掲載予定期間:2021/6/17(木)~2021/9/15(水)

株式会社カーフロンティア 【三菱商事Gr.】webエンジニア開発リーダー ※自社サービス/リモート可/残業20h

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【三菱商事Gr.】webエンジニア開発リーダー ※自社サービス/リモート可/残業20h

同社の開発リーダーをご担当いただきます。自社サービス開発や提携外部サービスとの連携開発のために下記業務をお任せいたします。
■職務詳細:
・複数の自社サービスのエンハンス、運用、保守/新規サービスの企画(ご経験により)/ベンダーコントロール、社内外のステークホルダーとの調整を含めたプロジェクト管理及びシステムの要件定義・設計・開発・テスト等、
事業責任者(兼営業)とディレクタと協業しながら各種施策の検討から実装まで携わっていただきます。開発はベンダーに委託していますが、施策を素早く回していくため、実装含めて理解されている方を歓迎します。上流の経験は無いが、そこにチャレンジされたい方も歓迎します。
【採用背景】:当ポジションには、既にリーダーがおりますが、そのリーダーを別のポジションに充てたいため、そのリーダーを引き継いで頂きたいものとなります。
【配属先】:エンジニアは現在6名(20代2名、30代2名、40代2名)が在籍しています。
【働き方】:平均残業時間は月20時間以下で、フレックスタイム、テレワーク、カジュアル勤務等も導入しており、働きやすい環境をご用意しています。

◆◆◆三菱商事グループで安定◆◆◆
三菱商事エネルギー100%子会社である当社は、2015年には三菱商事エネルギーと共に新規事業の開発・運営に注力し、三菱商事エネルギー株式会社・三菱商事株式会社から出資を受けながら新しいサービスを開発・運営しております。
◆◆◆ガソリンスタンドの業界にITを持ち込む!全く新しいサービスの確率◆◆◆
◇timy:洗車・オイル交換・タイヤ交換など各種メンテナンスのサービスを検索予約できるwebサービス。
◇carraria:ガソリンスタンドなどのメンテナンス事業者向け、新車中古車販売、カーリースサービス導入ソリューション
他にも、「AnotherRoot」「CARFRONTIERストアマネージャー」「∞bridge」などを展開しております。是非ご覧ください。

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
■必須条件:下記のいずれか該当する方
・WEB系開発経験3年以上(言語不問)
・プロジェクトリーダー経験(クライアントの折衝、要件定義、基本設計等の上流工程)
■歓迎条件:
・プロジェクトリーダー経験(クライアントの折衝、要件定義等の上流工程)3年以上/コンサルティング経験
・PHP、Ruby、Javaの開発経験/クラウドサービスを用いた開発経験(AWSは特に歓迎)
・アプリ開発経験(iOS、Andoroid)
・機械学習の知見

勤務地

<勤務地詳細>
本社13階
東京都千代田区大手町1-1-3 大手センタービル13階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

転勤は発生いたしません。

<想定勤務地>
東京都

勤務時間

<標準的な労働時間>
9:15~17:30 (所定労働時間:7時間15分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:なし
コアタイムなし
<その他就業時間補足>
※上記勤務時間は一般的なモデルケースとなります。■残業:月20時間以下

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
正社員からの採用となります。

<試用期間>
3ヶ月
勤務条件の変更はありません。

給与

<予定年収>
500万円~800万円(残業手当:有)

<月額>
416,000円~666,000円
基本給:416,000円~666,000円

<賃金形態>
年俸制

<昇給有無>


<給与補足>
※給与詳細は年齢・経験・能力等を踏まえて決定(社内の17項目の行動から評価)
■給与改定:年1回(4月)
■賞与(インセンティブ):年2回(6月・12月)
※賞与は個人業績連動型インセンティブになっております。

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月額は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:各種社会保険完備、生命保険
退職金制度:入社から3年以上で支給(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
外部研修受講制度

<その他補足>
■テレワーク勤務可(月10回まで)
■カジュアル勤務可

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数120日

年末年始休暇、有給休暇(入社時より付与※入社月により付与日数に変動あり)、慶弔休暇、出産・育児休暇、看護・介護休暇、リフレッシュ休暇(勤続15年/勤続25年)

会社概要

事業概要
■事業内容:
オートリース事業、タイヤECサイト事業、ガソリンスタンド事業者向けECサイト事業
所在地
〒100-0004
東京都千代田区大手町1-1-3 大手センタービル12階
設立
1988年9月
代表者
代表取締役社長 広瀬 洋平
従業員数
50名
上場市場名
非上場
資本金
20百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
  • 「応募する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
  • ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問
  • 応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか?

    本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
    担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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    なお、各ステータスの表記については、こちらをご確認ください。

  • 求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが?

    お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
    求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:Kelly Services Staffing & Recruitment (Thailand) Co., Ltd
インドネシア:PT KELLY INDONESIA WORKFORCE SOLUTIONS

企業URL
https://car-frontier.com/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3005009988

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