掲載予定期間:2021/11/11(木)~2022/2/9(水)

三井金属鉱業株式会社 【福岡/大牟田】レアメタル化合物の研究・量産プロセス開発※事業部採用・東証一部・世界トップシェア多数

  • 正社員
仕事内容

【福岡/大牟田】レアメタル化合物の研究・量産プロセス開発※事業部採用・東証一部・世界トップシェア多数

【東証一部上場/創業140年以上/世界・国内シェアトップ製品15種類以上を誇る素材メーカー、三井グループの中核企業】
◆職務概要:同社機能性粉体事業部 三池レアメタル工場 技術開発室にて以下業務をお任せします。
・レアメタル化合物の量産プロセス開発
・レアメタル化合物に関する新商品の開発・新規用途開拓
・既存製品の品質向上 等

■配属組織について:
配属となる技術開発室は15名在籍しており20代、30代がメインの職場になっております(女性社員も複数名活躍中)。また、半数は中途入社の方であり、新卒、中途分け隔てなく活躍できる環境です。無機素材を扱う業務にはなりますが、有機系のバックグランドをお持ちの方もご入社実績がございます。
組織としては4つのグループに分かれており、凡そ2-4名の編成で、それぞれがテーマをこなしています。今回ご入社いただく方々には開発品の量産化プロセスや新製品の開発を担当していただく予定です。

◆業務の魅力:
当社はグローバル規模で事業を展開しています。中でも機能材料事業は、スマートフォンの半導体パッケージ回路基板用の極薄銅箔やバイク用の排ガス浄化触媒、ハイブリッド車の電池材料など、高い技術力と各業界でTOPクラスのシェアを誇る製品を多数有しています。研究開発された材料は、将来的に製品化されて市場に出てゆき、暮らしを豊かにすることに貢献できます。当社の特徴はやりたい事に挑戦できる風土です。幅広い分野に事業展開しているからこそ、多くの分野でチャレンジできるフィールドがあります。新しい素材を探求する意思を持つ人を求めます。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
◆応募要件:
化学系のバックグランドをお持ちで、何かしらの開発業務に携わったことのある方
※有機・無機は問いません。
◆歓迎要件:
特許出願など知的財産関連の業務に携わったことがある方
エネルギー管理士や公害防止管理者、危険物取扱者の資格を持っている方(未保有でも構いません。入社後にチャレンジしていただきます)

<必要資格>
歓迎条件:エネルギー管理士電気、エネルギー管理士熱、危険物取扱者甲種、公害防止管理者大気関係第1種公害防止管理者、公害防止管理者水質関係第1種公害防止管理者

勤務地

<勤務地詳細>
機能性粉体事業部 製造技術部 三池レアメタル工場
住所:大牟田市大字唐船2081
勤務地最寄駅:JR鹿児島本線線/銀水駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

<転勤>
当面なし
基本的に転勤はございません。

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00~17:00

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し

<試用期間>
3ヶ月
補足事項無し

給与

<予定年収>
430万円~650万円

<賃金形態>
月給制
補足事項無し

<賃金内訳>
月額(基本給):245,800円~

<月給>
245,800円~

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご採用について、全国転勤型の総合職採用ではなく、配属事業部での採用となります(基本的に転勤は発生しません)。
※上記年収はあくまで想定年収であり、ご年齢/ご経験/スキルを鑑みて、最終的に決定いたします。

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:会社規定に基づき支給 ※非管理職のみ適用
住宅手当:会社規定に基づき支給
寮社宅:会社規定に基づき付与
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項無し
退職金制度:補足事項無し

<教育制度・資格補助補足>
■階層別研修:役員研修、部長研修、課長研修、係長研修、リーダーシップ養成研修
■職能別研修:生産技術研修、品質保証研修、安全衛生研修、物流研修、分析技術研修、営業研修、財務研修、人事・総務研修


<その他補足>
■住宅関連:社宅・独身寮、住宅手当、持ち家支援制度(銀行提携融資制度)
■財形貯蓄:一般財形・財形住宅・財形年金
■慶弔関連:結婚祝金、結婚休暇、弔慰金、忌引休暇 その他
■出産育児介護関連:育児休業制度、介護休業制度
■その他:社員持株会、退職金制度、子女学費融資、永年勤続表彰(10年、20年、30年、40年)

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

※通常10日~20日、中途入社の場合6日~15日即日付与(入社日に基づく)

会社概要

事業概要
~東証一部上場/連結12,197名・単体2,030名の総合素材メーカー/世界シェアNo.1・国内シェアNo.1製品多数有する優良メーカー/ダイバーシティの取組みにも力を入れており「男女共同参画」を推進しています~
◆事業概要:
同社は数ある素材メーカーの中でも、事業の多角化に成功した数少ない企業の一つです。現在では、亜鉛のトップメーカーであるにとどまらず、超微細加工技術を駆使した機能材料事業をはじめ、自動車用機能部品、資源リサイクルなど多様な分野で「マテリアルの知恵」を活かす総合素材メーカーとしてビジネスを展開しています。
所在地
〒141-8584
東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー20F
設立
1950年5月
従業員数
11,826名
上場市場名
東証一部
資本金
42,129百万円
売上高
522,936百万円
経常利益
51,265百万円
平均年齢
41.9歳

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.mitsui-kinzoku.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3005516393

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