掲載予定期間:2021/4/15(木)~2021/7/14(水)

大東建託株式会社 【東京都墨田区】営業職  ※東証一部上場/平均年収850万円/充実の研修制度

  • 正社員
  • 5名以上採用
仕事内容

【東京都墨田区】営業職  ※東証一部上場/平均年収850万円/充実の研修制度

■職務内容:空地、農地、駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に向け、土地の有効活用をご提案を頂く営業職となります。オーナー様は将来の相続の悩み、建物を建てることによる安定的な収入を確保したいとお考えの方など、様々な悩み・課題がございます。同社は資産運用や税対策を目的とした賃貸住宅の経営をご提案しオーナー様のご要望にお応えします。建設後の入居者へのご案内、建物の管理までを一貫して行い、35年一括借上システムによる、オーナー様のリスクヘッジも行えます。
■同社の魅力:(1)上場会社の中でも指折りの研修体制:同社の研修制度は数多くあり、資産運用の知識をゼロから学べます。入社して3ヵ月は新人研修をしっかり行い、外部講師の座学の後に実際に現場に出ていただき実務を経験し、また座学に戻り現場の振り返りというPDCAを繰り返します。同社でトップ業績を残していた上長が主体となって指導しますので未経験の方でも安心して契約が取れるようにフォローアップ体制が整っています。
(2)大半が業界未経験で入社:中途採用の9割以上が業界未経験者、年齢も20代~50代迄と幅広い世代がジョインしております。
(3)頑張りが評価される環境:入社2年目社員の平均年収は850万円、自身の頑張り次第で大きく稼ぐことができます。
■年収例:(※残業手当:暦日31日の場合)
・2300万円/入社3年目/月収48万円+歩合給・賞与(年間172万)
・1890万円/入社3年目/月収36万円+歩合給・賞与(年間1458万円)
・700万円/入社1年目/月収28万円+歩合給・賞与(年間364万円)※月収は月40時間の残業手当含む/歩合給・賞与は個人の業績により異なります。
■営業の進め方:まずはオーナー様・ご家族から資産状況・建物・資金・経営の計画をヒアリングします。オーナー様と信頼関係を構築し、将来設計を考えるお仕事となります。小手先のトーク力では、大切な資産を預けてくださるお客様の思いを汲みとり信頼を勝ち取ることはできません。「誠実さ」「丁寧さ」など、人としての魅力がものをいう仕事です。最初は雑談などからスタートし、コツコツと信頼関係を築くことができる人がコンスタントに大きな成果を残せるでしょう。業務や充実した研修の中で「税金・不動産・保険・金融」の専門知識を身に付けることが可能です。

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
■必須要件: いずれも必須
・販売サービスもしくは営業経験1年以上(商材などは問いません)
・普通自動車免許

勤務地

<勤務地詳細>
墨田支店
東京都墨田区東駒形1丁目15-2 glanz suehiro 1F 2F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

転勤は当面想定していません。
(将来的には可能性があります)

<想定勤務地>
東京都

勤務時間

<標準的な労働時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:11:30~15:30
フレキシブルタイム 7:00~11:30、15:30~20:00
※平日は19:30を目安に帰宅
<その他就業時間補足>
■休憩:60分(12:00~13:00)■残業:原則19:30まで■月4回NO残業DAY有

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
355万円~1,000万円(残業手当:有)

<月給>
225,000円~
基本給:195,000円~
その他固定手当:30,000円~

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
■賞与:年2回(6月・12月/実績に応じて支給)
※月給には一律の特別加算手当(3万円)を含みます。
※特別加算手当は入社後1年間の支給となります。
※残業手当は1分単位で支給されます。

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:原則社用車で通勤となり、ガソリン代支給あり
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
OJT、資格取得支援制度、導入研修、合宿研修、現場での実務研修等様々な教育制度があります。

<その他補足>
■交通費支給(ガソリン代支給)
■社用車貸与
■契約保養所
■財形貯蓄制度
■社員持ち株会制度
■資格取得補助制度
■社内表彰制度あり
■家賃補助(1万円/当社管理物件入居者限定。家族帯同者2年間、独身者1年間)
■各種研修制度(導入研修/先輩社員の同行研修/ロールプレイング研修等)
■勤務地限定制度

休日・休暇

週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数125日

■週休2日制/祝日(原則土日休みですが、繁忙期などは出勤の可能性あり)
■慶弔休暇、年次有給休暇
■夏季・冬季長期連休

会社概要

事業概要
■企業概要:
大東建託は、建物賃貸事業の専門会社です。アパートやマンションなど、建物賃貸事業の企画・立案から建物の設計・施工、入居者斡旋、管理・運営、収支変動リスクを軽減する一括借り上げまでを行い、長期にわたる安定・安全・安心経営を提供する「賃貸経営受託システム」で業績を伸ばしてきました。2017年1月、同社が管理する賃貸建物は100万戸を超えました。さらに、賃貸住宅完工棟数は年間8,300棟、仲介件数は年間28万1,000件と、業界トップクラスの実績を達成することができました。
所在地
〒108-0075
東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー21~24F
設立
1974年6月
代表者
代表取締役社長 小林 克満
従業員数
8,653名
上場市場名
東証一部
資本金
29,060百万円
売上高
1,586,200百万円
経常利益
133,000百万円
平均年齢
42.2歳

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:Kelly Services Staffing & Recruitment (Thailand) Co., Ltd
インドネシア:PT KELLY INDONESIA WORKFORCE SOLUTIONS

企業URL
http://www.kentaku.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004863750

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