掲載予定期間:2021/7/22(木)~2021/10/20(水)

株式会社日立プラントメカニクス 【千葉/松戸】天井クレーンの保守・メンテナンス※大型クレーン国内シェア15%以上/売上高100億超

  • 締切間近
  • 正社員
仕事内容

【千葉/松戸】天井クレーンの保守・メンテナンス※大型クレーン国内シェア15%以上/売上高100億超

【工場・建築向け大型天井クレーン国内シェア15%以上/多くの実績を元にした実績ノウハウと高い技術力を保持/売上高100億円・従業員400名超え】

■職務内容:
工場の天井に据え付けられているクレーンの【サービスエンジニア】としてご就業頂きます。据え付け後の保守、定期メンテナンスを行い、必要な処置をご提言します。また顧客のニーズを掴みクレーンの「安全化」、「合理化」、「性能・機能アップ」のエンジニアリングを行い、改造工事を行います。まずは先輩方と一緒に点検業務から入りクレーンについて学んで頂きます。将来的には改造・改修工事エンジニアリングから施工管理なども担当頂きます。
◇エンドユーザーの工場に出張し、作業を行います。
◇クレーン点検後の報告書、点検表を作成し、必要な処置を提案します。
◇クレーンの老朽化した機器の交換を行っていただきます。
◇レッカーや電動ウインチを使用し、重量物を取り扱う玉掛け作業もあります。
◇改造案件の場合、サービス設計が作図した図面により、施工計画書を作成し、下請け業者と打合せ様々なクレーンの改造工事を行っていただきます。
◇案件の規模によって様々ですが、1日で終わるものもあれば、1週間から1カ月ほどかかる大規模メンテナンス工事もあります。
◇土日に出社いただくことがありますが、その際は代休をとっていただきます。
◇クレーン製品の設計から製造、据付工事は別部署で行います。

■同社について:
◎日立インダストリアルプロダクツの100%子会社です。年々需要が増している産業用機械機器や設備等の企画・開発・生産・販売・サービスを一貫して提供しています。
◎マテリアルハンドリングシステムの代表製品は運搬荷役機械(クレーン等)、産業機器システムの代表製品は化学機械(プラント用反応器、熱交換器等)で、いずれも日本の産業を支え、現在も必要とされている製品です。また、グローバル事業への転換にも邁進しています。
◎同社の製品は、産業機器システム、プラントシステム、メカトロ、マテハンなど普段はなかなか目にすることがありませんが、あらゆる産業には欠かせない機器を扱っており、製造~メンテナンスまで一貫してサービス提供を行える『総合力』を強みとなっております。工場・建築向け大型天井クレーンではトップシェアを確立しています。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
普通自動車免許、工業高校卒(機械科・電気科)又は大学工学部卒(機械・電気・電子)
■歓迎要件:
監理技術者(機械器具)、クレーン運転士免許、第二種電気工事士免許をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
松戸事業所/東部クレーンサービスセンタ
住所:千葉県松戸市栄町七丁目492番地
勤務地最寄駅:JR常磐・流鉄流山線/馬橋駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

<転勤>
当面なし
当面はありませんが、総合職のため将来的には転勤の可能性があります。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:00 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※深夜の急な呼び出しは基本的に発生しません。

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
450万円~650万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~320,000円

<月給>
220,000円~320,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、年齢・経験・能力を考慮の上、同社規定により決定
■賃金改訂:年1回(査定による)
■賞与:年2回(6月、12月)

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費相当額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:持家者支援手当
寮社宅:親会社独身寮・社宅
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
資格取得奨励金

<その他補足>
■介護保険
■育児休職・勤務制度
■介護休職・勤務制度
■年末表彰制度
■財形制度
■親会社持株制度
■日立グループ共通年金
■カフェテリアプラン制度 等

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

GW、夏期休暇、年末年始、年次有給休暇(24日)、積立年次有給休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇、配偶者出産休暇、介護休暇 等

会社概要

事業概要
■事業内容:
当社は、日立グループの大型産業機器事業を担う株式会社日立インダストリアルプロダクツの100%出資会社で、クレーン、産業プラント用機器、温湿度環境試験装置、プリント基板製造装置、ロジスティクス関連製品の設計開発、製造・販売およびアフターサービスに至る事業を展開して参りましたが、今後、当社の培ってきた技術的な強みが発揮できる産業機械システム事業の中核であるクレーン事業に特化して、事業の更なる拡大を図っていきます。
所在地
〒170-6039
東京都東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 39F
設立
2007年4月
従業員数
577名
上場市場名
非上場
資本金
450百万円
売上高
22,365百万円
平均年齢
44歳

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:Kelly Services Staffing & Recruitment (Thailand) Co., Ltd
インドネシア:PT KELLY INDONESIA WORKFORCE SOLUTIONS

企業URL
http://www.hitachi-hpm.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3005151086

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