掲載予定期間:2021/2/1(月)~2021/4/25(日)

株式会社PAL 物流のDXを支えるSE/企画の立案も可能/テレワークOK

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用

この求人を要約すると…

  • 【アイデアを活かせます】主体的に開発をリード
  • 【着実なキャリアUP】自社開発案件で活躍できる
  • 【物流現場に革新を】物流DXのプロジェクトが多数

【アナログからデジタルへ】物流DX推進の面白さと
テレワーク勤務の働きやすさを実感してください!

「ドローンで在庫をカウントするのはどう?」
「5Gを活用して人の画像解析をするには?」

…こんなアイデアを日々実現に向けて進めている当社。
テレワークとなった現在も、Web会議では様々なアイデアが行き交います。
いわば「大学の研究室」のような活気ある雰囲気。
「こんな技術を応用してみたら面白いかも?」と、
遊び心も持ち、開発業務に取り組んでいます。

そんな当社では現在「SE」としてご活躍いただける方を募集しています。

当社の取り組む大テーマは
「物流DX(デジタルトランスフォーメーション)の実現」。
これまでアナログだった物流現場に、テクノロジーを取り入れることで
生産性の向上、自動化、働く環境の負担軽減を図っています。

もちろん、現場だけでなくSEの働きやすさもポイント!
入社後数カ月は「研修期間」として週2~3日ほど出社し、
現状のシステムや担当業務を覚えます。
その後、慣れてきたらテレワークに切り替えOK。
出社義務などもありませんので、
主体性をベースに仕事を進めることができます。

「物流業界未経験」の方のご応募も大歓迎。
最先端の技術と働き方を体感しませんか?

株式会社PAL 物流のDXを支えるSE/企画の立案も可能/テレワークOK

募集要項

仕事内容

【研修後、テレワーク可!】システムの開発・ 改善・保守を中心に行います。新たな提案も大歓迎!

具体的な仕事内容

当社専属のシステムエンジニアとして、システムの開発・改善・導入などをお任せします。

【お任せする仕事の一例】
■ 社内基幹システムの開発・運用
当社は「コアファースト」という物流業務の管理に適した
データプラットフォームを自社開発して、業務や物流現場を円滑に動かしています。
業務や現場の声を取り入れながら、日々改善や機能開発に取り組みます。

■ 外部提供に向けたソリューション開発
物流現場の課題解決で開発したシステムや、新たに導入したテクノロジーなどは
自社活用のみならず、外部へ販売するケースも。また、自社開発だけではなく、
外部ベンダーとも連携しながら、顧客へより良いソリューションへと共同開発なども複数進捗中。

■ 物流現場と連携したデジタル化推進PJ
当社の主たる事業は、物流現場を運営すること。日々そこで発生する業務や
改善ニーズを汲み取りながら、各種自動化、デジタル化のプロジェクトが動いています。

◎社内の「デジタル化」の立役者に!
現在当社はアナログな作業のデジタル化を推進。
今回募集するSEはそのデジタル化を牽引する、極めて重要なポジションです。

チーム組織構成

あなたが配属されるのは「システム開発部」。
現在は7名のエンジニアが在籍中です。

30代~40代が中心ですが、年齢や経験による壁はあまりありません。
誰もが意見を発しやすいフラットなチーム環境です。

また、女性の活躍が目立つ当社。
女性管理職も複数活躍中です。

年齢・性別問わず、誰もが頑張り次第で活躍できる自由な気風の組織です。

組織名称
システム開発部
開発環境
JavaScript/HTML/CSS/Java/Kotlin/Python/C#
SQL/MySQL/PostgreSQL/Oracle/React/Spring Framework/Flask/GCP/AWS などを使用。
※すべての経験・スキルをお持ちでなくても構いません。
対象となる方

【学歴不問】SEとしてシステム開発経験3年以上◎アプリ開発等の経験がある方歓迎!

【必須となる条件】
■Webシステムの開発経験がある方(ジャンルは不問です)
■ITエンジニアとして実務経験3年以上

その他の条件はすべて不問。
学歴・職務経歴・年齢等は問いません。物流業界未経験の方も歓迎です。

【こんな経験&スキルを持つ方を歓迎!】
■UI・UXの知識・経験
■スマートフォンアプリの開発経験
■ネットワーク設計の経験(外部・基本設計)

【こんな方に向いています!】
■SEとして次なるステップアップをしたい方
■先進技術(AI・IoT・ロボットなど)に興味がある方
■企画会議やアイデア出しが好きな方
■色々なことに好奇心を持って取り組める方

勤務地

【転勤なし】大阪市西区新町1丁目4番26号 四ツ橋グランドビル2階

【アクセス】
大阪メトロ御堂筋線「心斎橋駅」より徒歩5分
大阪メトロ四つ橋線「四ツ橋駅」より徒歩3分
大阪メトロ長堀鶴見緑地線「西大橋駅」より徒歩7分

◎テレワーク実施中!
現在、8割ほどの社員はテレワークで業務を行っています。

勤務地一覧

  • 大阪府大阪市西区新町1丁目4番26号   [最寄り駅]四ツ橋駅
勤務時間

9:00~18:00(実働8時間)

<残業ゼロへー全社で取り組み中!>
残業月平均10時間未満

平均残業時間
月10時間
雇用形態
正社員
給与

月給25万円~+賞与

※これまでの経験・年齢・スキルなどを考慮して、金額を決定致します。
※上記金額にはみなし残業手当(月30時間分/7万480円~)が含まれます。
※みなし残業分を超過した際には「時間外手当」を全額支給致します。

=======================
<前職の経験を活かして年収UP>

【Aさん】
■前職:客先常駐のシステム保守対応
■現在の担当:Webシステムの設計・開発・保守、プロジェクト管理
■年収:360万円(転職前)→450万円(転職後)
=======================

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
四半期ごとの「インセンティブ」制度あり
賞与
年1回(業績に応じて支給額を決定します)
昇給
年2回(4月・10月)
入社時の想定年収

年収400万円(30歳/経験4年)

社員の年収例

500万円/40代/経験2年

420万円/30代/経験2年

待遇・福利厚生
各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月5万円まで)
■時間外手当支給
■入社後研修あり
■定期健康診断あり
■結婚・出産祝い金あり
■服装自由
■テレワーク(在宅ワーク)可能
■リモートで以下支給あれば記載
 ・PC、モニター

休日・休暇
年間休日

120日

休日・休暇

■完全週休2日制

(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇
(5日~8日)

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■育児休暇
(取得実績あり)

■介護休暇

自由な発想で、化学反応を起こしてください

SEの方には、決まりきった業務ばかりをお任せするわけではありません。
システム改善につながる提案であれば、やり方は自由でOK。
自由な発想でアイデアを出し、主体的に取り組める環境です。
現在のメンバーも、ほぼ全員が物流未経験でしたが、
前職での経験やスキルを物流に持ち込み、
新しいアイデアを楽しみながら実現させています!

AI・ドローンなど、新たな試みを実践中!

まだ物流業界は、デジタルシフトが充分に進んでいないのが現状。
IT技術によって、人に掛かる負担を減らしていける可能性を秘めている分野と言えます。
だからこそ、既成概念に囚われない斬新なアイデアも大歓迎。
「倉庫内にドローンを飛ばして荷物を管理」「AIによる荷物と配送先の一元管理」など、
アイデア次第でさまざまな変化を起こすことのできる面白さがあります。

取材レポート

人や職場の雰囲気は?

「クリエイティブなSE」に、なれる場所。

物流センターの生産性向上を主軸とした事業を展開する「株式会社PAL」。
同社が特にチカラを入れているのが「物流現場のデジタルシフト」と聞きます。
物流業界に革新を起こすべく奮闘しています。

そんな同社のSEの働き方をお聞きしました。
「社内で活躍するSEと言えど、決められた業務ばかりはしないのが当社の特長かと思います。もちろんゴール設定はしますが、どうクリアするかはエンジニア次第。そこが難しくも、面白い所なんじゃないでしょうか」

楽しそうに話すエンジニアの岡田さんからは、その充実ぶりが感じ取れました。
「クリエイティブな発想ができるSEに成長できる」…そんな同社の魅力が伝わる取材でした。

同社エンジニアの岡田さん。転職してから仕事の面白さをより一層実感しているそうです。

やりがい
自分のアイデアひとつで業務効率が大きく変わることもあり、手応えを実感しやすいポジションです。
また、自分の社内システムの開発が物流業界に影響をもたらすことも。
巨大市場である物流業界を自らのアイデアで動かす可能性があることは、大きなモチベーションになるでしょう。

また、プライベートや日常で得た知識をすぐに業務に活かせるのも楽しいポイント。
会社自体も新たなチャレンジや試みはどんどん後押しします。
きびしさ
日々システムをアップデートしたり、新たなシステム導入したりと変化が多い仕事です。
なので「ルーティンワークだけやっていたい」「改善や提案に興味がない」といった方にはあまり向かないポジションです。

また、新たな技術を取り入れるべく業界の出来事にアンテナを張ることも求められます。
「新しい技術にあまり興味が湧かない」という方も厳しいでしょう。
  • 女性の活躍が目立つ当社。女性ならではの新たな視点がヒントとなることも。

  • いずれはこんな働き方もイメージしています?!

  • 入社後数カ月は先輩がじっくりとサポート。不安なくテレワークに移行することができます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Webによる書類選考
  • 面接(オンライン面接)
  • 二次面接(オンライン面接)
  • 内定

※選考面接は全工程「オンライン面接実施」で行います。(感染症対策のため)
※面接日や入社日は希望を考慮します。在職中の方もお気軽にご応募ください。
※応募から内定までは最短で2週間程度。応募から入社までは1カ月以内を予定しています。
※感染症対策として、アルコール消毒、検温などを実施しております。
※面接時はマスク着用で構いません。

連絡先

株式会社PAL/本社
〒550-0013 大阪市西区新町1丁目4番26号 四ツ橋グランドビル2階
採用担当宛/06-6534-8998

会社概要

事業概要 ■DXコンサルティング
■ロジスティクスエンジニアリング
■システム開発&インテグレーション
■IT物流オペレーション
■IT輸送(coming soon)
■人材サービス(人材派遣業 派27-300322/人材紹介業 27-ユ-300178)
所在地 ■本社:〒550-0013 大阪市西区新町1丁目4番26号 四ツ橋グランドビル2階
■東京オフィス:〒105-0021 東京都港区東新橋2丁目18番4号
設立 2000年 12月
代表者 代表取締役 辻 有吾
従業員数 約1600名(アルバイト・パートを含む)
資本金 7350万円
平均年齢 35歳  
企業URL https://www.pal-style.co.jp/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3004621826

株式会社PAL

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