掲載予定期間:2021/10/7(木)~2022/1/5(水)

キヤノン 株式会社 フィールドエンジニア(半導体露光装置)◇東証一部上場/連結売上高約3.5兆円/就業環境◎

  • 正社員
仕事内容

フィールドエンジニア(半導体露光装置)◇東証一部上場/連結売上高約3.5兆円/就業環境◎

~土日緊急対応少なめ/創業80年超/連結売上高3.5兆円以上/米国特許登録数14年連続日系メーカー1位~
◆募集背景:
近年、半導体業界は旺盛な需要で急拡大しており、IoT、自動運転、データセンターなど様々な用途に広がり、私たちの生活を支えるなくてはならないエッセンシャル産業に成長しました。世界中の半導体メーカーの設備投資も積極的に行われ、半導体製造市場も活況を呈しております。この様な状況において、キヤノン製半導体製造装置についても市場台数が急速に伸びており、キヤノンが培ってきた高品質なサポート体制を維持・提供し続けるため、私たちと一緒に働いてくれるエンジニアを募集いたします。
◆職務概要:
キヤノン製半導体露光装置の保守メンテナンス、トラブル対応、性能分析、ソリューション提案などを担当して頂きます。ご入社後はまずは栃木にて半年から1年ほど研修を受けていただき、その後配属となります。具体的には下記業務をお任せします。
顧客先装置における稼働・性能の維持管理/顧客先装置における技術問題の修理・改善/市場における技術テーマ分析と開発・工場部門へのフィードバック/露光装置開発フェーズにおけるフィールド視点のフィードバック/顧客先装置における稼働・性能向上ソリューション提案/市場サポートシステムの立案及び開発/お客様や現地スタッフへのトレーニング計画の立案及び実施 など
◆同社の特徴・魅力:
<人材育成/キャリア形成>同社では、行動指針の一つである「三自の精神」に表されるように、「自ら成長する意欲」を持った社員を積極的に支援します。職場の仕事を通じた実践力強化と、役割に応じた階層別プログラム、専門能力やビジネススキル、語学力を伸ばす研修など多数用意し、OJT(On-The-Job Training)とOFF-JTの両面から社員を育成します。また、「グローバルリーダーの育成」を下支えするトレーニー制度、という、若くて意欲がある社員に積極的に学びを与えるプログラムを用意しています。
<ワークライフバランス>社員が個々の事情に応じて柔軟に休暇を取得できるよう、各種休暇制度(「時間単位休暇(30分単位)」「フリーバカンス休暇制度」等)を整備しています。また、満3歳までの子どもをもつ社員を対象とした「育児休業制度」をはじめ、法定を上回る様々な制度を整備しています。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
◆応募要件:下記いずれかに当てはまる方をお待ちしております。
・フィールドエンジニア経験をお持ちの方
・何かしら機械のメンテナンスのご経験をお持ちの方

◆歓迎要件:
・半導体露光機メーカーでのエンジニア業務経験
・半導体デバイスメーカーでのエンジニア業務経験

勤務地

<勤務地詳細>
全国事業所のいずれか
住所:全国事業所のいずれかとなります。
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
ご入社後まずは宇都宮の事業所にて半年から1年ほどご経験を積んでいただいた後、希望をお伺いした上での配属となります。

<転勤>
当面なし
将来的に海外含めた転勤の可能性があります。

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し

<試用期間>
3ヶ月
補足事項無し

給与

<予定年収>
470万円~700万円

<賃金形態>
月給制
補足事項無し

<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~470,000円

<月給>
260,000円~470,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記はあくまで想定年収であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:同社規定に基づく
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項無し

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
受入研修、フォローアップ研修、技術分野別研修、ビジネススキル研修、PCスキル研修、語学研修、階層別研修など、一人ひとりのキャリアに合わせた多岐にわたった教育プログラムが用意されています。

<その他補足>
社員持株会、財形貯蓄、グループ生命保険、共済会、保養所(全国9ヵ所に会社の保養所を設置)、事業所運動施設(体育館、グラウンド、テニスコート、トレーニングルーム、プールなど)、外部運動施設(テニスガーデン、総合運動場、バーベキュー場など)、食堂など。
同社では、入社から退職後に到るまでライフステージ毎に社員が安心して生活を営めるよう各種の福利厚生制度が整備されています。

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

土曜日・日曜日・祝日・夏季休暇・年末年始休暇・フリーバカンス制度・リフレッシュ休暇(勤続5年毎に3日~10日を付与。一時金あり)、傷病積立休暇(傷病時に取得可。最大40日)等

会社概要

事業概要
◆企業概要:
同社は、創業80年超/連結売上高4兆円/連結従業員数約20万人の東証一部上場の大手優良メーカーです。米国特許登録数ランキングでも同社は14年連続で日本企業1位にランクインしています。
<事業領域>
オフィスビジネスユニット/イメージングビジネスユニット/メディカルシステムビジネスユニット/産業機器ビジネスユニット
所在地
〒146-8501
東京都大田区下丸子3-30-2
設立
1937年8月
従業員数
197,776名
上場市場名
東証一部
資本金
174,762百万円
売上高
3,951,937百万円
経常利益
362,892百万円
平均年齢
43.5歳

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://global.canon/ja/about/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3005359688

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