掲載予定期間:2021/10/21(木)~2022/1/19(水)

住友重機械工業株式会社 【神奈川/横須賀】横須賀製造所の施設管理 ※東証一部上場/残業20~30時間程度/福利厚生充実

  • 正社員
仕事内容

【神奈川/横須賀】横須賀製造所の施設管理 ※東証一部上場/残業20~30時間程度/福利厚生充実

~東証一部上場/国内外でトップシェア製品多数/福利厚生充実/堅実経営の大手重工メーカー/有給取得率ランキングも上位ランクイン(「東洋経済」発表)~

■当部門のミッション・役割:
・製造所全体に電力、清水、ガス等インフラ保全を行い、24時間体制で安定供給する保全
・クレーンを中心とした構内設備の保守点検
・製造所全体のインフラ/設備関係の設備投資に関する発案/予算化/施行管理

■職務内容:
施設グループリーダーとして人材を建築施工管理、設備保全等の専門性をもって統括し、電力ガス水安定供給、構内建屋、設備の維持管理を行います。
出張は月2回、出張先SHI内製造所、他工場、発注先工場。

■当業務の面白み・魅力:
(1)横須賀製造所全体550,000m2に造船、メカトロニクス事業部、鍛造メーカー、研究所等各種事業部が集積し生産、研究活動を行っており、それら施設の保全を担っているため、幅広い業態での関係性を築くことができます。
(2)各事業ユニットからの設備導入や建屋新築計画などの新規案件の相談があり、新規建屋・設備導入時の発案から設備導入、新建屋建築までを一気通貫で経験し、達成感を味わうことができます。
(3)製造所全体のインフラ/設備案件への設備投資に関する発案/予算化/施行管理

■キャリアステップイメージ:
入社直後は管理職研修等でSHIにおけるマネージメントスキルを身につけていただき、5年後以降は施設G管轄の設備/建屋等の設備投資案件を発案

■同社の魅力:
【高度な職業専門家を養成する教育制度/充実した福利厚生で従業員を様々な面からサポート】
住友重機械工業の最大の推進力は「人の力」だという考えのもと、各社員の階層、求める役割、実力に応じた人材教育を行っています。
また、福利厚生も非常に充実しており、住宅制度、休暇制度、出産・育児制度、カフェテリアプラン制度、介護制度、その他、結婚祝い金や確定拠出年金制度、財形貯蓄など幅広いオプションがございます。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件
・土木建屋の建築施工管理、新築建屋の発注
・設備発注時の仕様書、発注業務およおび据え付け工事施工管理
・土木建築関係専門性 (建築士2級or施工管理技士2級(土木or建築)

■尚可要件
・土木建築関係専門性(建築士1級or施工管理技士1級(土木or建築)
・設備関係保全専門性(電気工事施工管理技士2級or1級)、
・電気工事士(第1種or第2種)、電気主任技術者(3種or2種)、電験(2種or3種)、エネルギー管理士
・衛生管理者(第1種or2種)

勤務地

<勤務地詳細>
横須賀製造所
住所:神奈川県横須賀市夏島町19
勤務地最寄駅:京急本線/追浜駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
補足事項なし

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
500万円~900万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円~

<月給>
270,000円~

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。
■昇給:1回(4月)
■賞与:2回(6月、12月)※過去実績:約5ヶ月分

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:福利厚生その他欄参照
寮社宅:独身寮あり(年齢上限あり)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金制度/継続雇用制度無し

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
社内ビジネススクール、6σ(シックスシグマ)教育などの他、中堅社員対象に「営業塾」「制御塾」「経営塾」など実践的な体験を通じて学ぶ、多種多様な成長の道が用意されております。

<その他補足>
■財形貯蓄制度
■社員持株会、各種融資制度(住宅融資・教育融資など)
■カフェテリアプラン制度(選択型福利厚生)
■半休制度
■育児支援金:出産時300,000円、小学校入学時200,000円、中・高校入学時100,000円を支給、出産時には出産祝金100,000円別途支給
■住居手当:65,000円を限度とし最大65%の賃貸料補助(無期限支給)※世帯属性や地域により変動あり

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇22日~22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、GW、夏季休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(勤続年数に応じて付与)、有給休暇(入社日に付与)
※有給取得率ランキング上位の70.3%/直近の3ヶ年平均(東洋経済より)

会社概要

事業概要
■概要:住友グループの総合重機械メーカー
変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
所在地
〒141-6025
東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower
設立
1934年11月
従業員数
24,050名
上場市場名
東証一部
資本金
30,872百万円
売上高
849,065百万円
経常利益
49,500百万円
平均年齢
42.3歳

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.shi.co.jp/

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求人コード 3005408920

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