掲載予定期間:2021/1/7(木)~2021/3/31(水)

株式会社VSN ※WEB面接対応※【勤務地限定可】組込制御 ※年収例:46歳 880万/有給取得率83.4%※

  • 正社員
  • 5名以上採用
仕事内容

※WEB面接対応※【勤務地限定可】組込制御 ※年収例:46歳 880万/有給取得率83.4%※

◆初任地希望95%実現(2社目配属時は希望勤務地を100%実現)/就業環境良好(残業月平均18時間/有給取得率83.4%)◆モデル年収:48歳880万/37歳710万/32歳640万/27歳475万◆同社は大手にチームで入り込むことが多いため、リーダーやマネジメントのポジションがあります。経験・希望に応じて、入社直後からでもリーダー・マネジメント職を積極的にお任せいたします。

■入社後の担当業務:
・製品開発における、制御設計や組込み系業務(ファームウェアやマイコン用ファームウェアの設計・開発を担当)
・プロセス間調整、課題発見、改善提案、実行などの付帯サービスの提供

■プロジェクト例:
【自動車関連】自動運転・運転支援システム開発におけるソフトウェア開発/EPS用モータ制御のソフトウェア開発/車載向けセンシング機能カメラのソフトウェア開発
【航空宇宙関連】測位・海外衛星通信シミュレータの開発業務/静止衛星姿勢・軌道制御サブシステム開発/イプシロンロケットのシステム設計
【その他産業関連】自律移動・産業用ロボット向けのソフトウェア開発/画像認識技術(表情推定、人物識別)に関する開発業務/防衛関連のソフトウェア開発業務

■VSNの特徴:「バリューチェーン・イノベーター」という独自の高付加価値サービスを提供しています。エンジニアの技術提供と同時に顧客の課題を把握し、改善提案から実行まで行ういわばコンサルティング業務です。エンジニアとしてのスキルを身につけることはもちろん、コンサルティング力も身につき、顧客へ提案ができる点は同業他社との大きな違いです。実際にプロジェクト管理の仕組みや組織改善を提案し5億単位のコスト削減になった事例があり、改善提案が通った際はコンサルティング料も発生します。このサービスは与えられた仕事をこなすという従来の派遣のイメージを覆し、内部から発信・改革できる革新的なサービスです。

■募集背景:
自動車業界はADAS・ADと呼ばれる運転支援領域や自動運転領域のニーズが非常に高く、多くの人材を必要とし続けています。
しかし同社では配属後の新卒入社者を指導・育成するメンバーが不足しており、彼ら彼女らへの指導・育成ができるような組込経験者(業界問わず、C言語orC++での開発)を求めています。

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
組込系ソフトウェア開発の経験をお持ちの方
【使用言語】C、C++、C#、などC言語系

勤務地

<勤務地詳細>
関西・中部・関東の主要都市圏
主要都市圏
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

プロジェクトによって勤務地が異なるため広い範囲で記載しておりますが希望勤務地を考慮し決定します。
※短距離単身赴任制度もございます(単身赴任手当・帰省手当支給あり)

<想定勤務地>
茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県

<Web面接>

勤務時間

9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
・サービス残業なし/時間外勤務手当100%支給
・月間平均残業時間 約18時間

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
正社員での採用となります。

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の処遇変更はございません。

給与

<予定年収>
440万円~830万円(残業手当:有)

<月給>
260,000円~510,000円
基本給:260,000円~510,000円

<賃金形態>
月給制
補足事項無し

<昇給有無>


<給与補足>
・昇給:年2回/ 賞与:年2回
・手当:時間外勤務手当、家族手当、住居手当、役職手当、引越手当、単身赴任手当、資格報奨金 他
・モデル年収:27歳(メンバー)475万/32歳(リーダー)640万/37歳(メンバー)710万/48歳(グループリーダー)880万

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:上限80,000円/月(実費支給)
家族手当:配偶者15,000円、お子様7,000円/人
住居手当:27,000円/月 ※当社規程による
寮社宅:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:■再雇用制度有(65歳)(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
・キャリアプランナー制度(エンジニア経験豊富なキャリアプランナーが、個々の希望・方向性を確認)
・Open Position制度(全てのプロジェクトを社内SNSに開示)
・多種多様な研修プログラム

<その他補足>
・資格報奨金(約150の資格に対して、入社後取得した際に支給)
・自己研鑽費用補助(各種講演会受講や資格受験費用を規定に基づき補助)、親睦補助(親睦を目的とした会合時の費用を、規定に基づき補助)、慶弔見舞金、財形貯蓄制度、退職金制度、団体保険、互助会、他
・役職手当(最大月5万円支給)
・単身赴任手当(月4万5千円)、引越手当(最大17万5千円)、帰省手当(月1回)、単身赴任社宅費用(全額会社負担)、結婚祝:50,000円(互助会:30,000円、会社:20,000円)

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数127日

夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)、特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇 他

会社概要

事業概要
■事業内容:IT・情報システム、メカトロニクス・エレクトロニクス、バイオ・ケミストリー分野におけるエンジニア派遣事業、開発請負、および有料職業紹介事業
所在地
〒108-0023
東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー3F
設立
2004年2月
代表者
代表取締役社長 川崎 健一郎
従業員数
4,271名
上場市場名
非上場
資本金
1,063百万円
売上高
28,835百万円
平均年齢
30.9歳

応募方法

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.vsn.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004580474

株式会社VSN

※WEB面接対応※【勤務地限定可】組込制御 ※年収例:46歳 880万/有給取得率83.4%※

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