掲載予定期間:2021/7/29(木)~2021/10/27(水)

PwCあらた有限責任監査法人 グローバル金融向けコンプライアンスコンサルタント

  • 締切間近
  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

グローバル金融向けコンプライアンスコンサルタント

■職務内容
監査法人における金融機関向けのアドバイザリー/コンサルティングサービスを提供している部門でのお仕事です。
昨今、日本の金融機関の活動のグローバル化に伴い、日本だけではなく海外の子会社や関連会社を含めた観点でコンプライアンスを考える必要性が高まっています。特に、海外においては、日本と比べ規制や法制度が必ずしも明確でなく当局の裁量に委ねられる部分が大きい国があったり、あるいは、違反に対する罰則が日本よりも厳しい国があったりと、各国毎に事情は様々で、子会社・関連会社の所在する現地の状況を正確に把握し、適用される現地の法令に対する的確な理解を深めることが不可欠です。
PwCあらた有限責任監査法人のFS-GRC部門は、金融機関向けに「ガバナンス・リスク・コンプライアンス」の領域におけるリーディングファーム/部門として、金融機関向けにアドバイザリーサービスを提供しています。そのプロジェクトメンバーの一員として、英語を駆使し活躍していただきます。
日本の代表的な金融機関と、またその海外にある関連会社との間に立ち、クライアントである金融機関の日本側・海外側双方とのやり取りが日常的に発生しますので、金融機関での業務経験/金融業界の知見・英語力をお持ちの方にはピッタリな業務です。
■具体的な業務内容
・クライアント企業内部/競合他社、外部環境(規制環境等)に関する各種情報の収集・分析、分析結果の取りまとめ、ドキュメンテーション
・各種ビジネス文書の作成支援(新プロジェクトの提案資料、プロジェクト計画、クライアントとの議論資料、議事録、プロセスフロー、マニュアル・規程類、役員報告資料、その他プロジェクトワークに付随して必要となる各種文書)
・プロジェクトチーム内/クライアントとのミーティングやディスカッションへの参画
・プロジェクトに付随する各種社内業務のサポート

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・金融業界での就業ご経験 ※経験部署は不問
・英語力(日←→英のドキュメンテーション)必須
※(大手金融機関の)クライアント企業へ提出する資料の日英ドキュメンテーションが可能であること

<語学力>
必要条件:英語中級
歓迎条件:英語上級

<語学補足>
■歓迎:英語力

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区大手町1-1-1 大手町パークビルディング
勤務地最寄駅:丸の内・東西・半蔵門・千代田線/大手町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
・勤務地1:屋内全面禁煙

<転勤>

補足事項無し

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
企画業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:7時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:15~17:15
<その他就業時間補足>
補足事項無し

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し

<試用期間>
4ヶ月
補足事項無し

給与

<予定年収>
529万円~

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):3,480,000円~
固定残業手当/月:77,700円~(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
367,700円~(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、能力を考慮の上、同社の報酬規定により決定
※固定残業代を超える労働を行った場合は追加支給

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項無し
社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
コア研修、専門研修、海外研修、英語プログラム(英語学校費用補助、サマースクール研修など)、公認会計士協会年会費/実務補習費用法人負担等


<その他補足>
■休暇:産前産後/育児/出産特別/子の看護休暇、育児/介護関係制度(短縮勤務、週4日勤務、No残業制度、ベビーシッター制度)
■慶弔給付金、健康サポートライン、EAP(Employee Assistance Program)、傷病手当金、長期所得補償保険、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動、ジョブ(法人内)ローテーション、Open Entry Program(異動支援制度)、人材公募制度、キャリアコーチ制度、通年カジュアル制

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇20日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

祝日、年末年始、統合記念日、有給休暇、リフレッシュ休暇、傷病休暇、特別試験休暇、慶弔休暇等

会社概要

事業概要
PwCあらた有限責任監査法人は2006年7月1日に業務を開始しました。日本中から優れた人材を結集するとともに、常に新しいこころと行動でわが国の会計・監査をリードし、「あらた」が新たであり続けることで社会、市場、顧客企業から信頼を獲得できる監査法人を目指しています。
■PwCグローバルネットワーク:
PwCネットワークは世界中の国々で運営されている独立したファームの集合体です。
PwCは、世界158カ国721拠点に250,000人以上のスタッフを有しています。
私たちはこのネットワークから世界の最新情報や潮流を把握し、また海外拠点と協力しながら、クライアントを支援しています。
所在地
〒100-0004
東京都千代田区大手町1-1-1 大手町パークビルディング
設立
2006年6月
従業員数
3,157名
上場市場名
非上場
資本金
1,000百万円

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:Kelly Services Staffing & Recruitment (Thailand) Co., Ltd
インドネシア:PT KELLY INDONESIA WORKFORCE SOLUTIONS

企業URL
http://www.pwc.com/jp/ja.html

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3005139880

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