掲載予定期間:2021/8/2(月)~2021/10/31(日)

ALH株式会社【名古屋事業所】 名古屋の新拠点で活躍できるITエンジニア(PL・PM候補)

  • NEW
  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用

この求人を要約すると…

  • 2021年8月スタート!/立ち上げメンバーの募集!
  • オンライン研修実施・交流も充実/定着率90%以上!
  • スキルアップ&キャリアアップできる経験が積める!

募集要項

仕事内容

【名古屋オフィスのスターティングメンバーを募集!】イチから組織をつくりあげる楽しさを実感しませんか?

具体的な仕事内容

東京・大阪・福岡などに拠点を持つ、ALH株式会社の「名古屋オフィス」がオープン!
エンジニアとしてさまざまな経験が積める、充実の環境が揃っています。

◆入社後はIT技術研修からスタート!◆
1カ月以上の技術研修では、プログラミング言語を使った研修コースとサーバー構築に関するコースを含め、多彩な研修をご用意。あなた自身も気づかない、自分が持つスキルやセンスに出会えるきっかけになります!
※研修コース選択は内定後に本人の希望と適性を考慮して決定
ほかにも経営理念に関する「ミッションスタイル研修」社会保険や税金について学べる「労務研修」など用意!

◆ビデオ通話を通して在宅研修実施中!◆
研修生と話し合いながら試行錯誤を繰り返し、研修を進めています。2020年は全社で120名以上の20代が入社!

◆自分のレベルにあった仕事からスタート!◆
研修後は通信系や金融系などのお客様先にて、適性に応じた仕事を担当。システム開発やサーバやネットワーク業務のほかITコンサルティングも手掛けているため、要件定義から設計、開発・運用・サービスマネジメントまで幅広く用意!

ALHが得意としている領域は【BtoB向けの業務管理システム開発や基幹システム構築】。あなたの作ったシステムが何万人、何十万人、何百万人に利用されるようなシステムを作る機会もありやりがいを充分に感じられます!

※仕事内容例
■Webシステム/オープン系システム/アプリ開発
 開発言語:Java/PHP/Python/Ruby/Go/Scala/Swift/C#/C++等
■システム基盤の導入
 クラウド:AWS/Azure/GCP等
 サーバ:CentOS/RHEL/Solaris/Windows等
 NW:Cisco/Juniper/Allied Telesis/YAMAHA等
■RPA導入/ディープラーニング/データマイニングを用いたデータ分析

チーム組織構成

平均年齢28.5歳の若い組織です!社内SNS、オンライン勉強会、雑談会など交流も盛ん!女性管理職も在籍しています。

対象となる方

【未経験、第二新卒大歓迎!】★29歳までの方 ※学歴・経験不問。やる気や意欲を重視します!

<スタートアップメンバーの大募集!>
★業界・職務未経験、第二新卒大歓迎!
※29歳までの方/チャレンジ意欲を重視!

【こんな方は尚歓迎!】
・新しい自分、新しい仲間に出会いたい方
・会社づくり、制度づくりから関わりたい方
・時代に合わせてスキルアップしたい方
・キャリアやスキルを磨き上げたい方
・場所にとらわれない働き方をしたい方

年齢制限理由

長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

勤務地

「名古屋オフィス」または、愛知・静岡・岐阜・三重などの各プロジェクト先

※転居を伴う転勤はナシ!
※勤務地は希望を考慮します!

【名古屋オフィス】
愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12 グローバルゲート名古屋11F
(JR各線「名古屋駅」徒歩12分/「ささしまライブ駅」直結)

勤務地一覧

  • 名古屋オフィス/愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12 グローバルゲート名古屋11F   [最寄り駅]ささしまライブ駅
勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩60分)

※プロジェクト常駐勤務の場合、プロジェクトごとに異なる場合やフレックスタイム制での勤務になる場合もあります。
(標準労働時間/1日8時間 コアタイム・フレキシブルタイムなし)

雇用形態
正社員
※入社後1カ月~2カ月は研修期間となります。なお、待遇等に変動はありません。
給与

月給21万5000円以上+賞与(年2回)+各種手当(住宅手当等)
※年齢・スキル・経験などを考慮のうえ、当社規定により決定します。
※上記月給には固定残業代(月18時間分/2万5496円以上)を含みます。
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給。18時間を超える残業代は追加で支給します。
※研修期間中についても給与・待遇は同様です。

賞与
年2回
昇給
年2回
入社時の想定年収

年収278万円(未経験入社)

年収400万円(ITエンジニア経験者/経験2年)

社員の年収例

630万円/31歳(PM・経験6年/元公務員)

490万円/26歳(PM・経験4年/元営業職)

400万円/25歳(入社2年/元カフェ店員)

350万円/24歳(未経験入社1年/第二新卒)

待遇・福利厚生
各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給(月5万円まで)
■確定拠出年金制度(企業型DC)
■時間外手当
■スペシャル研修制度(社長研修やアクションラーニング研修など)
■どんだけ資格制度(資格補助制度/基本情報技術、Oracleマスター、ITパスポートなどの資格取得時に費用を負担します!)
■One for all制度(部活開催にともなうコート代や備品代、打ち上げ費用等を会社が補助)
■ウィズイン5制度(住宅補助制度/各事業所から半径5km圏内であれば家賃の30%を負担)
■おかえり人事制度(1つの部署だけの経験ではなく、さまざまな部署の業務をすることでマルチな能力を育成する制度)
■社員アワード制度
■在宅チャージ制度(テレワーク/リモートワーク補助)

休日・休暇
年間休日

120日以上

休日・休暇

■完全週休2日制

(土・日) ※休日出勤した場合は必ず平日に代休が取れます/0.28日※昨年度平均実績

■祝日休み(祝日出勤した場合は必ず平日に代休が取れます。)
■年末年始休暇(5日~7日)
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(社員の約8割が有給消化率100%!高い消化率を誇ります。)
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)

★全国に拠点を展開するALH!

<全国ネットワーク体制で連携!>
私たち「ALH株式会社」は東京を始め、秋葉原・横浜・大阪・福岡に拠点を展開しています。そしてこの度、「名古屋」に新拠点をオープン!今回はその立ち上げメンバーの増員募集となります。全国の各拠点と連携を行うネットワーク体制も万全で、積極的に交流を行っています。

★ALHってこんな社風!

<組織やチームを“メンバー全員”で創る社風>
当社には「1on1文化」があります。社員の声に寄り添い、仕事からプライベートまで垣根なく相談できる雰囲気があるので安心してください。ただ上司はあくまでサポート役であり、行動に移すのは社員一人ひとり。一人ひとりがなりたい未来像をもち、目標に向かって進んでいくエネルギッシュな社風です。

★社内交流も盛んです!

<定期的に勉強会を実施!>
多彩なキャリアをもつ社員が定期的に集まってお互いに情報共有をしたり、社内SNSで積極的に情報交換をしています。さまざまな方法で最新のIT知識をキャッチアップできる環境です。社内SNSはWorkplaceを導入し、スムーズな交流を実現。社内イベントは社員が企画立案し、毎週開催しています!

<一生モノの仲間に出会うチャンス!>
メンバーの親睦を深めるため、サークル活動も盛んです。野球、フットサル、バドミントン、バスケ、スノボ、ダーツetc、多彩なジャンルをご用意!ぜひ趣味を通じて一生モノの仲間を見つけてください!(もちろん参加は任意です)

取材レポート

人や職場の雰囲気は?

名古屋から始まる、新たなイノベーション!

2021年8月、満を持してスタートした名古屋オフィス。新しく始まった拠点ならではの働き甲斐などをお聞きしました!

「名古屋オフィスはまだスタートしたばかりの、未完成の組織です。でも未完成だからこそ、コツコツとつくりあげて行く喜びや楽しさがあるんじゃないかと思っています。立ち上げ期のスタートアップメンバーになれるのは、今のこのタイミングだけ。私たちと一緒に楽しい会社をつくっていきましょう!」

新たな門出を迎える名古屋オフィスの採用担当者様からは、新拠点を盛り上げる意気込みが大いに伝わってきました。新しい環境でスタートを切りたい方にはピッタリな環境だといえるでしょう!

未経験の方の応募も大歓迎の同社。チャレンジしたい方はぜひチェックしてみてください。

やりがい
<採用担当に聞きました! この仕事のやりがい>

★年齢や経験年数ではなく、スキルで勝負できます。
★難しい仕事だからこそ、無事にシステムが稼働したときの達成感は大きいものです。
★新たなことにチャレンジできる風通しのいい環境なので、自分自身の成長が会社の成長に直結します。
きびしさ
<採用担当に聞きました! この仕事のきびしさ>

★常に新しい技術が出てくるので、吸収し成長し続けなければなりません。
★お客様先での業務となるので、自己管理が必要とされます。
★突発的な作業やスケジュール変更が発生することもあるので、柔軟な対応が必要とされます。
  • 社内イベントも積極的に開催。東京・大阪など各拠点を交えたイベントも実施予定です。

  • 20代からマネージャー職に抜擢されることも!年齢に関わらず活躍ができます。

  • オンライン勉強会も積極開催中!場所にとらわれない働き方を実現させています。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web応募書類による書類選考
  • Web面接(1~2回)+適性検査
  • 内定!

<オンライン面接実施します!>
※新型コロナウイルスの感染拡大防止のため、基本的にはオンライン面接(1~2回)で選考を進める方針です。
※また、選考の流れは状況に応じて変更する可能性がございますので、何卒ご了承ください。
※面接日、入社日はご相談に応じます。
※内定まで最短1週間も可能!
※できる限り多くの方とお話したいと考えています。興味を持った方、お気軽にご応募ください!

連絡先

〒153-0063 東京都目黒区目黒1-24-12 オリックス目黒ビル 5F(受付)/8F(東京本社)
TEL:03-3779-4482
※営業目的のお電話はご遠慮ください。

当社は、大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています。

会社概要

事業概要 ■ITソリューション事業
(Web アプリケーション開発、サーバー/ネットワーク構築)
■ITコンサルティング事業
■ITアウトソーシング事業
■Webサービス(Webマーケティング)事業
■6次産業事業(野菜の栽培、食品加工など)

□関連会社/株式会社SHIFT(親会社)
所在地 〒153-0063
東京都目黒区目黒1-24-12 オリックス目黒ビル5F/8F(東京本社)
〒453-6190
愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12 グローバルゲート名古屋11F(名古屋オフィス)
設立 2014年 1月
代表者 代表取締役 畠山 奨二
従業員数 887人(2021年7月現在)
資本金 1億2800万円/グループ連結
平均年齢 28.5歳  
企業URL https://www.alhinc.jp/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3005133941

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