掲載予定期間:2021/6/24(木)~2021/9/22(水)

株式会社アルトナー 【宇都宮】営業職※残20H以内・年間休日126日・東証1部上場・55年以上の歴史を持つ老舗企業

  • 締切間近
  • 正社員
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仕事内容

【宇都宮】営業職※残20H以内・年間休日126日・東証1部上場・55年以上の歴史を持つ老舗企業

【年間休日126日・東証1部上場/人材業界において、トップメーカーの顧客が求めるエキスパート・エンジニアを派遣する、55年以上の歴史を持つ老舗企業】
■職務概要:同社の営業部門において、以下のような業務をご担当頂きます。
・大手メーカーなどのお客様に対する、技術者の提案営業
・お客様先において今後のものづくりに関する計画に対しての課題、必要な人材、 スキルなどのヒアリング、必要な人材やソリューションの提案
・お客様先で就労するエンジニアのフォロー、キャリアコンサルティング
■組織構成:20代~30代が活躍しています。
■同社の特徴:技術者(エンジニア)は同社の正社員です。顧客(派遣先)とは、業務の指揮命令関係で結ばれます。顧客は直接の雇用主ではないため、雇用にかかる時間・コストを大幅に圧縮することができます。同社では、派遣就業の如何にかかわらず、当社と技術者の間に雇用契約が常態的に締結されています(正規雇用)。正規雇用(正社員雇用)により、社員が技術者(エンジニア)としてのスキルアップに専念出来うる環境を整備しています。
■福利厚生について:有給取得率70%程度と働きやすい環境が整っています。家族手当や住宅手当、従業員持株会制度、育児・介護休業制度、財形貯蓄制度、メンタルヘルスケア等、福利厚生が充実しています。
■評価制度:昇進昇格制度として「目標管理制度」をとっています。その内容は、半年毎に個人の目標・課題や、業務ベーススキル、また専門業務分野でのスキルなどにより判断されます。まず、自分自身での自己評価を行って頂き、その後⇒上長⇒本部長⇒役員会と査定を行い、他部署と調整しながら最終評価を決定致します。所属して頂く営業部門は風通しが良い職場環境であり、日々の業務へ取り組む姿勢や業務管理能力を直近で評価いただける為、やりがいのある職場環境です。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・何らかの営業経験が2年以上ある方
・普通運転免許(AT限定可)
・Word・Excelを使った資料作成経験

■歓迎条件:
・機械、電気電子、システムに関する知識のある方
・将来的に転勤可能な方

勤務地

<勤務地詳細>
宇都宮事業所
住所:栃木県宇都宮市大通り1-4-22 住友生命宇都宮第2ビル6F
勤務地最寄駅:JR各線/宇都宮駅駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

選考を通して希望勤務地をお伺いいたします。総合職採用のため、将来的な転勤の可能性はあります。
■全国営業所:
横浜/宇都宮/大阪/名古屋

勤務時間

<勤務時間>
8:45~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分(11:45~12:30)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
休憩時間45分

雇用形態

正社員/契約社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
■試用期間中は契約社員になります。尚、条件等について変わりはなく、正社員登用を前提としています。

<試用期間>
3ヶ月
特記事項なし

給与

<予定年収>
400万円~460万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~300,000円

<月給>
220,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収(想定20時間の残業代含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月) 

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月50,000円まで支給
家族手当:配偶者:1万円、第1子:4千円、第2子:3千円
住宅手当:独身:6,000円 扶養家族あり:8,000円
寮社宅:当社の規定により、寮費の一定額を補助いたします。
社会保険:災害補償保険(総合福祉団体定期保険)
退職金制度:確定拠出型年金401K

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
一般研修(会社意識・ビジネスマナー)、能力開発セミナー(技術力・人間力)、管理職者研修、コンプライアンス研修など/資格取得援助制度

<その他補足>
■諸手当:エリアフリー手当、業務資格手当、役職手当、業務手当、休業手当、地域手当、赴任手当、別居手当
■制度:アルトナー従業員持株会制度、育児・介護休業制度、財形貯蓄制度、メンタルヘルスケア、目標管理制度(半年毎に評価)等
■インセンティブ:社員紹介報奨金制度
■労働組合:ユニオンショップ有
■家族手当:配偶者のみの場合 1万円、子供(1人)4千円、(2人)さらに3千円を支給いたします。

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

完全週休2日制(土日祝は全休)、ゴールデンウィーク、夏季、年末年始、育児、介護、特別休暇(慶弔・出産・災害・運転免許更新時など)

会社概要

事業概要
■事業内容:
1)機械 2)電気・電子 3)ソフトウェア / 左記分野の基礎研究、設計開発、及び開発技術等の周辺業務
労働者派遣事業(派27-020513)、有料職業紹介事業(27-ユ-020355)
所在地
〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-5 住友不動産新横浜ビル5F
設立
1962年9月
従業員数
1,079名
上場市場名
東証一部
資本金
238百万円
売上高
7,174百万円
経常利益
910百万円
平均年齢
30.1歳

応募方法

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:Kelly Services Staffing & Recruitment (Thailand) Co., Ltd
インドネシア:PT KELLY INDONESIA WORKFORCE SOLUTIONS

企業URL
https://www.artner.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3005056695

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