掲載予定期間:2021/11/25(木)~2022/2/23(水)

株式会社アート建工 【島根県松江/未経験歓迎】住宅アドバイザー(反響型営業)※転勤なし/残業少/離職率低/若手活躍※

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【島根県松江/未経験歓迎】住宅アドバイザー(反響型営業)※転勤なし/残業少/離職率低/若手活躍※

■業務内容:
常設展示場、現場見学会に来場されたお客様の家づくりのお手伝いをするのが主な内容です。
提案内容は設計、資金、税務、不動産と多岐にわたりますが、当社の場合、未経験の方でも活躍できる実績があります。
お客様が一生暮らす住まいをカタチにしていく仕事ですので責任も大きいですが、その分感謝され、やりがいのある仕事です。丁寧に一から指導いたします。
一緒に家を売りたい方、チャレンジ精神のある方お待ちしています。
■キャリアアップについて:
将来的には各店舗の営業所の所長として、マネジメント能力やリーダーシップを発揮し、営業所をまとめ上げていただくことを期待しています。
■採用背景:
今後、同エリアでの出店も視野に入れております。また既存店舗の受注数増もあり、増員に至りました。
■組織構成:
松江支店は現在住宅アドバイザーが3名在籍しています。(20代1名、30代1名、40代1名)
■当社の魅力:
(1)実力・成果が評価される…当社には、勤続給や年齢給という概念がありません。長く勤めたことは重要ですが、それだけを理由に昇給はしません。培った経験により生産性が上がり、成果に繋がることで評価に反映し、給与に反映されます。裏方に区分されがちな現場監督や設計に関しても、成果を測り評価できる仕組みです。
(2)経営者との距離が近いため企業全体が見える…社員80名(2021年8月時点)平均年齢38歳。経営者自身も39歳と若く、一般社員と楽しく談笑したり、直接アドバイスをくれたりしています。大企業のような縦割り組織ではないので、組織全体が見えてビジネスがより理解できます。
(3)わからないこともじっくり教えてもらえる…当社は日本最大級の地域ビルダー集団のJAHBnetに加盟しています。営業に関しては、入社1年目から加盟店全国表彰を受ける等、もちろん本人の努力もありますが、すぐに力を付けられる体制が出来ています。
(4)誇れる技術がある…業歴30年を超え、家づくりのノウハウを蓄積しています。住宅性能評価では、長期優良住宅が規定する水準を大幅に超える性能を誇り、近年ではZEHにも積極的に取り組んでいます。地域ビルダーでありながら、技術面にて地域を引っ張っていく企業です。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・社会人経験をお持ちの方
■優遇条件:
・営業経験をお持ちの方


<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
トコスホーム松江店
住所:島根県松江市津田町305-101-A
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

転勤は原則ありません。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均15~20時間

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も、待遇や勤務条件等に変更はありません。

給与

<予定年収>
331万円~728万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):170,000円~310,000円
固定残業手当/月:57,000円~105,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
227,000円~415,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・年齢などを考慮し決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2~3回(夏・冬・決算)※昨年実績
■インセンティブあり

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金※3年以上勤務された方/再雇用65歳迄

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度、フォロー研修、役職者研修、社内セミナー、勉強会など

<その他補足>
■資格手当(建築士1級・2級、施工管理1級・2級、他)
■役職手当
■慶弔見舞金
■個人ノートPC、iPhone支給
■出産・育児のための支援制度(育児時間、母性健康管理)
■健康診断(年1回)
■車・バイク通勤可(無料駐車場あり)

休日・休暇

週休2日制(休日は水・日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数113日

水曜(定休)、他(シフト制)、※休日曜日は配属店舗・部署により異なる 年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇(法定どおり)、リフレッシュ休暇、特別休暇、生理休暇、産前産後休暇、他 

会社概要

事業概要
■事業内容:
注文住宅の設計・施工・管理、分譲住宅設計・施工・管理ならびに販売、リフォーム工事の設計・施工・管理、不動産の売買・賃貸・管理・仲介、建築・土木工事の請負、建築及び土木工事に関する設計及び管理
所在地
〒683-0853
鳥取県米子市両三柳255-8
設立
1985年4月
従業員数
88名
上場市場名
非上場
資本金
49百万円
売上高
3,100百万円
平均年齢
38歳

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.art-kenko.com/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3005540133

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