掲載予定期間:2021/10/7(木)~2022/1/5(水)

株式会社日立製作所 【東京】通信キャリア向け営業部門におけるデジタル領域の新規ビジネス創出・企画・推進/【WEB面接可】

  • 正社員
仕事内容

【東京】通信キャリア向け営業部門におけるデジタル領域の新規ビジネス創出・企画・推進/【WEB面接可】

■募集背景:
世の中はNewNormalの世界へ突入する中でよりIoTを駆使したビジネス展開が必要になっています。
日立は今ITとOTの融合によるLumadaを旗印に従来のプロダクトアウト型からサービス型事業への転換を図っています。
そのような環境下、営業フロントに求められる人財要件もより高度な経験、スキルや発想の転換が求められており、インキュベーション領域で活躍出来る人財を求めています。
■業務詳細:
<営業領域>
・IoT、クラウド、5G等のデジタルソリューション/デジタルトランスフォーメーション分野における新規開拓営業
・上記に関連する顧客協創型ビジネスの推進
・上記に関連するSociety5.0の社会実装を実現する新ビジネス創出
<実務内容>
・新規ビジネス立ち上げの企画立案、ビジネスモデルの検討
・検討~顧客提案における社内調整、稟議
・提案書の作成、プレゼンテーション
・上記に関連する営業活動、契約実務全般
■キャリアパス:
・社会に貢献する高付加価値領域の仕事が出来ます。
・新事業開発など高度でやりがいのある仕事に挑戦出来ます。
・豊富な経験を持つ先輩・同僚と切磋琢磨することが出来ます。
・組織活性化活動も盛んでその一環で自己成長やリーダ開発等を体験することが可能です
■配属組織について(概要・ミッション):
社会プラットフォーム営業統括本部のミッション
・日立という大きな会社の中で、私たち社会プラットフォーム営業統括本部はテレコムキャリア顧客を中心とした営業フロント組織です。
・日立グループのケイパビリティを活かし様々な提供価値をテレコムキャリア顧客やテレコム顧客以外の新領域のお客様にお届けする協創により、社会イノベーション事業を加速させ、豊かな社会、豊かな未来を創ることに貢献したいと考えています。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・マネジメント経験をお持ちの方
・TOEIC(R)テスト650点以上お持ちの方
・IT分野におけるデジタルトランスフォーメーションやデジタルソリューションビジネス領域での営業(プレ含む)経験もしくは新ビジネス/新事業創出の経験がある方

■歓迎条件
・コンサルティングファーム等での実務経験
・マーケティング知識
・企業財務諸表分析等による経営諸表の知識
・海外駐在勤務、海外留学等の経験

勤務地

<勤務地詳細>
大森ベルポートB館
住所:東京都品川区南大井六丁目26番2号 大森ベルポートB館
勤務地最寄駅:JR京浜東北線/大森(東口)駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
企画業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:7時間45分
休憩時間:45分(12:00~12:45)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:50~17:20
<その他就業時間補足>
補足事項なし

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
600万円~900万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):370,000円~520,000円

<月給>
370,000円~520,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮し、当社規定により決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:住宅手当制度あり
寮社宅:独身寮・社宅あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
階層別教育、海外業務研修、グローバルインターンシップ、技術教育、語学教育、通信教育、資格取得支援制度 など

<その他補足>
■年金制度
■労働組合
■カフェテリアプラン
■スポーツ施設
■総合病院
■社員持株会
■財形貯蓄制度
■育児休職・勤務制度
■介護休職・勤務制度 など

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇22日~24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

土日祝※休日出勤あり(代休・年休の取得可)
夏季休暇、年次有給休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇、配偶者出産休暇、介護休暇、家族看護休暇 など

会社概要

事業概要
■日立製作所の特徴:
(1)グループ総従業員数33万名、連結売上収益約10兆円超、営業利益約6千億円の企業。お客様やパートナーとの協創により地球規模での社会課題の解決に貢献しています。
(2)モノを動かす「制御・運用技術(OT)」と、データを処理する「情報技術(IT)」、そしてモノづくりを担う「プロダクト・システム」の3つの強みを1社で保有している当社は世界でも稀有な存在であり、強みを活かし、「IoT時代のイノベーションパートナー」としたお客様やパートナーとの協創により「社会イノベーション事業」を推進し、として地球規模での社会課題の解決、持続可能な社会の実現に貢献する事を目指しています。
所在地
〒100-8280
東京都千代田区丸の内1-6-6
設立
1920年2月
従業員数
31,442名
上場市場名
東証一部
資本金
459,862百万円
売上高
8,729,196百万円
経常利益
850,287百万円
平均年齢
42.1歳

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.hitachi.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3005391054

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