スペシャリストとして生きるなら。
豊富な選択肢を持つマンパワーで。
「これからもずっと、インフラエンジニアとして最前線で働きたい」
もしあなたがそう考えているのでしたら、ぜひマンパワーグループにお越しください。当社はあらゆる業界の大手企業と直接取引を持ち、キャリア支援制度を豊富に揃えた世界最大級の総合人材会社です。だからこそ一人ひとりの理想のキャリアを実現させることができます。
現在、当社が注力中のインフラアウトソーシング事業で、ご活躍いただけるエンジニアを積極的に採用しています！
■豊富な先端プロジェクト
クラウド・コンテナ・セキュリティ・仮想化などインフラの先端技術を扱うプロジェクトが多数。設計・構築から保守・運用まで、さまざまなプロジェクトで技術を磨けます。
■キャリア形成のサポート体制が充実
eラーニングや資格取得支援による技術力向上や、独自のキャリアグレード制度によるキャリアプランニングなどサポート体制が充実。現場のPM・PLを経て、エンジニア組織全体をマネジメントするキャリアも実現できます。
インフラ領域で希望のキャリアを実現したい方、ぜひご応募ください！
募集要項
| 仕事内容 |
インフラの設計・構築、運用・保守など、スキルや経験に合わせたプロジェクトに携わっていただきます。
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|---|---|
| 対象となる方 |
【学歴・年齢不問】インフラの設計構築、運用などの経験をお持ちの方歓迎（フェーズや期間は不問） インフラエンジニアとしてキャリアアップしたい方を募集します。 |
| 選考のポイント |
現在オンライン面接を積極的に実施しております。 |
| 勤務地 |
【首都圏、関西圏、愛知県、広島県、福岡県、宮城県、北海道などの各拠点を含めたプロジェクト先】 勤務地一覧
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| 勤務時間 |
■フレックスタイム制（コアタイムなし）
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| 雇用形態 |
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| 給与 |
月給28万円～83万円（固定残業代含む）
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| 待遇・福利厚生 |
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| 休日・休暇 |
■完全週休2日制 （土・日） |
| キャリアを可視化する独自の制度 |
マンパワーグループには「キャリアグレード制度」という独自のキャリア支援制度があります。 |
| 受動喫煙対策について |
各オフィスにおける受動喫煙対策については下記の通りです。 |
社員インタビュー
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上司
Sさん
ラインマネージャー（課長：インフラエンジニア出身）
- インフラエンジニアとして現場PM業務とテクニカル業務を行うプレイングマネージャーを経て、現在はエンジニア部門全体をマネジメントしています。メンバー育成にも力を入れていて育成プランの整備も担っています。
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上司
Mさん
インフラエンジニア（PM）
- 入社後3年ほどPL経験を積み、PMになりました。現在は運用保守プロジェクトで自分もテクニカル業務を行いつつ、関東・広島拠点を合わせた50名規模のメンバーをリモートを活用しながらマネジメントしています。
取材レポート
社員の働き方は？
職人気質な方にオススメできる会社／インフラエンジニア Oさん
私は2020年10月に40歳でこの会社へ転職しました。ネットワークが好きで、これからもずっとこの領域で働き続けたい。そう考えた時に必要なのは、多少のことに左右されないだけの規模感や選択肢を持つ企業でした。
その点、マンパワーグループの環境はまさに希望通り。多種多様なクライアント、バラエティ豊富なプロジェクト実績、仕事に集中できる就業環境・待遇、どれをとっても申し分ないものでした。
常に新しいことを学び続けられることはもちろん、プロジェクト内容も多種多様なため、これから経験を積みたい領域を選ぶこともできます。職人的にインフラ領域を極めたい方にとって、これ以上ない環境があると感じます。
常に新しいことを学び続けたい、経験し続けたい方の希望を満たせる環境があります。
- やりがい
- 豊富なプロジェクトがあるため、希望するフェーズに携われる可能性が高いのもマンパワーグループの魅力。一人ひとりに合わせた働き方を応援するため無理なくやりがいのある仕事に向き合うことができます。
- きびしさ
- 時代をリードするマンパワーグループだからこそ、常に変化し、自分を高めていく意欲が求められます。言い換えれば、新しい技術に対して興味があり、向上心の強い方であれば、常に刺激を得られる環境です。
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ワークライフバランスも整えやすい環境があるのも大きな魅力。自分の時間を大切にすることができます。
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eラーニングや各種研修、資格取得支援制度など、成長環境をしっかりと整えています。
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IoTなど最先端案件に携われるチャンスも。アサインは希望を考慮し、しっかりと相談した上で決定します。
応募方法
| 応募方法 |
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。 ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
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会社概要
| 事業概要 | ■コンサルティング事業 ■アウトソーシング事業 ■ITソリューションサービス事業 ◇労働者派遣事業：派14-010001 ◇有料職業紹介事業：14-ユ-010068 |
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| 所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦 3-1-1 田町ステーションタワーN 30 階 |
| 設立 | 1966年 11月30日 |
| 代表者 | 取締役代表執行役社長 池田 匡弥 |
| 従業員数 | 2,981人（子会社含む）（2020年4月現在） |
| 資本金 | 40億円 |
| 企業URL | https://www.experis.jp/ |
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求人コード 3004504046