アポプラスステーション株式会社 【東京】臨床開発モニター（Lead CRA） ※東証1部上場クオール傘下／外部就労型プロジェクト

【東京】臨床開発モニター（Lead CRA） ※東証1部上場クオール傘下／外部就労型プロジェクト

【Lead CRAとしてメーカーアサイン／東部上場・調剤第3位のクオールHD傘下／治験・臨床研究・食品試験とユニークなサービス展開／人のキャリアに向き合う会社 ※外部就労案件です※】
リードモニターとして、クライアント先にてモニター業務をお任せします。部下2名のOJTや教育+CRAとして試験を実施していただきます。メーカーでリードの経験を積める非常に希少なポジションです。

■外部就労プロジェクトについて：
製薬メーカー／CROなど多彩なプロジェクトの実績があります。外部就労型だけではなく、受託型もあるため、本社（アポプラスステーション）に戻った場合、希望に応じてマネジメント業務やスペシャリスト業務、またはキャリアチェンジでの新たな業務機会があります。
・外資系製薬メーカー（オンコロジー、CNS、皮膚科、眼科、循環器領域）※グローバルスタディ有り
・国内製薬メーカー（皮膚科領域）　
・国内製薬メーカー（オンコロジー、泌尿器、アレルギー領域）
・内資CRO　など

■東証1部上場・調剤大手のクオールHD傘下：
東証1部上場の大手調剤薬局チェーンを展開するクオールの中核子会社です。CRO事業の一層の拡充を図るため、クオールRD（CRO）と統合し、2017年4月より新生アポプラスステーションとして始動しております。現在CRO部門は30名程の組織となっており、モニタリング・DM・QCで構成しています。拡大期のため一緒に事業を大きくしてくださる方をお待ちしています。

■人のキャリアに向き合う会社：
ご自身の「将来こうなりたい！この経験を積みたい！」という気持ちに向き合う会社です。キャリア形成に熱い営業担当がいるため、いつでも気軽に相談できます。1か月1回を目安にメンターとの定期面談あり、「業務、キャリアプラン、お悩み相談」など一緒に考えることができます。面談場所は会社やカフェなどリラックスして話せる場所で行うため、相談もしやすい工夫をしています。

＜学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

＜必要業務経験＞
■必須条件：
・臨床開発モニター5年以上
・部下、若手育成経験があれば尚可

＜語学＞
必要条件：英語中級

＜勤務地詳細＞
本社
東京都中央区日本橋2-14-1 フロントプレイス日本橋
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤有無＞
補足事項なし

＜想定勤務地＞
東京都

＜Web面接＞
可

9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※外部就労の場合は、派遣先条件に準ずる

正社員

＜雇用形態補足＞
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
500万円～650万円(残業手当：有)

＜月給＞
330,000円～430,000円
基本給：330,000円～430,000円

＜賃金形態＞
月給制
月給賞与制

＜昇給有無＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、経験・スキルを考慮した上で決定。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）
■時間外手当：管理監督者の場合、時間外手当の支給対象外
スタッフ職で入社の場合、時間外手当は支給されます。

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜待遇・福利厚生補足＞
通勤手当：全額支給（非課税限度額10万円まで）
社会保険：健康保険（東京薬業健康保険組合）
退職金制度：退職金制度（ライフプラン支援制度）、再雇用制度あり（定年：60歳）

＜教育制度・資格補助補足＞
各種教育研修制度

＜その他補足＞
■勤続表彰制度
■クオール持株会制度
■EAP（従業員支援プログラム）
■カフェテリアプラン
■ジョブリクエスト
■退職金制度（ライフプラン制度）

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日～20日
休日日数120日

年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社半年経過後より、勤続年数に応じて毎年10日～最高20日を付与）　等