掲載予定期間:2021/6/17(木)~2021/9/15(水)

公益社団法人全国ビルメンテナンス協会 【東京】社内SE(IT企画)~IT推進投資中1億以上の規模/安定した経営/残業月20時間未満~

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【東京】社内SE(IT企画)~IT推進投資中1億以上の規模/安定した経営/残業月20時間未満~

【ビルメンテナンス業界に向けたシステムサービスのIT企画および導入推進、IT運営をお任せします。】
■職務内容:
・中長期IT戦略立案、投資計画
・協会事業の業務の流れの分析と最適化、改善(事業活動における業務フロー、プロセスの見直し、業務改善、教育)
・IT企画とアーキテクチャ作成、提案(業務部門からの課題、要望ヒアリングとIT化の企画と構築推進。システムアーキテクチャ作成)
・最新ITテクノロジー、コミュニケーションツール、データ解析ツール等効果検証、導入企画・推進
・社内のIT推進時におけるシステム保守及び社員のヘルプデスク対応(月に多くても30-40件ほど)
■配属先について:
総務部IT推進室に所属して頂きます。上司は総務部長となります。周りには5名ほどの同部署の従業員が所属しております。
■就業環境の魅力:
(1)IT促進におけるスピード感…現在すでにIT促進を進めておりおよそ1億円ほど投資をしています。中期的なITの推進をお任せ致します。
(2)協業メンバー多数…同社ではITコンサルタントなども導入しており、一人のみで対応をして頂くわけではありません。定期的に打ち合わせをして頂ける環境です。
(3)働き方…20時以降に残っている社員はほとんどおりません。残業時間は月に20時間未満です。協会としてお手本となる働き方を同社は心がけております。
(4)キャリアパス…将来的にはIT部を構築したいと考えており、責任者などのポジションをお任せしようと思っております。
■協会について:
私たち全国ビルメンテナンス協会(以下、当協会)は、「建築物の快適な環境の確保」という社会的要請に応える団体として、内閣府より認定され1966(昭和41)年設立の歴史ある公益社団法人で、47都道府県のビルメンテナンス協会と連携しています。全国を網羅するネットワークによる組織力が強みであり、約3千社の会員の皆様にとっては、全国と地元協会の両方からのサービスを受けることができます。

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
■必須経験:下記いずれかの経験をお持ちの方
・企業、業務コンサルティング、SIベンダーなどいずれかで、ITシステム企画立案・開発の経験
・要件定義からリリースまでの開発プロジェクトの経験
・上流工程におけるユーザーとの折衝経験
・メンバーや開発パートナーをマネジメントし、案件推進に関わった経験
・社内SEとしてベンダーと対等に打ち合わせが出来るIT知識をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
東京都荒川区西日暮里5-12-5
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

原則、転勤はございません。

<想定勤務地>
東京都

勤務時間

9:00~17:20 (所定労働時間:7時間20分)
休憩時間:45分(12:00~12:45)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
緊急時(コロナ禍)の出社時は上司と計画の上、時差出勤可能です。現在6割リモートワークを実施中です。

雇用形態

正社員

<試用期間>
3ヶ月
条件の変更はございません。

給与

<予定年収>
450万円~550万円(残業手当:有)

<月給>
270,000円~330,000円
基本給:270,000円~330,000円

<賃金形態>
月給制

<昇給有無>


<給与補足>
■賞与:
年2回 (原則4.5か月)
■昇給:
年1回

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:定期代を支給しております。
家族手当:配偶者3000円、社内規定により扶養家族も支給
住居手当:賃貸の場合27000円(社内規定により)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:社内規定により支給

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
補足事項なし

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数123日

土日、祝、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、その他

会社概要

事業概要
【全国ビルメンテナンス協会は、全国的なビルメンテナンス業における課題解決策として、中央官庁との連絡・調整、業界の社会地位向上事業、教育・資格事業など、ビルメンテナンス企業のために様々な事業を展開しています。】

■事業内容:
サービス向上のために「企業の優位性を高めるための事業」
資格や教育事業「ビルメンテナンスに関する資格や教育事業」
セミナー実施と改正「より良いサービスのための働きかけ」
経営の課題に対する取り組み「開発と対策と提案」
会員との交流や各種の取り組み「会員相互の交流」
ビルメンテナンスに関する情報の提供「ビルメン情報の提供」
社会への貢献活動「社会貢献活動」
所在地
〒116-0013
東京都荒川区西日暮里5-12-5
設立
1966年1月
代表者
会長 一戸 隆男
従業員数
30名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円

応募方法

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:Kelly Services Staffing & Recruitment (Thailand) Co., Ltd
インドネシア:PT KELLY INDONESIA WORKFORCE SOLUTIONS

企業URL
https://www.j-bma.or.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3005010109


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