掲載予定期間:2021/10/11(月)~2022/1/9(日)

株式会社仙台銘板 【埼玉】法人営業《保安用品業界トップシェア・研修充実・売上好調の安定企業》

  • 正社員
仕事内容

【埼玉】法人営業《保安用品業界トップシェア・研修充実・売上好調の安定企業》

■担当業務:誰もが一度は目にしたことのある、コーンなどの『保安用品』や、工事に使う『総合標識』の販売及びレンタルを、大手・地元建設会社等に向けて提案します。
■商品例:「50m先工事中」「落石注意」などの看板、安全ベスト、ガードフェンス(有名キャラクターのガードフェンスなど)
■仕事の魅力:
◎既存顧客へのルート営業がメイン(一部新規営業あり。担当地域によって比率は異なります。)
◎工事現場などで絶対的に必要とされる商品で、法律でも義務付けられているアイテムも多く扱うため、ニーズが高く、社会的にも貢献度高い仕事
◎国内トップシェアのため営業がしやすい
■キャリアパス:メンバー→主任→係長→所長というキャリアパスがございます。実績次第で20代などの若手でも営業所長を目指せる環境です。
■はたらき方:働き方改革を進めており、残業は『1日1時間まで』になるよう全社で動いており、月で10~20時間程度です。離職率も13%と業界内で低い水準となっており、長期就業可能な環境です。
■教育体制:研修に非常に力を入れており年数回の合同研修のほか、3か月程度(業務研修1か月→事務研修1か月→営業1か月)しっかりOJTでも教えるため未経験の方も安心。主任・係長の方も進んで育成に参加しています。入社後半年は営業予算がつかない方もおり、かつ同社では3年程度は成長期間として長い目で育成してくれる環境です。
■同社について:
(1)『昭和44年創業の安定企業』:1969年の創業以来、防災、保安用品の卸売業者として、建設・土木業界に貢献してシェアも拡大しています。工事現場などで見る、電光掲示板や案内板、ガードフェンスなどを同社が販売リースを行っています。また、同社ではオリジナル商品開発にも取り組んでおり、年々利用数が増加している動物をデザインしたガードフェンスなど、オリジナリティある商品があります。
(2)『保安用品トップシェア』:3万点超の総合標識と保安用品の販売及びレンタルにより業界トップシェアです。業界2位と3倍近い売り上げ差があります。他社にはない製品をスピーディーに顧客に納品できる組織体制が強みです。
(3)『売上好調』:売上は直近10年で3倍成長しています。現在業績好調に伴い、毎年新規営業所を新設しており、現在では北海道~鹿児島まで営業所を開設しています。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれも必須
・有形商材の営業の経験をお持ちの方(商品提案、顧客の現場での商品活用提案など)
・普通自動車免許取得者(AT限定不可※応募時はAT限定でも、入社までにマニュアルに切り替えて頂ければ問題ございません。)
■歓迎条件:
・売買契約・賃貸借契約実務経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
埼玉営業所
住所:埼玉県さいたま市岩槻区笹久保866-1
勤務地最寄駅:東武野田線/岩槻駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

<転勤>
当面なし
3~10年程の間隔で転勤が発生する可能性があります。毎年のアンケートで勤務地希望を取り、配慮の上決定いたします。

勤務時間

<勤務時間>
8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項ございません。

<試用期間>
3ヶ月
6ヶ月まで延長する場合がございます。

給与

<予定年収>
430万円~520万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):202,473円~235,000円
その他固定手当/月:15,000円
固定残業手当/月:33,990円~39,100円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
251,463円~289,100円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(7月・12月)
■別途会社業績に応じて決算賞与有
【モデル年収】
メンバー(入社2年目):345万円~420万円
主任(入社5年目):450万
係長(入社8年目):500万


記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限31,600円/月
住宅手当:月額10,000円(社宅手当支給者を除く)
社会保険:補足事項ございません。
退職金制度:3年以上勤務社員対象

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
■各種社会保険完備
■従業員持株会制度
■社員旅行
■マイカー通勤可能(営業所による)
■DC(企業型確定拠出年金) 制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

土曜 日曜 祝日 夏季休暇 年末年始

会社概要

事業概要
■事業内容:
・安全保安用品の販売及びレンタル
・建築、土木資材、各種景観材販売
所在地
〒983-0013
宮城県仙台市宮城野区中野5-8-5
設立
1969年6月
従業員数
759名
上場市場名
非上場
資本金
350百万円
売上高
31,234百万円
経常利益
2,410百万円
平均年齢
35歳

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.s-meiban.com/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3005404734

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