掲載予定期間:2021/4/15(木)~2021/7/14(水)

株式会社ワールドインテック(株式会社ワールドホールディングス100%出資) 技術設計エンジニア 理系出身者活躍 残業月16.4h/TTR

  • 正社員
  • 5名以上採用

この求人を要約すると…

  • 【理系出身者が活躍】年間200名以上育成の研修制度
  • 【多彩なものづくり】ロケット、自動車、飛行機…
  • 【安定性◎】東証一部上場企業グループ、全国募集

募集要項

仕事内容

<実務未経験者も歓迎>研修後は、自動車やロケットなどの設計業務/設計アシスタントからスタート

具体的な仕事内容

あなたには、技術設計エンジニアとして、
東証一部上場企業などの製造プロジェクトで
ご活躍いただきます。

スマートフォンや家電等の身近な機械製品から、
AI技術を駆使した次世代の自動車やロボット等の
設計業務、その部品や半導体を製造するための
生産設備づくりなどを、適性に合わせてご担当ください。

※入社後の職種変更はありません。


どんな仕事をするの?
――――――
■機械系のエンジニアなら…
2D・3DCADを用いた機械設計および解析・実験・評価

■生産技術系のエンジニアなら…
新規手法の開発・改善、試作品の製作

※プロセス開発、試験計測、PCLなどもあります。


~こんなものを手掛けています~

■自動車
エンジン、駆動系、シャシー、ボデー、電装品等

■産業機械
半導体・液晶製造装置、建設機械、工作ロボット、FA自動機等

■通信
精密機器、カーナビ、スマートフォン、OA機器、光学機器、医療機器等

■デジタル家電製品
デジカメ、HDDレコーダ、大画面薄型テレビ等

■各種生産設備
自動車・半導体・家電製品・通信機器・プラント等


~ よくあるQ&A ~

【Q、本当に実務未経験でもOK?】

A、未経験向けの研修を用意しているので、
知識・経験ゼロからでも安心です。
もちろん、現場配属後もしっかりとフォロー!
実際、先輩たちも90%以上が異業種からの転職。
今では立派なエンジニアとして大手企業で活躍しています。


【Q、どんなプロジェクトがあるの?】

A、全国各地に豊富な案件をご用意!
総合家電メーカー、自動車メーカー、
半導体メーカーの開発・設計セクションが
当社の契約先企業。
東証一部・二部上場企業などでの
大型プロジェクトも多数あるんです!


【Q、仕事内容や勤務地は希望できるの?】

A、100%希望どおりとまではいきませんが、
一人ひとりの「この先何をしたいか」を
お伺いした上で、可能な限り希望に沿えるよう検討します。
お気軽にご相談ください!

チーム組織構成

「理系の知識を活かしたい!」
「ものづくりがしたい!」
そんな想いを持つ実務未経験者が多数集まっている当社。
全くの異業種出身者が、当社でゼロから成長しています。

男女比
8:2
年齢構成
20代~60代
定着率
直近数年95%
対象となる方

<業種・職種未経験歓迎>★理系出身でものづくりに興味がある方、大歓迎★転職回数も不問です!

※第二新卒歓迎!
※5名以上の増員募集

=============
ものづくりに興味がある
未経験者を歓迎しています!
=============

★ものづくりに興味はあるけど知識・経験がない…
★人に誇れる一生モノのスキルを身に付けたい!
★プラモデル作りの面白さを仕事でも味わいたい!

当社では、そんなあなたを求めています!!

これまでの職歴や社会人経験は一切問いません。
充実した教育プログラムで立派なエンジニアに
育て上げますので、安心して飛び込んできてください!

勤務地

★全国47都道府県にあるプロジェクト先
☆U・Iターン歓迎!引越し費用・帰省費用全額支給(規定あり)
☆車通勤OK
☆勤務地は希望を最大限考慮!
☆さまざまな大型プロジェクトあり!

勤務時間

8:45~17:45(実働 8時間)
※プロジェクト先により多少異なります。

平均残業時間
月16.4時間(2020年1~4月度実績)
雇用形態
正社員
※試用期間 3カ月(給与・待遇は変わりません)
※無期雇用派遣
給与

<想定年収:350万円以上>
月給20万7000円以上 + 賞与年2回 + 各種手当

※上記はあくまで入社時の最低保証月給です。
(経験やスキル、前職の給与などを考慮して決定します)

賞与
年2回
昇給
年1回
入社時の想定年収

年収350万円~450万円

社員の年収例

年収例942万円(48歳・経験25年)

年収例571万円(30歳・経験8年)

年収例380万円(25歳・経験3年)

待遇・福利厚生
各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■退職金(勤続3年以上)
■資格手当(当社指定による/全90種類対象)
■地域手当
■役職手当
■残業手当100%支給
■引越し費用・帰省費用の全額支給(社内規定あり)★U・Iターン支援
■赴任準備金3~5万円支給(初回赴任時のみ)
■独身寮・社宅完備(月5万6000円迄の会社補助あり) ※赴任地による
■各種補助制度(資格受験費・セミナー参加費、通信教育受講費、学会参加費等)
■確定拠出型年金制度
■福利厚生サービス「BELS ファミリークラブ」
■社員持株会
■車通勤OK
■研修制度充実(導入研修・技術研修・振り返り研修・キャリア研修など)
■資格取得支援制度

その他

<資格手当一例>
衛生管理者
└2種:月5,000円、1種:月1万円
機械保全・機械検査
└2級:月5,000円、1級:月1万円、特級:月1万5,000円
電気機械組立
└2級:月5,000円、1級:月1万円、特級:月1万5,000円
機械設計技術者
└2級:月5,000円、1級:月1万円
空気調和衛生工学会設備士
└月1万円 など

休日・休暇
年間休日

126日

休日・休暇

■完全週休2日制

(土日休み)

■祝日休み

■年末年始休暇
(5日以上)

■GW休暇

■夏季休暇
(5日以上)

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
※取得実績あり

■育児休暇
※取得実績あり

■特別休暇

※5日以上の連休取得も可能です。

*実務未経験者のための研修コンテンツ

入社後は自社の研修センターにて、4週間の教育研修を受講!
高いスキルを持つ専任講師陣の手厚いサポートを
受けながら、基礎知識を学べるプログラムを用意しています。
【例】図面の描き方、CADの操作、機械力学 など

配属後も、OJTで先輩が現場の仕事を直接レクチャー。
一人にはしませんので、ご安心ください!

また、その後もエンジニアとしての
キャリアアップ・スキルアップを目的とした、
月1回の「技術研修カリキュラム」のほか、
初期研修から1年を目安に、仕事の考え方や
進め方などの基本を振り返る研修も実施。
未経験が行き詰りやすいポイントも
把握しているので、スムーズにステップUPしていけます。

*自分らしさを活かしたキャリアプラン

「シニアエンジニア」→「エキスパートエンジニア」→「シニアエキスパートエンジニア」
とステップ・収入UPしていきます。
現場でしばらく経験を積んだ後は、
「技術を極める道」
「運営業務に携わる道」といったように、
専門性を高めたキャリアを選択できます。

実際に、新人社員を教育する「研修講師」や
「採用担当(新卒・キャリア)」
「営業職」へ転向した先輩たちも多数います!

▼リーダー制度
配属先での業務遂行をサポートする立場の役職。
「生涯技術者」にこだわる方には不可欠です。

▼MGR制度
当社の組織構築をサポートする立場の役職で、
リーダーと兼任する社員や運営業務と兼任する社員もいます。

*大手グループ企業のワールドインテック

東証一部上場企業「ワールドホールディングス」の中核企業である当社。
毎年右肩上がりの業績成長を続ける安定性が魅力です!

これまでに当社が世の中に輩出した人材数は、年間200名以上。
ものづくりを志す若者から選ばれる企業として、
日本でもトップクラスの実績を誇っています。

国内の名だたる企業のパートナーである当社は、
技術力のアウトソーシング提供を行っています。

社員インタビュー

同僚 20代男性
★理系知識を活かして、ものづくりを仕事にしたい!
「理系出身の知識を活かして、ものづくりの仕事がしたい」と考えるようになったのが転職のキッカケ。当社の面接担当者は対応が優しく、丁寧に技術職の業務を説明してもらえたことが入社の決め手になりました。
同僚 30代男性
★毎月の技術者会等で知識を習得
当社では毎月「技術者会」が開催されており、情報セキュリティ研修等の社員教育があるので、豊富な知識を習得できます。また、レクリエーションも充実しているので、社員同士の交流ができるのも嬉しいです。
同僚 40代男性
★難しい仕事をやり遂げた達成感は格別!
この仕事でやりがい・喜びを感じるのは、難しい仕事を任されて、それをやり終えた時。苦労することや壁にぶつかることもありますが、そのハードルを乗り越え、目標を達成した時に、大きな充実感があります。

取材レポート

会社・事業の優位性は?

次世代のエンジニアを生み出す“学校”「ワールドインテック」

上場企業を対象に研究開発、情報、技術、製造分野のコンサルティング、人材アウトソーシングを行う国内屈指の企業・ワールドインテック。今回募集を行うテクノ事業部のミッションは「ものづくり大国ニッポンの「技術の伝承」に貢献する」。

こんな同社の教育にかける想いはかなり強い。単に知識や技術を教えるだけでなく、仕事に対する姿勢や考え方まで教える。そうすることで、作業者から「自分で考え行動できるエンジニア」への成長を促進させているという。

同社でなら、小手先ではない「生きた技術力」を身につくのはもちろん、「ものづくりの楽しさ」も充分に実感しながら働けそうだ。

国内の大手・有名メーカーのパートナーとして、日本のものづくりを支え続ける「ワールドインテック」

やりがい
■「理系の知識を活かして、ものづくりの道に進みたい!」という意欲ある人材を全面バックアップする同社。全国各地にある豊富な配属先から、希望のプロジェクトに参加することが可能なため、自分にぴったりの現場で活躍できるとのこと。
■大手企業のビッグプロジェクトに携われるチャンスも豊富。AIなど最先端技術を搭載した次世代自動車や、産業用ロボットなど、世界が注目するテクノロジーに触れられるのも魅力だ。
きびしさ
■未経験からエンジニアを育成する教育プログラムがあるとはいえ、自ら積極的に学習を重ねて、知識・経験を積んでいくことが不可欠。入社後の数カ月間はほとんどが勉強期間となるが、もちろん給与は保証されているとのこと。一般的な外部の研修講座で同様のプログラムを受講すれば多額の受講費用が必要だが、同社では給与を受け取りながら専門技術を習得していける。実務未経験から挑戦したい方にはうれしい環境と言えるだろう。
  • 「集合研修」では、ものづくりのプロフェッショナルに必要な、最新の技術をいち早く身につけられます。

  • 頼れる先輩が付いているので、現場デビューも安心!あなたをひとりにはさせません。

  • 資格取得やセミナーの受講も手厚く支援。キャリアプランに合わせた技術の習得を継続的にサポートします。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web履歴書による書類選考
  • 面接:各エリアの人事担当者が行います
  • 内定

<オンライン面接実施中>
※書類選考の上、追って面接日時などの詳細をご連絡します。
※現地対応も応相談(お住まいの主要駅周辺まで担当者がお伺いします)
※応募~内定までは2週間前後を予定しています。
※ご応募から1カ月以内の入社も可能です。
※面接日程・入社時期はご希望を配慮しますのでご相談ください。

連絡先

株式会社ワールドインテック
〒105-0021
東京都港区東新橋2-14-1 NBFコモディオ汐留4F
テクノ事業部 採用担当者宛
TEL:03-3433-6626

会社概要

事業概要 【東証一部上場・株式会社ワールドホールディングス100%出資企業】
○テクノ・SI事業:生産技術・設計開発の請負および派遣
○ファクトリー事業:製造分野の請負および派遣
○ロジスティクス事業:物流分野の請負および派遣
○R&D事業:研究開発・臨床開発分野の派遣
○リペア事業:修理サービスの請負および派遣
○購買事業:半導体関連の部品・部材調達
○行政受託事業:産学官連携による共同人材育成・就職支援
所在地 〒105-0021
東京都港区東新橋2-14-1 NBFコモディオ汐留4F
設立 2014年 2月4日
代表者 代表取締役社長執行役員 岩﨑 亨
従業員数 17,909名(2020年12月現在)
資本金 4億5,000万円
売上高 1363億1900万円(2019年12月期 連結)
平均年齢 38.8歳  
企業URL https://www.witc.co.jp/techno/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3004744302

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株式会社ワールドインテック(株式会社ワールドホールディングス100%出資)

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