掲載予定期間:2021/8/5(木)~2021/11/3(水)

株式会社イヴレス 大阪・他エリア急成長中!/法人営業/女性活躍/リモートワーク

  • 正社員
  • 5名以上採用

この求人を要約すると…

  • <成長性>創業5年で年商16億円達成。急成長企業
  • <スキルアップ>人材育成に注力。研修制度も充実
  • <福利厚生>スーツ手当、月5万円の配偶者手当など

募集要項

仕事内容

【法人営業】セキュリティシステムなどの提案営業/スーツ手当有/ヘアカット手当有/配偶者手当5万円有

具体的な仕事内容

【★仕事内容】
いずれかの部署で営業をご担当いただきます。

<統括営業本部>
ネットワークセキュリティを強化するシステム・ツールの提案をお任せします。
オフィス内のサイバーセキュリティ対策や、スマホのセキュリティ対策など、情報技術の発展によって増えているセキュリティ課題を解決するために不可欠な商材です。

<ISS事業部>
各種OA機器やルーターの手配、サーバー構築、さらにはオフィスの内装工事まで、企業が事業を行う上で必要な幅広い商材・サービスを提案します。
トータルで対応できる強みを生かし、「オフィスを移転したいけど、全部お任せできる?」「テレワークを導入したいけど環境をどう整えていいかわからない」など、幅広いお客様の課題を解決できます。


【★仕事の流れ】
▼電話や訪問などで、企業に対してヒアリング
▼課題を解決するための商品をご案内
(お客様1社1社に合わせてカスタマイズした提案を行います)
▼ご契約
▼アフターフォロー


【★入社後の流れ】
入社後3ヵ月は研修期間。
社内研修、社外パートナー研修、Off-JT、OJTを組み合わせた独自の研修で、着実にレベルアップできます。
会社として大切にしている行動指針や考え方についてもお伝えします。絶えず成長・自己開発をしていこうとする人材へと育っていただきたいと考えています。


【★会社が急成長できている理由】
◎お客様のサティスファクションを追求
顧客本位なところが当社の強みです。
手厚いサポートを行っており、事実、顧客離れは5%以下です(業界平均30%)。

◎べンチマーク/他社差別化を徹底
他社と同じ商品をご提案する際も、他社より製品理解度を高めることで付加価値をつけています。商材に対しての比較データを多く有していることが営業力に結びついています。

◎多能工の推進
複数のことに挑戦してみるからこそ、個人のストロングポイントが明確になります。そして、それが事業の成長にも繋がると考えています。

チーム組織構成

★業界未経験の先輩多数★
前職は、携帯販売、製造、引っ越し、建築、飲食など様々です。
中途入社したスタッフが多数活躍中!

★女性も活躍★
女性の営業社員も大活躍中!働きやすい環境づくりにも注力。

年齢構成
平均年齢32.7歳
定着率
93%
対象となる方

【学歴不問・経験不問】◎第二新卒歓迎 ◎キャリアアップしたい方、市場価値を高めたい方大歓迎!

【★こんな方を歓迎します】
◎営業や接客など、人とコミュニケーションをとる業務経験をお持ちの方
◎進化していく会社で、自身も成長していきたいとお考えの方
◎新しいことを学ぶのが好きな方
◎明るく前向きな姿勢を持ち、積極的に仕事に取り組める方
◎部活動や仕事などに打ち込んだことのある経験をお持ちの方
◎営業スキル、自らの市場価値を高めたいとお考えの方

※5名以上の採用を予定しています

勤務地

◎大阪・東京・札幌・名古屋 いずれかでの勤務となります。

※大阪本社にて積極的に募集中です!
※リモートワーク(テレワーク/在宅勤務)実施中!

<大阪>
→地下鉄「北浜」駅徒歩7分・「堺筋本町」駅徒歩8分

<東京>
→地下鉄「京橋」駅徒歩1分・各線「東京」駅徒歩4分

<札幌>
→地下鉄「西18丁目」駅徒歩2分

<名古屋>
→地下鉄「丸の内」駅徒歩1分

勤務地一覧

  • 大阪本社/大阪府大阪市中央区淡路町1丁目6-9 堺筋サテライトビル(旧ORE堺筋本町ビル) 7F   [最寄り駅]北浜駅(大阪府)
  • 東京事業所/東京都中央区八重洲2-8-8 大星八重洲ビル9F   [最寄り駅]京橋駅(東京都)
  • 札幌支店/北海道札幌市中央区大通西19-2-1フロンティア大通西501   [最寄り駅]西18丁目駅
  • 名古屋営業所/愛知県名古屋市中区丸の内2丁目17-4 MIWA第一ビル 701   [最寄り駅]丸の内駅(愛知県)
勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩60分)

平均残業時間
月30時間以内
雇用形態
正社員
試用期間3ヶ月以内
※試用期間中に待遇の変更等はありません。
給与

月給23万5千円以上(固定残業代、一律営業手当2万円以上含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分(月2万8000円以上)を支給。20時間を超える時間外労働分は追加で支給します。
※一律営業手当は、月2万円~5万円

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
★利益(粗利)の一部をインセンティブとして還元します。
賞与
年2回
昇給
年1回
入社時の想定年収

年収400万円~1000万円 ※経験、スキル等を考慮の上、当社規定により決定します。

社員の年収例

890万円/29歳/月給60万円+インセン+手当(家族・スーツ・カット他)+賞与

460万円/25歳/月給39万円+手当(家族・スーツ・カット他)+賞与

待遇・福利厚生
各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■退職金制度(勤続3年以上)
■中小事業主掛金納付制度「iDeCo+」(イデコプラス)
■報奨金(営業職インセンティブ)
■社員旅行(2017年:石垣島/2019年:沖縄本島)
■資格取得祝い金(合格時に受験費用支給)
■スーツ手当
■ヘアカット手当
■資格手当
■家族手当(配偶者:月5万円、子1人:月1万5000円/3人目迄)
■健康診断、予防接種
■配偶者健康診断

休日・休暇
年間休日

120日以上

休日・休暇

■週休二日制

土・日曜 ※1ヶ月に1回または2ヶ月に1回、土曜出社あり

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

毎期ごとのテーマについて(1)

【一期目「確認」】
ゼロから事業を立ち上げ、IT業界で一翼を担う事業ができるかどうかの確認をした年。
顧客獲得・人財獲得など、ゼロから積み上げた。

【二期目「激動」】
事業推進や顧客開拓などを急拡大するために、限界まで走り動き続けた年。
急成長を遂げ、実績の証明に成功した。

【三期目「教育元年」】
既存社員・中軸社員のさらなる成長と専門性の向上を図るため、社内外での研修を幅広く実施し、全社的な資格取得推進をスタートした年。
一方で、新しいビジネスモデル展開への準備も行い、多事業展開を推進した。

毎期ごとのテーマについて(2)

【四期目「自立自律」】
本格的な拠点展開に注力した年。
役職者などを中心に、エリアマーケティングや拠点運営の推進、増員を粘り強く実行した。

【五期目「改正改定」】
従来の仕組みの見直しを行い、圧倒的なIT資産導入および運用に尽力した年。
IT資産の活用形成、仕組化・各種モデル化に成功した。

【六期目「進化」】★今期
IT技術・資産を駆使した付加価値の向上、既存事業のさらなる発展を目指す一方、新規事業にも積極的に投資。
圧倒的な進化を目論んでいる。


これが当社の歴史です。
次の歴史を一緒に作っていただける仲間を募集します。

主要取引先一覧(五十音順)

【主要取引先】
株式会社アプラス
株式会社アレクソン
NECキャピタルソリューション
オリックス株式会社
サクサ株式会社
札幌北洋リース
シャープファイナンス株式会社
昭和リース株式会社
富士フィルムビジネスイノベーションジャパン株式会社
チェック・ポイント・ソフトウェア・テクノロジーズ株式会社
株式会社ティーガイア
株式会社日本防犯システム
株式会社パイオリンク
平野通信機材株式会社
株式会社ビジネスパートナー
株式会社ピーエスアイ
プラス株式会社
北海道リース
ヤマトクレジットファイナンス株式会社

社員インタビュー

同僚 山下さん 営業/入社1年目(前職は引っ越し業)
会社の成長スピードがとても速くて、常に進化し続けています。僕自身、入社して1年弱ですが、自分の成長を日々実感できています。スーツ手当やカット手当など他社にはない福利厚生が充実しているのも魅力ですね。
上司 四鬼さん 室長/次長代理
ポジションはまだまだ空いています。20代でも、課長などの役職が目指せますよ。私自身、20代で一事業部の責任者を任されました。会社の考え方も非常に先進的だと感じます。自由な風土もこの会社の良さですね。
上司 寳鏡さん 執行役員/統括営業本部長
個々のストロングポイントを発揮して働ける組織にしたいです。同じ商材を売るにしても、お客様とのコミュニケーション、商談の仕方などはそれぞれの個性によって変わるもの。個性・特性を生かして働いてほしいです!

取材レポート

社員の働き方は?

自分の無限の可能性を開花させられる場所/doda取材班

右肩上がりで業績を伸ばし続ける同社。
その快進撃の裏には、社員一人ひとりの圧倒的な成長があります。

この成長の理由を探っていくと、失敗に対してポジティブな企業体質であることが見えてきました。
失敗は大切な経験となるという考えを社員の皆さんが持ち、失敗を糧にしながら、前進し続けているのです。

そのほかにも、企業として掲げている『バリューズ』の中には、人の集まりの中で成長していこうという「GROWUP CROWDS」、より高い目標を持ち学ぼうという「AIM HIGHER」など、社員の可能性を最大限に引き延ばす行動指針が示されています。

あなたも、自分の無限の可能性を開花させませんか?

「次代の一翼を担うIT企業になる」という使命に向かってともに刺激し合いながら働ける仲間を探しています

やりがい
<市場価値を上げられる>
セキュリティやネットワークといった今後も確実に需要が伸びていく業界で、市場価値の高いビジネスパーソンになれます。また、内装工事、OA機器手配などもトータルで対応できるという強みがあり、お客様の課題を幅広く解決できるやりがいがあります。

<成果が返ってくる>
営業成績に応じてインセンティブが支給され、モチベーションに繋がるでしょう。実力次第でどんどんキャリアを築けます。
きびしさ
<自走する力>
手厚い研修や会社のフォロー体制は整っています。ですが、それに甘えるだけの人は同社では活躍できません。研修や会社のサポートを、自分が成長するチャンスととらえ、絶えず「自己開発」を続けていこうという姿勢が求められます。高い成長意欲を持ち、それを行動に繋げていける人であれば、青天井で成長できるでしょう。
  • 中途入社し、大活躍している営業社員。会社として、女性が活躍できる環境づくりにも力を注いでいます。

  • 営業成績で悩んでいる社員がいれば、上司や先輩からのサポートだけでなく、会社全体でバックアップします。

  • 黒を基調としたスタイリッシュなオフィスエントランス。奥にバーカウンターも併設しています。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web応募
  • 書類選考
  • 面接(1~2回)+適性テスト
  • 内定

◎応募後1ヶ月以内の入社も可能です。
◎書類選考の結果はメール、もしくは電話にて連絡いたします。
◎面接日・入社日はご相談に応じます。

連絡先

株式会社イヴレス
住所/大阪府大阪市中央区淡路町1-6-9 堺筋サテライトビル7F
TEL/06-6484-7353
問合せ先:人事労務部|採用担当宛
※「応募・問合せの方」以外のお電話はご遠慮ください。

※当社は、大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています。

会社概要

事業概要 ■情報セキュリティコンサルティング
■ネットワークコンサルティング
■OA機器販売・保守・工事
■インフラ整備・構築
■防犯カメラ設置
■ホームページ作成
■ランディングページ作成

【グループ会社】
イヴレスリーシング株式会社
株式会社インヴェイド 他
所在地 〒541-0047
<本社>大阪府大阪市中央区淡路町1丁目6-9 堺筋サテライトビル(旧 ORE堺筋本町ビル) 7F
設立 2015年 12月
代表者 代表取締役 外山 弘洋
従業員数 40名(2021年7月時点)
資本金 6000万円
売上高 ★右肩上がりで成長中!
2017年度:5億円
2018年度:7億円
2019年度:12億円
2020年度:16億円
平均年齢 32.7歳  
企業URL https://ivress.co.jp

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3005051498


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