掲載予定期間:2021/4/5(月)~2021/6/6(日)

日本コムシンク株式会社 開発エンジニア/DX・受託開発案件増加中/プライム8割

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  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用

この求人を要約すると…

  • 金融業界の強みを活かして、多彩なプライム案件を受注
  • DXプロジェクトや社内受託開発も増加中!
  • 経験を活かしたキャリアアップへの支援体制も充実

募集要項

仕事内容

金融業界を中心としたDX案件・受託開発・SES案件などを志向性に応じて担当

具体的な仕事内容

◎安定企業の強みを活かし、先端技術案件に挑戦!

当社では、設立40年を迎える2025年に向けて、
●平均年収40%UP
●売り上げの40%をDX技術で構成
●4億円規模の受託開発獲得
●社員数200名⇒400名に倍増
といった明確なビジョン「V40」を掲げました。

ビジョン実現に向けて、経営面では高利率案件の受注にこだわっており、
受託開発や、AI・IoTを活用したDXプロジェクトの数を増やしています。

参加プロジェクトはあなたの希望や志向性を優先。
右から左に配属することはなく、相談の上で決定します!

【多彩なプロジェクト例】
・保険代理店での革新的な商品提案システムの開発
・空気清浄機のIoT機能開発
・金融系システムの開発・運用・保守
・物流系業務システムの開発・運用・保守 など
※英語力を活かせる案件もあります!

私たちが長年強みとしてきた金融業界では、いままさにDXがはじまったタイミング。受注できる案件は今後も増えていきます。
お客様先での案件も当社メンバーが中心に立って活躍しているため、チームをまとめる役割や上流工程の経験を積むことができます。


◎エンジニアの「こんな職場で働きたい」を実現

エンジニアが働き続けたいと感じ、自身の価値を高めることができる環境を整えるために、新たな制度を整えています。
●先端技術案件にも積極的に参加できる【社内公募制度】
●技術を磨き続けるキャリアを選択できる【スペシャリスト制度】
●社内副業のように複数案件に関わり、その分収入もUPする【マルチワーク制度】
などを導入してきました。

エンジニアから受注単価の高いコンサルタントへのキャリアアップも積極的に支援中。
PMPの資格取得に向けて、必要な費用を会社が補助します。

「案件の単価でエンジニアとしての収入限界が決まる」ということがないように、あなたの技術力を活かして働き続けられる場所を当社がご用意します。

開発の現場での経験を活かして、あなた自身の市場価値向上にもつなげていきましょう!

チーム組織構成

当社の強みはプライム率の高さとプロジェクトへの上位参画。
開発は常にチームで担当し、お客様と直接やりとりができるから、自然とコンサルタントに必要な課題解決能力が身に付いていきます。

対象となる方

オープン系開発実務経験あるいはクラウドの知見がある方/受託開発リーダー候補歓迎!※コンサル職も募集中

【開発エンジニア】
オープン系開発実務経験(Java等)のある方
★プロジェクト管理やリーダー経験のある方優遇

【基盤エンジニア】
クラウド(AWS等)の経験・知見がある方
※ネットワーク・サーバ・DBの実務経験者も歓迎

【ITコンサルタント】
PM、PMO、社員代替の経験のある方
★PMP、ITストラテジスト、ITコーディネーター等の資格保有者優遇

※学歴不問

選考のポイント

■こんな方を求めています
・社内受託でリーダー格として活躍したい方
・DX案件に参画したい方
・スタートアップにてクラウドエンジニアとして活躍したい方
・自身の専門性を発揮しコンサルタントになりたい方

勤務地

【東京オフィス】
東京都千代田区霞が関1-4-2 大同生命霞が関ビル11F

最寄り駅:虎ノ門駅
もしくは、都内近郊や埼玉、横浜のお客様先での業務となります。
※転居をともなう転勤はありません。

勤務地一覧

  • 東京オフィス/東京都千代田区霞が関1-4-2 大同生命霞が関ビル11F   [最寄り駅]虎ノ門駅
勤務時間

フレックスタイム制
コアタイム/11時00分~14時00分
標準的な勤務例/9時00分~17時30分(休憩時間:1時間)

★健康経営優良法人2021認定企業。社員の働きやすい環境づくりに
真剣に向き合っています。

平均残業時間
月15時間程度
雇用形態
正社員
試用期間:3か月※試用期間中の待遇差はございません。
給与

月給:23万円~35万円以上 +各種手当(住宅手当・家族手当など) +賞与年2回
※ご経験・年齢・前給を考慮の上、決定致します。
※残業代は別途全額支給いたします。

賞与
年2回(7月、12月)
※人事考課をもとに支給いたします。
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収350万円~1500万円

社員の年収例

年収510万円(30歳/メンバークラス)

年収620万円(43歳/マネジメントクラス)

年収680万円(46歳/スペシャリスト)

年収780万円(49歳/スペシャリスト)

待遇・福利厚生
各種制度

■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■社内財形貯蓄
■資格奨励金制度
■退職金
■産前産後休業制度・育児休業制度
■全国リゾート施設との割引契約
■自社保養所(小豆島の自社別荘)
■屋内禁煙
■テレワーク制度あり

【豊富な手当あり!】
■プロジェクトリーダー手当
■技術業務手当
■地域手当(1~2万円/月)
■家族手当(配偶者1万5000円/月、18歳未満の子供5000円/月)※規定あり
■住宅手当(1万円/月)※規定あり
■結婚祝金(3万円)
■出産祝金(1万円)

【資格取得支援金・一時金50種類】
(例)
■PMP資格取得支援金/20万円まで
■情報処理技術者/3万円~10万円
■OracleMaster/1~3万円
■Java認定資格/1~5万円

休日・休暇
年間休日

123日

休日・休暇

■完全週休2日制

(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
(入社6カ月後に13日、1年6カ月後に14日付与)※

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(復帰率100%。男性社員の取得実績あり)

■介護休暇

■リフレッシュ休暇(勤続年数によって付与。5日間以上の連続休暇が取得可能)
■時短勤務可能 ※規定あり

※夏季休暇は有給休暇を使用するため、法定分に加えて3日間多く付与しています

開発の経験を活かしてキャリアアップを実現

【S/Jr.コンサルタント/2019年入社】
私は前職で8年ほどシステム開発やテスト・保守の仕事をしていましたが、
後輩や同期が体調を崩して辞めるなど、環境に限界を感じるように…。
転職先として選んだのが、会社の雰囲気が良い日本コムシンクでした。

入社後、「できることを増やしたい」と上流の仕事に手を上げたところ、任されたのがコンサルティング案件。開発業務の中でもお客様と話したり要望を伺うことがあったので、コンサルの仕事も思いのほかスムーズに対応ができました。
開発目線という経験を武器に、今後もチャレンジングな仕事をしてみたいと思っています。

社員インタビュー

同僚 H エンジニア・コンサルタント/2020年入社
山里代表をはじめ、エンジニアに近い目線に立ちながら、先のビジョンを示してくれる会社だと思います。一方的に振り回されるのではなく、手を上げた人にさまざまな機会や相談が舞い込んでくることも特長ですね。
上司 K マネージャー/2005年入社
受託案件もSES案件も、リーダーがお客様の近くに入ってプロジェクトを管理しているから、不測の事態が起きたときにも対応が早い。チーム体制が整っていることが、当社の強みだと感じています
同僚 S ITコンサルタント/2019年入社
コンサルタント領域で活躍するエンジニアには、お客様への想像力が求められます。そのため、社内の新人に対しても「ここが難しいのかな」と考えながら接してくれるので、教え上手な先輩社員が多いと感じています。

取材レポート

会社・事業の優位性は?

エンジニアも会社も、必要なのは「価値向上」。

エンジニア出身の山里代表は就任後、企業とエンジニア双方の価値向上に取り組んできました。

「技術者のためにも会社のためにも重要なのは利益率。安定的なSESの運営に加えて、高効率の受託案件やサブスクリプションを充実させてきました」。

残業を減らす取り組みにおいて、収入が減ることに不満や不安を抱くエンジニアも多いことから、複数案件で活躍するエンジニアに対して給与も増額する「マルチワーク制度」など、新たな働き方の制度も新設。

「新たなプロジェクトへの挑戦は収入アップだけでなくキャリアアップにもつながります。当社で働き続けてもらえるよう、今後もエンジニアに目線を合わせて活躍の場を広げていきます!」

2019年に現職に就任後、DX分野への挑戦を先導してきた山里代表

やりがい
受託開発案件、SES案件に限らずプロジェクトはお客様からの直接請け負いが基本。最上流から案件に携わるチャンスが豊富です。そこで身に付けたノウハウはコンサルタントとして活かすなど、プロフェッショナルとして働き続けることにもつながっていきます。
きびしさ
さまざまなプロジェクトの中に、あなたのスキルを磨くチャンスが隠れているはず。あなたのキャリアを踏まえて「この案件に挑戦してみない?」と相談をすることもあるので、臆せず挑戦してください!
  • 東京オフィスには、社内受託開発の環境も整っています

  • 会社からの無茶ぶりがなく、優しい雰囲気が自分に合っていると感じました(S)

  • 設立36年の歴史を武器に、DX・コンサルティング事業など、新たな領域に挑戦しています。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • エントリー/書類選考
  • Web面談(1~2回)※ご来社も可能
  • 最終選考(適性検査)※東京事業部にて実施

<オンライン面接実施中>
※最終選考は役員面談となります。
※面接日・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
※ご応募から内定までは約2週間を予定しています。

<GW中の選考に関して>
4/29~5/5のGW期間のご応募に関しましては、5/6以降に順次ご連絡させていただきますので
何卒ご了承ください。

連絡先

日本コムシンク株式会社
東京事業部 採用担当
Tel:03-6858-8666 Fax:03-6858-8667
e-mail:nct_tokyo@comthink.co.jp

会社概要

事業概要 1985年、日本データプロダクト株式会社のシステム部が独立し、新会社として設立されました。システム分析・設計・開発・導入・保守などの企業向け業務アプリケーションの開発・プロセス制御システムの設計と開発・システム運用管理を行っています。
所在地 〒550-0002
大阪府大阪市西区江戸堀1-2-11
設立 1985年 11月
代表者 代表取締役社長 山里 真元
従業員数 177名
資本金 5,000万円
売上高 20億2100万円
平均年齢 44歳  
企業URL https://www.comthink.co.jp/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3004790219


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