掲載予定期間:2020/9/21(月)~2020/12/13(日)

富士通株式会社 【川崎】スマートストアやECビジネスにおけるメガクラウド基盤構築・運用リーダー#GS20-0241

  • 正社員
仕事内容

【川崎】スマートストアやECビジネスにおけるメガクラウド基盤構築・運用リーダー#GS20-0241

~スマートストアやデジタル店舗など最先端の領域に携われます~
■募集背景:
デジタルトランスフォーメーション(DX)を実現するためのメガクラウド活用(IaaS/PaaS)および各種サービスコーディネートを行う人材を増員するため、育成も含め若手~中堅を募集しています。

■職務内容:
同部署では、BtoCやBtoBのお客様にe-Commerceサービスの構築・運用保守を行っております。e-Commerceは業種問わず年間伸長している領域であり、昨今では、デジタルトランスフォーメーション(DX)などの取り組みの一環として行うお客様も多く非常に活況な市場と言えます。この市場の中で、それらサービスを支える基盤を様々なメガクラウドの先進的なサービス(SaaS/PaaS)や新技術(MSA, サーバレスアーキテクチャ 等)を組み合わせてお客様のご要望に応えております。市場拡大により、同部署のビジネスも活況であるため上記の様な人材を募集しております。

■仕事の魅力・やりがい:
・小規模から大規模までさまざまなWebシステム基盤において、提案~運用まで一連の作業に関われる。
・AWS、Azureなどのメガクラウドのスキル習得ができる。
・富士通/他社の先端技術いち早く習得することができ、先端技術を提案し活用することができる。
・希望や成長度合いにあわせて様々な役割にチャレンジできる。

■配属先組織としてのミッション:
スマートストアビジネスやECビジネスをはじめとした流通業におけるDXプロジェクトへの取り組み、新規ソリューションの開発・導入・運用

■富士通について:
当社は国内最大手、世界でもトップクラスシェアを誇り産業分野1位、流通分野1位、金融分野2位、通信メディア分野1位、官公庁分野1位、自治体分野1位、ヘルスケア分野1位と大規模かつ先進的なシステムを構築してきた技術力と実績があります。また、「働き方改革」に積極的に取り組んでおり、テレワーク勤務制度やサテライトオフィス勤務、プラチナくるみんマークも取得しており女性も働きやすい環境です。育児休職後の復職率はほぼ100%であり男性の利用者も年々増えています。最先端の領域に携われること、社員にとって働きやすい環境づくりをもとに平均勤続年数は20年以上、離職率も3%以下と長期就業が可能な環境です。

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
■必須要件:以下2項目以上の経験
1.システム基盤(非機能)の提案・要件定義
2.インフラ設計・構築(linux、DB、ネットワーク)
3.メガクラウド(AWS、Azureなど)の設計・構築・運用経験者
4.Webシステムの構築・運用経験

■歓迎要件:
1.OSSの設計・導入・チューニング経験(Apache、Nginx、Tomcat、Postfix、bind等)
2.RDSのチューニング経験
3.セキュリティ対策の設計・導入・運用

勤務地

<勤務地詳細>
本店
神奈川県川崎市中原区上小田中4-1-1
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

<勤務地最寄駅>
JR南武線/武蔵中原駅

<勤務地補足>
勤務地1:屋内喫煙可能場所あり

<転勤有無>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<想定勤務地>
神奈川県

<Web面接>

勤務時間

<標準的な労働時間>
8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:なし
※コアタイムなし
※フレックスタイム制の適用は部署により異なる場合あり
<その他就業時間補足>
※事業所・所属部署により開始時間が異なる場合あり

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
500万円~800万円(残業手当:有)

<月給>
250,000円~
基本給:250,000円~

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
※給与詳細は、前職や経験を考慮の上、当社社内規程に準じ決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:通勤費補助支給※会社規定による
家族手当:会社規定による
住居手当:家賃補助※会社規定による
寮社宅:寮※会社規定による
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
階層別教育(中堅社員、幹部社員)、グローバル教育(語学教育、海外派遣プログラム、グローバルコンピテンシー養成研修)、プロフェッショナル(専門技術)教育、ビジネスリーダー教育、キャリア形成支援

<その他補足>
団体保険制度、カフェテリアプラン、事業所内保育所(3ヶ所)、従業員持株会、財形貯蓄、財形奨励金、富士通企業年金制度、確定拠出年金制度、各種保養施設、スポーツクラブ利用費用補助、婦人科健診費用補助 他

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇20日~40日
休日日数125日

年末年始休暇、特別休日、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、積立休暇、介護休職制度、産前産後休暇、出産育児サポート休暇 等

会社概要

事業概要
■事業内容:
ICT分野において、各種サービスを提供するとともに、これらを支える最先端、高性能かつ高品質のプロダクトおよび電子デバイスの開発、製造、販売から保守運用までを総合的に提供する、トータルソリューションビジネスを行っています。
所在地
〒105-7123
東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター
設立
1935年6月
代表者
社長 時田 隆仁
従業員数
140,365名
上場市場名
東証一部
資本金
324,600百万円
売上高
4,098,300百万円
経常利益
182,400百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。

(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。

(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。

(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。

(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://jp.fujitsu.com/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004306478

富士通株式会社

【川崎】スマートストアやECビジネスにおけるメガクラウド基盤構築・運用リーダー#GS20-0241

気になるリストに保存しました「✔ 気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

気になるリストに保存しました「✔ 気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

1つ以上の求人(チェックボックス)を選択してください

1つ以上の求人(チェックボックス)を選択してください

この求人に応募しますか?

この求人を何度も見ている方へのお知らせです

応募する 応募する (エージェントサービス) 気になる