掲載予定期間:2021/8/16(月)~2021/11/7(日)

株式会社エイチ・エル・シー 【未経験歓迎】インフラエンジニア(運用) ~1か月間の研修有でしっかりサポートします~

  • 正社員
仕事内容

【未経験歓迎】インフラエンジニア(運用) ~1か月間の研修有でしっかりサポートします~

■採用背景:近い将来スタートする新規プロジェクトに参画いただける方の募集です。
■職務内容:金融システム共同利用パッケージの運用業務をお任せします。
・汎用機オペレーション業務 (日立VOS3)
・システム監視業務
・システム運用管理業務
※入社前に1か月程度の研修を予定しています。未経験でもITの基礎知識を事前に習得することが可能です。
■補足:基本的には千葉ニュータウン中央駅から徒歩15分の顧客先での勤務を想定しております。ご本人様のスキルや希望次第では、東京都内(品川)または神奈川(根岸)の案件にアサインの可能性もございます。その際は別途ご案内させていただきます。
■当社の特徴:(1)資格取得支援制度…社員の技術力向上を目的として資格取得を奨励する制度。会社が認定している100余りの推奨資格を取得した場合、受験費用は会社が全額負担、奨励金の支給も行っています。直近3年間での合計奨励金最高額は26万円です。(2)実力によって評価される環境…当社は年功序列ではなく、実績やプロセスで評価しています。最年少リーダーは27歳、最年少マネージャーは35歳と若手も活躍しています。(3)幅広い取引先…当社は金融系、官公庁など13業種の顧客との取引があります。顧客との関係性も良好で、最長で28年の取引があります。また、既存顧客からの信頼関係から頂けるプロジェクトも多く、約27%が新規のプロジェクトになります。
※企業紹介ビデオ:https://www.youtube.com/watch?v=065RpW3xrSI
■勤務形態:交代制となります。
(1)07:45-15:45   休憩1時間
(2)15:00-22:00   休憩1時間
(3)21:45-翌08:15  休憩1時間
(4)07:45-22:00   休憩2時間

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
コミュニケーション能力(報連相ができる方)

勤務地

<勤務地詳細1>
顧客先
住所:千葉県 千葉ニュータウン
勤務地最寄駅:北総 線/千葉ニュータウン中央 駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
顧客先
住所:東京都品川区
勤務地最寄駅:北総 線/品川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
顧客先
住所:神奈川県横浜市
勤務地最寄駅:北総 線/根岸駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし

勤務時間

<勤務時間>
7:45~15:45 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
交代制となります。詳細は職務内容欄をご確認ください。

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。

給与

<予定年収>
320万円~400万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):172,000円~220,000円

<月給>
172,000円~220,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記は各種手当込みの金額です。
※経験年齢を考慮の上、規定により優遇致します。
■昇給:年に2回人事考課を行います。
■賞与:年2回(過去実績600,000円~1,000,000円)

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:該当要件を満たした場合支給
住宅手当:月40,000円※一人暮らしの場合
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
業務に関連する資格の取得に際し、会社が受験料を負担するだけでなく、合格祝い金(最大20万円)を支給し、社員本人のモチベーションを引き出します。

<その他補足>
【住宅手当制度】3大都市圏で一人暮らしの場合、月額¥40,000、その他地域で一人暮らしの場合、月額¥15,000の住宅手当を支給。
【住宅運用制度】会社が大手不動産会社と法人契約し住宅手配の手間を省いています。
【家族手当】会社規定に沿って配偶者やお子様がいらっしゃる場合は毎月定額を家族手当として支給しています。
【研修センター】専属の研修チームと研修センターを持ち、新入社員から管理職までの各ステージに合わせ、独自の研修プログラムを作成し、年間を通じて各種教育を実施

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

※プロジェクトにより異なります
年次有給休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇

会社概要

事業概要
■事業内容:
提供事業は3種類あり、システム開発、インフラ構築、システム運用です。社会活動の維持発展に必要とされる銀行システムや公共設備等の社会インフラに関わるシステム開発・基盤構築・運用を通じて社会に大きく貢献しています。システムの開発、基盤、運用を単体で扱うIT会社が多い中、その3種すべてを網羅するマルチタイプの総合IT会社として、お客様のニーズに幅広く対応しています。独立系企業の強みを生かし、業界の垣根にこだわらず事業拡大を図ってきた結果、現在、金融(銀行系)、流通、広告、運輸など13の業界に当社ITサービスを提供し、大手企業をはじめとする多くのお客様から信頼を得ています。
所在地
〒064-0820
北海道札幌市中央区大通西20-2-18 HLCビル
設立
1991年6月
従業員数
835名
上場市場名
非上場
資本金
90百万円
売上高
6,384百万円
平均年齢
36.6歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問
  • 応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか?

    本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
    担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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    ※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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    なお、各ステータスの表記については、こちらをご確認ください。

  • 求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが?

    お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
    求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:Kelly Services Staffing & Recruitment (Thailand) Co., Ltd
インドネシア:PT KELLY INDONESIA WORKFORCE SOLUTIONS

企業URL
http://www.hlc.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3005203987

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