掲載予定期間:2021/4/8(木)~2021/7/7(水)

メニックス株式会社 【島根事業所】機械設計 ~機械設計・2D・3DCADのプロフェッショナル企業・完全週休2日制~

  • 正社員
仕事内容

【島根事業所】機械設計 ~機械設計・2D・3DCADのプロフェッショナル企業・完全週休2日制~

【設立24年で滋賀県下No1(売上・受注数)企業・大手企業からの幅広いニーズに応えています・完全週休二日制】
■職務概要:島根事業所にて、生産設備の機械設計業務をメインに担当していただきます。未経験の方は採用後1~3年、本社(滋賀県)での研修及び実務あり。その後島根事業所に移動してもらいます。

■詳細:顧客企業の技術担当者が工場ラインの大まかな設計をし、その中の一部分の詳細設計や、ラインの全体的な流れの改造をしていただきます。自ら新しい知識を学んでいく姿勢をお持ちの方であれば、専門学校等で知識を学んだ実務経験のない方でもご活躍いただける環境です。
☆今回は手がける案件の増加による採用。大手企業案件なので、技術者として成長できます。

■組織構成:現在5名の事業所で、機械設計担当2名/スタッフ2名/採用担当者1名の組織構成になっております。

■使用CAD:Auto CAD(2D)、SolidWorks(3D)

■特徴:技術を学んでいただくために、滋賀県内の顧客企業に出向していただく場合があります。現在、顧客企業に出向している人数の比率は、約6割(機械設計技術者比)です。出向先では、現場で自分が設計したものが稼動している所を直に見ながら仕事をすること、さらに顧客担当者とも直接やり取りを続けることで技術・ノウハウを蓄えることが出来ます。
※出向先は、滋賀と京都が中心で、希望勤務地や能力によって判断されます。

■組織:現在顧客企業ごとに約10チームが編成されています。一番小規模のチームで約3名、一番人数が多いチームは株式会社SCREENホールディングスの担当チームで約50名です。20~30代の若手を中心に組織されており、活気ある雰囲気です。女性も非常に活躍している組織です。

■研修・教育:エンジニアのレベルに合わせた教育研修プログラムを多数用意しています。今回募集の機械設計業務に必要な2DCADの基本的な操作方法からしっかりと講義を受けて頂くことが出来ます。メーカーの元設計技術者が講師となり、即戦力となるべくしっかりと技術を習得していただけます。
≪社内研修はバッチリ!≫
OB社員の社内フローや3D-CAD操作のレクチャーや、製図法の勉強、デモ機を使っての講習をはじめ、技術学校での勉強もあり、プロとして活躍できる環境があります。

対象となる方

<学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<必要業務経験>
~機械設計を少しでもした事のある方、経験者、工業高卒、工学部卒、ある程度基礎知識がある方大歓迎~
■製造業に関わっていて、図面が書きたい、設計がやりたいと思っている方
■設計に興味がある方
■機械設計とは何かが分かっている方
■責任感と主体性を持って仕事ができる方

勤務地

<勤務地詳細>
島根事業所
島根県松江市末次本町46番地 松江京店RGBビル 5階 501号室

<勤務地補足>
勤務地は島根事業所

<転勤有無>

■滋賀県内の顧客企業へ出向していただく場合があります。

<想定勤務地>
島根県

<Web面接>

勤務時間

<標準的な労働時間>
8:30~17:30 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:10:00~15:00

雇用形態

正社員

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
300万円~450万円(残業手当:有)

<月給>
250,000円~320,000円
基本給:250,000円~320,000円

<賃金形態>
月給制

<昇給有無>


<給与補足>
■モデル年収:
22~25歳:290~380万円
26~30歳:320~500万円
・月給×12ヵ月+賞与(年2回)/昇給年1回(4月)/賞与年2回(7月、12月)
※年収は経験・スキルを考慮の上、決定します。
※残業代は別途、全額支給します。
※予定年収に残業代は含んでいません。

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:■上限50000円/月
家族手当:■対象者は子供と扶養届のある妻
住居手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:■再雇用制度有(65歳まで)(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
■必要に応じて随時、製図・CAD講習を実施。

<その他補足>
財形貯蓄制度、社員旅行、各種研修制度

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数124日

土曜、日曜、祝日、夏期(3日間)、年末年始(5日間)、GW、特別休暇

会社概要

事業概要
■企業概要:
自動車、食品や半導体業界などの産業機械装置など各種設備関連を設計している企業です。
■事業内容:
(1)各種自動省力化機械の設計
(2)半導体関連装置の設計と組立(シリコンウエハーの洗浄装置ライン)
(3)各種設備機械の開発設計
所在地
〒523-0816
滋賀県近江八幡市西庄町1810
設立
1994年6月
代表者
代表取締役 櫻井 健一
従業員数
114名
上場市場名
非上場
資本金
3百万円
売上高
680百万円
平均年齢
34歳

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:Kelly Services Staffing & Recruitment (Thailand) Co., Ltd
インドネシア:PT KELLY INDONESIA WORKFORCE SOLUTIONS

企業URL
http://menix-mecha.com/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004813159

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