掲載予定期間:2021/11/8(月)~2022/2/6(日)

凸版印刷株式会社 ★146【飯田橋】ストアDXコンサルタント※購買CX起点での新マーケティング手法立案

  • 正社員
仕事内容

★146【飯田橋】ストアDXコンサルタント※購買CX起点での新マーケティング手法立案

~東証一部上場/連結売上1.4兆円/メーカーならではの立ち位置を生かした、トータルソリューションの提供/年休127日/土日祝休み~
■業務内容:
社名には「印刷」という文字が入る同社ですが、その中身は最新IT技術を活用するデジタルイノベーション企業です。セキュリティカードの印刷からセキュリティシステム自体を開発し、半導体向け高性能フィルムの制作からIoTパッケージを開発するなど、事業の大半は既に高度なデジタルソリューションへ進出しています。
その中でも、所属となるPD(プロモーションデザイン)企画製作本部は、店頭のPOPや什器などのセールスプロモーション領域において小売り業界の顧客に価値を提供しています。昨今のDXニーズや感染症対策のため、小売業界でもデジタル移行や非対面での購買促進が求められています。そのようなニーズに応えるため、2021年4月から「店頭デジタル開発課」が発足し、デジタル技術を取り入れた次世代のPOP・什器を提供しています。
本ポジションでは、店頭POP、什器、店舗空間のデジタル化に特化した企画開発ディレクション業務を担当いただきます。マーケティング・サービス開発・設計デザイン・デモ機導入から、納入後のデータ分析・デジタル機器の品質管理など業務内容は多岐に渡りますが、ご入社後はこれまでのご経験を活かせる業務からお任せいたします。
■プロジェクト例:
【店頭デジタル什器】顔認証により骨格を判断→骨格に合った髭剃りを提案できるデジタル什器サービス
【バーチャルストア】自宅でも化粧品ブランドの世界観を体感できるバーチャルストアサービス(https://alblanc-virtualstore.com/?utm_source=sofina.com&utm_medium=banner&utm_campaign=virtualstore)
■特徴/魅力
・充実した福利厚生:財形貯蓄、財形融資、保養所、社員持株制度、各種休業・勤務短縮制度が充実
・豊富な研修制度:選抜型研修やグローバル研修、「トッパンビジネススクール(選択研修)」「チャレンジスクール(通信教育)」完備

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・レジなどストアDXに関わる電子機器、もしくはサイネージ・センサー・カメラなどの電子機器開発の知見をお持ちの方
※得意先、社内、協力会社との折衝が多々あり、コミュニケーションスキルが求められます。
※リアルとデジタルを融合させたマーケティングソリューションに対する興味関心があり、トッパン発の新サービスを開発したいという意気込みがある方、特に歓迎します。

勤務地

<勤務地詳細>
小石川ビル
住所:東京都文京区水道1‐3‐3 トッパン小石川ビル
勤務地最寄駅:JR線/飯田橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし
将来的に海外勤務の可能性がございます。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅、サテライト)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※等級によってスマートワーク制度(フレックスタイム制度)有:コアタイムなし、1日最低3時間以上勤務

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
試用期間(見習社員期間2か月間)の変更点は下記です。
・都市手当と家族手当は支給なし。
・有給休暇は、本採用時10日を当該年度の残余月数で日割りの上、付与。

給与

<予定年収>
400万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):213,000円~
その他固定手当/月:10,500円~

<月給>
223,500円~

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与年2回

※担当業務や役割によって、一部の方は「企画業務型裁量労働制」が適用されます。 裁量労働制適用の際の勤務条件は以下となります。
■想定年収400万円~700万円■賃金形態 月給制
■みなし労働時間 8時間/日 ■残業手当 無
*休日等のその他の条件については変更ありません

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:お子様(扶養)お一人当たり月2万円(人数上限なし)
寮社宅:独身寮有(在京のみ)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
・トッパンビジネススクール(自己啓発のための各種しくみとコンテンツ)
・海外トレーニー制度と海外留学制度(グローバル人財育成のための施策)

<その他補足>
財形貯蓄制度、財形融資制度、育児休業制度、介護休業・介護勤務短縮制度、社会保険、持株制度/補助金制度による従業員持株制度、厚生施設/独身寮、保養所、診療所、他 ※社宅はございません。

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

完全週休2日制(土・日)、国民の祝日・休日、創立記念日、年末年始(6日間)、夏季連続休暇(9日間)、メモリアル休暇、半日休暇制度など

会社概要

事業概要
「社会的価値創造企業」を目指して、成長領域(健康・ライフサイエンス、教育・文化交流、都市空間・モビリティ、エネルギー・飲料資源)をもとに幅広い事業を展開し、メイン3事業分野のトータルソリューションを提供することで、お客様や社会の課題解決を行っていきます。デジタル社会への取り組みとして、トッパンのデジタル技術やデータ利活用によって顧客の事業変革をするというコンセプト「Erhoeht-X(エルヘートクロス)」のもと、2020年全社横断型のDX推進組織「DXデザイン事業部」を新設。また2021年経済産業省が定める「DX認定事業者」認定も取得しました。
所在地
〒110-0016
東京都台東区台東1-5-1
設立
1900年1月
従業員数
10,730名
上場市場名
東証一部
資本金
104,986百万円
売上高
1,466,935百万円
経常利益
58,053百万円
平均年齢
42.7歳

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.toppan.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3005502797

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