掲載予定期間:2021/10/28(木)~2022/1/26(水)

本田技研工業株式会社 【栃木】エネルギーV2X(電力)システム研究開発電動車を動く蓄電池として捉えるHondaの新事業

  • 締切間近
  • 正社員
仕事内容

【栃木】エネルギーV2X(電力)システム研究開発電動車を動く蓄電池として捉えるHondaの新事業

【具体的には】
・顧客の要求・条件分析からエネルギーV2Xシステムの要求仕様策定
・パワートレイン全体/車輌1台分の性能を設定/評価
・上記に関わる最適なMBD(モデルベース開発)プロセス構築

※戦略検討段階から業務をしていただきます。
※業務上、海外現地法人・取引先等とのやり取りが発生します。
※将来的には、海外駐在の可能性もございます。

【開発ツール】
MATLAB、Simulink、Sim-X、GT-POWER、Amesim等

【やりがい・魅力】
電動車を動く蓄電池として捉え、電力を生み出していくことで多様な社会課題や地域課題可決に貢献することができます。
Hondaとしても新しい領域であり、「最先端の技術に触れたい」「グローバルに活躍したい」という想いのある方にはとてもやりがいのある環境です。
また、将来的にはHondaのパワートレインの研究開発を牽引いただくことを期待しています。

【職場環境・風土】
「買う喜び、売る喜び、創る喜びを世界に広げる」を基本理念に、Hondaでは数々の製品を創業から生みだし続けてきました。役員から現場社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、理想と本質を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。積極的に仕事に向き合い、推進する力のある従業員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。お客様の視点や社会の動きに寄り添い、「こんなクルマが未来を創る!」と自ら手を挙げて提案していただけるような気概を持った方に、是非仲間に入っていただきたいと思います。
■勤務地補足:
記載の勤務地は、初任地となります。その後は、国内および海外事業所への異動の可能性があります。

【月給例】
25歳学卒 246,000円 (手当除く)
30歳学卒 325,000円 (手当除く)
33歳学卒 337,000円 (手当除く)

【年収例】
メンバー       約450万円以上 (月給 26万円以上)
チームリーダークラス 約650万円以上 (月給 37万円以上)
係長クラス      約800万円以上 (月給 46万円以上)
管理職        約1,200万円以上 (月給 62万円以上)
※残業20H/月込

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
電力システム(需給管理/送配電/系統制御 等)に関する知見

勤務地

<勤務地詳細>
四輪事業本部 ものづくりセンター(栃木)
住所:栃木県芳賀郡芳賀町下高根沢4630
勤務地最寄駅:各線/宇都宮駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

将来的なキャリアステップとして、転勤を伴う異動はあります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
※勤怠開始終了時間は就業場所により変動有

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月

給与

<予定年収>
450万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):246,000円~357,000円

<月給>
246,000円~357,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与は経験、年齢、能力等を考慮の上当社規定により決定
※記載年収は残業代は含まず(別途実費支給)
※賞与は支給対象となる在籍期間を満たした場合支給

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。


記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規程に基づく
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:寮・社宅への入居条件あり
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:年金制度有

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■キャリア別研修、職務内容別研修、語学研修、問題解決手法研修など■全社員の「自立した強い個の確立」をめざしたオープンカレッジ(異文化対応、プレゼンテーション、経営戦略、マーケティングなど)

<その他補足>
【制度】
退職年金、互助会、特別見舞金、財形貯蓄、住宅共済会など
【施設】
社宅、独身寮、保養所、健康管理センター、スポーツ施設など
【社宅補足】
・入居条件:現在の住居から通勤困難と認められる場合(現在の住居からの所要時間が1.5時間以上、または直距離50km以上)/現在の会社で社宅及び寮へ入居している場合
・入居期限・・・3年(最長5年)

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

土曜/日曜※当社カレンダーによる
9日間前後の連続休日(5月・8月・年末年始)、年次有給休暇(入社後3か月目に10日発生、以降勤務年数に応じて付与。最大年間20日付与。半日有給制度有)、特別休暇等

会社概要

事業概要
■主要製品:
二輪車、四輪車、パワープロダクツ
所在地
〒107-8556
東京都港区南青山2-1-1
設立
1948年9月
従業員数
25,379名
上場市場名
東証一部
資本金
86,067百万円
売上高
14,931,009百万円
経常利益
789,918百万円
平均年齢
45歳

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問
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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.honda.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3005477397

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