掲載予定期間:2021/5/27(木)~2021/8/25(水)

株式会社ファミリーコーポレーション(Family Corporation Group) 不動産営業/用地または物件仕入れ/投資物件提案/土地活用提案

  • 正社員
  • 転勤なし

この求人を要約すると…

  • 【経営基盤】実績トップクラス&売上前年140%超
  • 【ポストが豊富】早期にキャリアアップ可能!
  • 【稼いでしっかり休む】年休119日◎土日祝休み

「事業用総合不動産日本一」を目指す急成長企業!
キャリアアップしたい方にこそ、当社がオススメな理由

2017年入社・用地仕入れ営業の課長Oは、元々ヘッドハンティングサービスを行う人材系企業の出身です。

「結婚したからといって節制ばかりしたくない、さらに十分な収入を得て自由に暮らしたい!と思い、転職を検討しました。また、前職で『不動産仕入れ営業』の市場価値の高さを実感していたのも、この職種に興味を持った理由です」

数ある企業から当社を選んだ理由については、こう語ります。

「私の感覚ですが、不動産業界は現状維持をする企業が多いと思うんです。そんな中、どんどん規模を拡大しようとする当社が大変魅力的に映り、ここしかないと思いました」

入社後は業務などを通して、当社が掲げる「事業用総合不動産日本一」「2031年までに年商3000億円」という目標へ少しずつ近づいている実感が確かにあるそうです。

"不動産小口化商品の新事業"など、新しいチャレンジを続ける当社で、一緒に不動産業界に大きなインパクトを与えませんか?
事業拡大に伴いポストが増えるため、キャリアアップのチャンスが豊富にあり、満足できるキャリアと収入が手に入ります!
未成熟で自由なフィールドで、存分に活躍してください。

株式会社ファミリーコーポレーション(Family Corporation Group) 不動産営業/用地または物件仕入れ/投資物件提案/土地活用提案

募集要項

仕事内容

【20代~30代中心】投資・資産形成のための「事業用不動産」に特化した成長企業で、経験を活かして活躍

具体的な仕事内容

当社は、投資・資産形成のための「事業用不動産」に特化した総合不動産会社です!
土地の有効活用、不動産の価値再生、資産形成、相続など幅広いソリューションを提供しています。

◆お仕事内容
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
ご希望や適性に応じて、以下いずれかの業務をお任せします!

【用地仕入れ】
■不動産会社や地主様を定期的に訪問
■土地情報の収集
■現地調査
■仕入れ・契約

【事業用不動産の仕入れ】
不動産仲介業者から物件情報(1棟アパート・マンション)を紹介してもらい、価値のある事業用不動産かを見極め、当社の物件として買い取ります。
※仕入れ後は、販売担当の営業が、建物全体を1つの商材として扱います。

■不動産仲介業者を定期的に訪問
■物件情報の取得
■修繕など不動産再生計画の立案
■売買契約
■決済業務

【投資物件の提案(反響営業)】
自社の新築物件や中古1棟のアパート・マンションなど、さまざまな不動産を投資家へ提案します。1つの物件の取扱い額は数千万円~数億円以上です。
※運用利回りの試算から出口戦略に至るまで、トータルでプロデュース
※Webやセミナーからの反響営業。毎月200件近く問い合わせあり
※リピート契約が多数。入社2年目で月4件契約する社員もいます!

■ポータルサイトなどに物件を登録
■会員の方向けに物件の案内メールを作成
■個別相談、資産運用に向けたアドバイザリー
■物件のご紹介、現地案内
■売買契約の締結

【土地活用の提案】
資産形成プランをヒアリングし、ニーズに応じた最適な土地活用方法を提案します。
お客様の課題解決に向けたコンサルティング・提案を行ってください。

■不動産会社、地主様のニーズを確認
メールやDM、資料送付をもとにニーズをチェック。または専用Webサイトへの問い合わせに対応します。
■提案
不動産建築、賃貸物件、駐車場の経営、売却など選択肢に制限はありません。自由に提案できます。

チーム組織構成

チームでフォローし合いながら業務を進めます。
目の前の課題に真摯に向き合う人が集まっています。そういった仲間とともに切磋琢磨したい方にはピッタリな環境です!

対象となる方

【学歴不問】不動産業界で営業経験がある方 ◎経験年数は不問

【応募条件】
以下いずれかの経験がある方
■用地仕入れ・開発
■物件仕入れ・開発
■収益不動産や戸建の提案営業
■土地活用の提案営業

【歓迎条件】
■投資やローンなど金融の知識

【こんな方は活躍できます!】
■成長企業で働き、成果に見合う報酬を得たい方
■キャリアアップしたい方
■誠実にコツコツと仕事に取り組める方
■目標達成に向けて粘り強く行動できる方
■お客様目線で物事を考えられる方

選考のポイント

あなたには即戦力としてご活躍いただき、早期にコアメンバーとして存在感を発揮していただきたいと思います!スキルに見合った待遇やポジション、報酬をご用意します。

勤務地

【転勤なし】東京本社(GINZA SIX)またはサテライトオフィス
◎銀座駅直結!雨の日は傘を差さずに通勤可能
◎ビルの屋上にはテラスがあり、仕事の合間にリフレッシュできます

■本社/東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 11F
<アクセス>
・東京メトロ銀座線・丸ノ内線・日比谷線「銀座駅」よりA2出口直結
・東京メトロ浅草線・日比谷線「東銀座駅」よりA1出口徒歩3分
・東京メトロ有楽町線 「銀座一丁目駅」より9番出口徒歩8分
※敷地内禁煙あり

■サテライトオフィス/東京都中央区銀座8-5-6 中島商事ビル 8F
<アクセス>
・東京メトロ銀座線、都営浅草線、JR各線、ゆりかもめ線「新橋駅」より徒歩3分

勤務地一覧

  • 東京本社/東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 11F   [最寄り駅]銀座駅
  • サテライトオフィス/東京都中央区銀座8-5-6 中島商事ビル 8F   [最寄り駅]新橋駅
勤務時間

9:30~18:30(所定労働時間8時間・休憩60分)

★労務管理システムを導入するなど、働き方改革を積極的に推進しています。

★オンラインと対面、両方で接客を実施。
気軽に相談できるので、相談件数や顧客数が増えています。
遠方のお客様ともつながれるようになり、さらに仕事がしやすくなりました!

雇用形態
正社員
試用期間3カ月(同条件)
給与

【前職給与保証】月給35万円~55万円(固定残業代含む)+インセンティブ
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月8万1800円~12万8520円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※経験・スキルを考慮して決定します。

★優秀な方にはいち早くマネジメントを学んでいただきます!
その後もチーム内で必ずフォローしていくので、ひとりで悩むことはありません。
組織の拡大に伴い、新しいポジションもどんどん誕生しているため「新卒入社2年目で主任」を任せられるメンバーも!
実力次第で年齢以上の役職&年収が手に入る環境です。30代のマネージャーも複数います。

★インセンティブ:年2回

昇給
年2回(4月、10月)※人事考課により決定
入社時の想定年収

年収450万円~700万円以上 ※経験・能力を考慮

社員の年収例

年収1400万円/35歳/営業・課長(月給50万円+インセンティブ)

年収1050万円/28歳/営業・入社2年目(月給40万円+インセンティブ)

年収950万円/25歳/営業・入社2年目(月給40万円+インセンティブ)

待遇・福利厚生
各種制度

■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月5万円まで)
■資格手当
■時間外手当(超過分を100%支給)
■慶弔見舞金
■誕生日月ディナー招待
■社内表彰制度(年2回)
■社内勉強会
■管理職研修
■PC・携帯電話支給
■コーヒーメーカー、ウォーターサーバー完備

休日・休暇
年間休日

119日

休日・休暇

■週休二日制

(土・日)※月1回土曜日は出勤

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

■介護休暇

★提案事例

<1億3000万円で投資物件を購入いただいた事例>
お客様は、年収億越えの資産家の方。
当社セミナーに参加していただいた後、お礼の電話をした際に、いろいろとお話を聞きました。

ご要望は「節税対策がしたい」ということでしたので、すぐさまご提案の場をいただき、不動産の内容だけではなく、金融資産や税金など多方面から提案を行ったところ、安心感を感じていただけたようでした。
そうして、「お客様が購入したら絶対に幸せになれる」物件を探して提案し、契約に至りました。

★「一億総大家」時代の担い手として

年金制度や雇用システムによる“安定した生活の約束”が大きく揺らいでいる今、「資産形成」のあり方は変わり、投資への関心が高まりつつあります。

不動産投資の役割は今後、大きくなるはずですが、現状、日本では不動産投資のイメージが良いとは言えません。

中長期的な資産運用を行うことで、将来を安心して迎えられる不動産投資がもたらすメリットを正しく感じていただくために、私たちは不動産業界のリーディングカンパニーを目指していきます。
“一億総大家”の時代へ向けて、「不動産による資産形成」が「あらゆる人に手が届く」ようにする新規サービスの企画・開発などを進め、新しいチャレンジを続けます。

社員インタビュー

上司 部長K 投資再販事業部(2016年中途入社)
新卒で不動産会社に入社した後、大手生命保険会社に転職しましたが、やはり不動産の方が性に合っていると思い、この業界に舞い戻りました!前職は、10名程度の不動産会社でアパートの用地仕入れを行っていました。
上司 部長K 投資再販事業部(2016年中途入社)
前職で1年間勤務し感じたのは、独りで働いているような感覚。収入には満足できましたが、周りのメンバーがほとんど契約できず、自分だけが成果を出している状態に面白みを感じられず、転職を決意しました。
上司 部長K 投資再販事業部(2016年中途入社)
当社は、前向きに成果を出そうと精一杯頑張る人が集まっていて、皆が同じ目線で働ける点が魅力です。ポストが豊富にあるのも良いですね。入社歴は関係なく、実績を評価していただき、部長に昇進できました。

取材レポート

会社・事業の優位性は?

「一億総大家」を目指し、より多くの方を賢く豊かにする。

代表の冨吉さんは、前職で東証一部上場の大手マンションデベロッパーに勤めていました。
億単位のビジネスに携わり、業績も好調でしたが、リーマンショックの影響で会社更生法の対象に。路頭に迷い、生活に苦しむ社員を目の当たりにし、会社が従業員の雇用を守ることの大切さを実感したそうです。

現在、同社は右肩上がりで業績を上げ、企業として次のステップに進もうと組織体制の強化を進めています。お客様第一主義のビジネスから、社員は常に新たな気付きを得られるでしょう。
ただし、どれだけ会社が成長しても「社員のことを決して見捨てない」という人情味は変わりません。社員が育ち、サービスが向上するという好循環があります。

世界情勢を肌で感じるため、2018年、オフィスを世界の商業集積地となった銀座に移転したそうです。

やりがい
■不動産投資を身近にする不動産小口化商品の新事業を始めたり、新卒採用を行ったりしながら、拡大していく当社では、今後も事業や部署が新設されていきます。幅広い業務やポストで活躍できる環境です!

■オンラインによる接客を導入したことで、対応がさらにスムーズになっています。扱う物件は一都三県のものですが、遠方の方からの問い合わせも増加。営業として活躍の幅を広げるチャンスが、ますます広がっています!
きびしさ
■先回りして対応する、地主様と仲介会社のやり取りがスムーズになるようにサポート…など丁寧な対応により、信頼関係を築きましょう!「○○さんだから」とリピートで依頼が入るメンバーもいますが、それは誠実に対応したから得られた結果です。特別なことはしていません!

■相手の立場に立ってどれだけ考えられるかも大切。売主様はなぜ物件を売りたいのか?など深掘りして考え、お客様にとって最適な答えを見つけましょう。
  • GINZA SIXの本社オフィスは、高級感あるインテリア・内装で、気持ちが引き締まります。

  • 20~30代の若手が中心となってノビノビと活躍できる、そんな風通しの良い社風も自慢です。

  • 相談がしやすい環境です!「この人についていけば大丈夫だ」と思える社長の人柄も魅力に感じています。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web履歴書による書類選考
  • 面接(1~2回)
  • 内定

<オンライン面接実施>しております。
状況によりご対応させていただいております。

■□■ 応募から1カ月以内の入社も可能です ■□■

※ご応募から内定までは、3~4週間程度を予定しております。
※面接日時・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気兼ねなくご応募ください。
※応募の秘密は厳守いたします。

連絡先

株式会社ファミリーコーポレーション <本社採用係>
〒104-0061
東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 11F
TEL:03-6280-6732 / 採用担当
※営業目的でのお電話はご遠慮ください。

会社概要

事業概要 ◆土地活用事業
◆デベロップメント事業(高収益不動産の建築をワンストップで提供)
◆国内不動産再生事業
◆収益不動産事業(高収益不動産を仲介)
◆不動産小口化事業(「1億総大家計画」で不動産投資をより身近なものへ)
◆不動産管理事業
◆海外不動産事業
◆ウェルスマネジメント事業
<グループ企業>
・株式会社ファミリープロパティ
・Family International Realty LLC
所在地 〒104-0061
東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 11F
設立 2011年 4月
代表者 代表取締役 冨吉 範明
従業員数 96名(2021年4月時点)
資本金 1億円
売上高 122億円(2019年実績)、139億円(2020年実績)
平均年齢 29歳  
企業URL https://familycorporation.co.jp/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3004927500

詳しい条件で求人を探す

株式会社ファミリーコーポレーション(Family Corporation Group)

不動産営業/用地または物件仕入れ/投資物件提案/土地活用提案

気になるリストに保存しました「✔ 気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

気になるリストに保存しました「✔ 気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

1つ以上の求人(チェックボックス)を選択してください

1つ以上の求人(チェックボックス)を選択してください

この求人に応募しますか?

この求人を何度も見ている方へのお知らせです

応募する 応募する (エージェントサービス) 気になる