかでの勤務となります。
■当社の特徴:
2019年4月1日、KDDIコマースフォワードとルクサの2社が合併し、auコマース&ライフが設立されました。KDDIコマースフォワードは、株式会社ディー・エヌ・エーの創業事業であるEC事業を譲渡されるかたちで2016年10月に誕生しました。ルクサは株式会社ビズリーチの新規事業として2010年8月ルクサ事業を開始、同年10月には分社化し株式会社ルクサが誕生しました。2015年4月よりKDDIの連結子会社となりました。そんな2社が合併し、KDDIの事業ビジョンである「通信とライフデザインの融合」の実現に向けて誕生したauコマース&ライフは、モノとコト消費を総合的に提供するEC事業会社として、多様なコマースでお客さま・店舗さまに新しい体験価値を提供し、お客さまの生活を豊かにしてまいります。

対象となる方

<学歴>大学院、大学卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
・Webサイト、またはアプリにおけるクリエイティブ(バナー、テキスト等)の運用経験
・分析ツールを利用しての分析、及びアクションの立案経験

■歓迎条件:
・インターネット事業会社及びアプリ事業会社での企画推進、開発ディレクター担当の経験
・ECサイト若しくはプラットフォーム事業運営(特にEC事業)の企画推進、開発ディレクター担当経験
・ライティングやバナーデザイン経験
・マネジメント経験

勤務地

<勤務地詳細>
【1】本社
東京都渋谷区渋谷1-23-21 渋谷キャスト
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
【2】渋谷ラボ
東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル10F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
【3】渋谷ラボⅡ
東京都渋谷区道玄坂1-10-5 渋谷プレイス2F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地最寄駅>
【1】各線/渋谷駅
【2】各線/渋谷駅
【3】各線/渋谷駅

<勤務地補足>
勤務地1:屋内全面禁煙,勤務地2:屋内全面禁煙,勤務地3:屋内全面禁煙

<転勤有無>
当面なし

<想定勤務地>
東京都

勤務時間

<標準的な労働時間>
9:30~18:15 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:10:00~16:30
フレキシブルタイム設定なし※就業時間は標準的な勤務時間例
<その他就業時間補足>
フレックスタイム制または企画業務型裁量労働制(みなし労働時間9時間30分/日)※グレード制度に基づく

雇用形態

正社員

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~850万円(残業手当:有)

<月給>
310,000円~655,200円(以下一律手当を含む)
基本給:193,200円~447,300円
固定残業手当:81,800円~172,900円(固定残業時間45時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
その他固定手当:35,000円~35,000円

<賃金形態>
月給制

<昇給有無>


<給与補足>
※給与詳細は経験・業績・貢献に応じて、当社規定により決定
※固定残業代は職務給として支給
■昇給:年2回(5月、11月)※年2回の目標設定あり
■賞与:年2回(6月、12月)
■業績連動賞与:あり

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給(上限月3万円)
家族手当:児童手当あり
社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
■OJT、社内勉強会支援制度、フォロワー制度
■英語学習支援制度、英会話法人特典

<その他補足>
■GLTD(団体長期障害所得補償保険)、KDDI持株会制度、管理職手当、定期健康診断、産業医面談、積立休暇制度、キャリア選択制度、カフェテリア、各種ドリンク・フード(有料)
■休憩スペース、ランチ補助、部活動支援制度、1Week Off
■育児/介護休業、育休復職サポート手当、ベビーシッター補助、病児保育シッター補助、臨時自宅勤務制度
■ライフプラン手当※会社が定める確定拠出年金制度の掛金として拠出することが可能
■目標設定※変化のスピードが早い業界のため、適切な評価を行うために実施

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇12日~20日
休日日数120日

有給休暇、年末年始・産前産後・ベビーケア・子の看護・介護休暇、特別休暇(慶弔・裁判員・生理・育児等)

会社概要

事業概要
■事業内容:
・総合ショッピングモール「au PAY マーケット」の企画、運営
・プレミアム、タイムセールサイト「LUXA」の企画、運営
・厳選商品の優先購入が可能な有料会員制サービス「&LUXA」の企画・運営
・au PAY マーケット内自社物販「au PAY マーケット ダイレクトストア」運営、他
所在地
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷1-23-21 渋谷キャスト11F
設立
2010年10月
代表者
代表取締役社長 八津川 博史
従業員数
563名
上場市場名
非上場
資本金
135百万円
平均年齢
32歳

応募方法

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
https://www.au-cl.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004291016

auコマース&ライフ株式会社

EC運営担当~販促企画~進捗管理・マネジメントまで/auPAYマーケット事業/KDDIグループ

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