掲載予定期間:2021/9/2(木)~2021/10/27(水)

ブルードットグリーン株式会社(エスプールグループ) 環境コンサルタント/未経験歓迎/20~30代が活躍中

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用

この求人を要約すると…

  • 【急成長企業】環境経営支援のパイオニア
  • 【大型採用】未経験歓迎の環境コンサルタント
  • 【高待遇】月給25~40万円、住宅補助、持株会ほか

今、時代が求めるコンサルタントへ―。
環境ビジネス領域で、新たなチャレンジを。

■環境ビジネスのパイオニア
近年、”SDGs”というワードをよく耳にするようになりましたが、ご存じでしょうか。持続可能でよりよい世界を目指そうと、各国で様々な取り組みがなされています。
その中でも、とりわけ脱炭素社会の実現に向けては、企業単位で取り組むべき課題として対応が急がれています。当社では、環境経営を進める企業を支援するコンサルティングサービスを展開。上場企業で取り組みの情報開示を求められるようになる等、環境ビジネスのニーズが高まりつつある中で、業界のパイオニアとして存在感を放っています。そんな当社が、今回新たに環境コンサルタントを募集します。

■ブルーオーシャン領域でコンサルタントへ
”コンサルタントとして活躍したい”と思っている方にとって、どの専門領域で、どのような知見を広げていくのか。それは、自身のキャリアに直結する大切なことです。環境コンサルタントの仕事は、社会貢献性が高いことはもちろんですが、ビジネスとしても現在ブルーオーシャン。この領域でサービスを展開する企業はまだ少数であり、今後ニーズが高まる領域ということもあって、市場価値の高いコンサルタントとして成長できます。

ブルードットグリーン株式会社(エスプールグループ) 環境コンサルタント/未経験歓迎/20~30代が活躍中

募集要項

仕事内容

【未経験から市場価値を高める】リサーチ、分析、提案等、環境経営に取り組む企業へのコンサルティング業務

具体的な仕事内容

具体的には、TCFDに則った情報開示サポートや環境経営支援のコンサルティング業務になります。

【TCFDとは?】
「Task force on Climate-related Financial Disclosures(気候関連財務情報開示タスクフォース)」の頭文字をとって「TCFD」といいます。企業による気候変動への取り組みが求められる中で2015年に設置されました。

現在、地球温暖化などの環境問題が世界で取り沙汰されていますが、これに対する企業の対応は「社会的責任」だけではなく、実際に温暖化した際に、例えば自社製品の原料としていた農産物が不足する等の「事業リスクの回避」のためにも必要とされています。

TCFDでは、このような気候変動関連リスクに関して、企業のガバナンス、戦略、リスク管理、指標と目標を開示することを求めています。

今回募集する「環境コンサルタント」のポジションでは、企業の適切な情報開示のサポートをはじめ、カーボンニュートラル等の環境経営に関するコンサルティング業務を行っていきます。

※現在はTCFDに注力していますが、当社では今後新たなビジネスを展開予定です。ビジネスを一生に作っていく仕事もお任せします。

【業務詳細】
■デスクリサーチ
■集計・分析
■算定
■報告・提案

【クライアント例】
■飲料メーカー
■自動車部品メーカー
■化学メーカー
■製薬メーカー
※全て東証一部上場企業

チーム組織構成

■未経験からスタートが可能
環境ビジネスは、取り組む企業が少ない専門領域。そのため、知識をもって入社する社員はほとんどいません。在籍する社員は、新卒や販売・サービス業界から”自分の市場価値を上げたい”と飛び込んだ方など、未経験からスタートした方が多数。入社後の教育を大切にしていますので、専門領域で知見を広げ、コンサルタントとして成長が可能です。

■若手が活躍中
2020年にM&Aし、現在第二創業期として成長を続ける当社では、成長意欲の高い若手が中心となって活躍しています。今回配属となるチームを率いるリーダーは、入社3年目の28歳。社歴に関係なく、裁量大きく働くことができ、成長の機会を手にできます。

組織名称
サービスオペレーションチーム
年齢構成
20~30代が活躍
対象となる方

【未経験歓迎/第二新卒歓迎】ポテンシャル重視の採用です! ※大卒以上、33歳以下

<事業拡大にともない、10名以上の大型採用>
今回はポテンシャル重視の大型採用を実施。
ニーズが高まる領域でコンサルタントとして活躍したい方は、ぜひご応募ください。

【以下のような方が活躍できます】
■論理的思考に基づき、自身の意見を発信できる方
■第二創業期を迎える企業で人一倍成長したい方
■専門領域で知見を広げコンサルタントとしてのキャリアを歩みたい方

【以下の方は歓迎します】
■環境経営支援やSDGsに興味をお持ちの方

※第二新卒歓迎
※未経験歓迎

年齢制限理由

長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

勤務地

東京都千代田区外神田1-18-13 秋葉原ダイビル9F(本社)
※転勤なし
※ゆくゆくは在宅勤務も可能

<アクセス>
JR山手線など各線「秋葉原駅」より徒歩1分

勤務地一覧

  • 本社/東京都千代田区外神田1-18-13 秋葉原ダイビル9F   [最寄り駅]秋葉原駅 より徒歩1分
勤務時間

9:30 ~18:30(所定労働時間:8時間/休憩時間:60分)

平均残業時間
月20時間~30時間
雇用形態
正社員
※試用期間3カ月あり(試用期間中の待遇に変わりはありません)
給与

月給25万円~40万円
※経験やスキルを踏まえて決定します。

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・時間外手当
・出張手当
・報奨金
賞与
年2回(2月、8月)
昇給
年2回
入社時の想定年収

年収350万円~

年収600万円

社員の年収例

年収700万円(29歳/入社7年)

年収500万円(28歳/入社5年)

年収400万円(25歳/入社3年)

待遇・福利厚生
各種制度

★東証一部上場のエスプールグループの福利厚生が受けられます。

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■従業員持株会(奨励金100%、年間最大54万円まで補助あり)
■住宅補助制度
■キャリアカウンセリング制度
■メンター制度
■社長賞
■資格取得支援制度
■FA制度
■ブーメラン制度(当社を退職後も希望により復帰できる制度)
■指定飲食店・施設等の優待
■各種運動部活動
■永年勤続賞
(勤続5年ごとに5万円支給)
■野菜配布制度
■育児支援・託児所あり

休日・休暇
年間休日

125日

休日・休暇

■完全週休2日制

(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

■特別有給休暇
(5日)※入社時期による
■リフレッシュ休暇
(勤続5年、10年ごとに付与)

社員インタビュー

同僚 会社の雰囲気について メンバー
平均年齢は30代前半と若い社員が多く、アットホームな職場が当社の特長です。未経験からスタートする方は、わからないことが多いと思います。そんな時も声をかければすぐに答えてくれる風通しの良さがあります。
上司 キャリアパスについて 採用担当
第二創業期である当社では、新しいサービスや領域にチャレンジし、事業を拡大させていく方針です。ご自身の業務範囲にとどまらず、手を挙げれば成長の機会を得ることができるため、人一倍の成長が見込めます。
上司 メッセージ 取締役社長(八林)
今、この領域では誰もがトップに立つことができます。新しい価値を提供する存在としてチャレンジできる環境なので、自分の得た知識・スキルを活かして活躍したいという方は、ぜひ飛び込んできてください。

取材レポート

人や職場の雰囲気は?

東証一部上場のエスプールを親会社にもつ成長企業

同社は、2011年にエコノスとスイスNGOマイクライメイト気候保護基金とのジョイントベンチャーとして設立されました。その後、2020年に同社株式の70%を東証一部上場企業であるエスプールが取得し、現在に至っています。

事業を通じて積極的に社会課題の解決を推進するエスプールグループの中でも、同社の事業は今後特に注力する領域とされ、現在、第二創業期としてさらなる成長を遂げようとしています。

グループの安定基盤を活かしつつ、新しい領域でチャレンジを続ける同社では、環境コンサルタントとしてスキルを磨けるだけでなく、事業や組織拡大に貢献する成長企業ならではの面白さを感じられることでしょう。

やりがい
環境コンサルタントとして対峙する企業のほとんどは上場企業になります。コンサルティング業務を通して、大手企業の戦略サポートをするやりがいを感じていただけます。また、業界のパイオニア的存在として新しいサービスや価値を提供しようとする同社では、小さなイノベーションがいくつも起こっています。変化に富む環境の中で人一倍の経験を積み、自身の成長の糧としていけるはずです。
きびしさ
同社で活躍する社員のほとんどが、環境ビジネスを専門とするコンサルにおいて必要な知識を最初からもっていたわけではありません。多くの文献を読み、リサーチを行う中で自分のものにしてきました。未経験者を歓迎する同社ですが、積極的に学んでいこうとする姿勢が必要になります。また、少数精鋭の同社では一人の成長が組織に大きな影響を与えます。能動的に動き、チャレンジするベンチャーマインドが求められます。
  • 上場企業などの大手顧客との取引が多く、一人ひとりの裁量も大きいため、やりがいを得られます。

  • 若手が多数活躍中。未経験から、環境コンサルタントとしてのキャリアをスタートできます。

  • 第二創業期を迎える当社の一員としてお迎えします。一緒に新しい価値を世の中に提供していきましょう。

この企業の専門職(コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人)に関する口コミ
  • ワークライフバランス
  • 年末年始休暇だけでなく、5日間の夏季特別有給休暇が通常の有給休暇とは別に付与される点はよいです。
    休暇取得しやすいように、休暇中は他のメンバーが対応できるような体制を整えています。
  • 専門職(コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人)
  • 現役社員 3~5年在籍 新卒入社
  • 仕事のやりがい
  • 自分が努力して蓄えたノウハウを基に仮説を建て提案した内容が、
    気候変動に関する戦略策定・開示にお困りの、
    主に東証一部のクライアントにご満足いただけた際にやりがいを感じます。
    また、自分たちが提案したサービス案が、会社に採用され、
    実際にサービスとして開始され、その規模が拡大していく様もやりがいです。
  • 専門職(コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人)
  • 現役社員 3~5年在籍 新卒入社

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考
  • 面接(2回)
  • 内定
  • 入社

※面接日・入社日は相談に応じます。在職中の方もお気軽にご応募ください。
※内定まで2週間程を予定しています。

連絡先

住所:東京都千代田区外神田1-18-13 秋葉原ダイビル9F
電話:03-6859-6551

会社概要

事業概要 環境経営支援コンサルティング/カーボンオフセット・プロバイダー支援
所在地 〒101-0021
東京都千代田区外神田1-18-13 秋葉原ダイビル9F
設立 2011年 11月11日
代表者 代表取締役 浦上 壮平/取締役社長 八林 公平
資本金 1,000万円
売上高 175憶2200万円(2019年11月期実績)/210憶900万円(2020年11月期実績)※グループ連結
企業URL https://www.bluedotgreen.co.jp/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3005252753


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